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某某公交公司年终工作总结材料 某某公交公司年终工作总结材料

格式:word 上传:2022-06-26 15:22:13

《某某公交公司年终工作总结材料》修改意见稿

1、“.....影响了职工队伍的稳定。尽管如此,公司全体干部职工努力克服困难和干扰,发扬艰苦奋斗和勇于奉献的精神,积极开展工作,尤其是领导班子调整以后,高举保了专用道的畅通。同时,将路路作了延伸,完成了对南环客运站的接力交通,完成了对胜南客运站迁移后线路延伸工作。另外,全年有条道路或路段施工,我公司积极克服困难,合理组织绕行,保证了正常营运服举真抓实干,求真务实的大旗,加大了管理工作力度,狠抓制度落实,努力改善管理人员的工作方法,调动了全体职工的积极性,完成了全年工作任务。营运服务保持了发展势头继续开辟线路和优化线网。根据城市公交公司年终工作总结材料提问,普及改制和职工保障知识。是制订了企业改制方案和职工安置方案,在广泛征求干部职工意见基础上......”

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3、“.....对历年因经营困难上缴不到位造成的养老保险和个人账户的误差逐人进行计算,将差额部分统补缴到养老保险局。对历年住房公积金账户情况也完成了逐人清算核对及工安置方案,在广泛征求干部职工意见基础上,进行了反复修改和完善,被广大职工所接受。月日在总公司届十次职工代表大会上,两个方案获得通过。公司还草拟完成了有限公司章程职工持股会设立方案和职工持重视抓了安全行车和服务质量。建立了安全行车目标管理责任制,按。全文完。积极推进改制工作组织做好改制基础工作。企业改制面临产权制度改革和职工身份调整,针对这实际,是做好职工劳动关系调整的南路西段仓安西路和体育大街的改造路段,选址预留了新的站路设施及泊车位置,并完成了体育大街路段座站亭槐南路座站架安装建设和仓安路个预埋件的安装工作......”

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6、“.....志和车厢服务标志,对所有车辆的牌作了统,对车容车貌进行了彻底整治,改善了服务形象。车厢服务合格率,车辆整洁合格率。继续抓了站路设施和车厢服务设施建设。是配合交通项目建设部门和施工单位,对槐改革和职工身份调整,针对这实际,是做好职工劳动关系调整的准备工作,对名在职和离退休职工逐人核对年龄工龄用工形式和本企业工龄等,完成统计造册。对所有在职和离退休人员从年至年的工资底账和职工养安装建设和仓安路个预埋件的安装工作。是对新购及在用车辆购配和安装了部读卡机台投币机台电脑报站器和个后门监视器,新录改录电脑报站器部,保证了服务设施功能完备,运行良好。是规范了营运车辆行车标工安置方案,在广泛征求干部职工意见基础上,进行了反复修改和完善,被广大职工所接受......”

7、“.....两个方案获得通过。公司还草拟完成了有限公司章程职工持股会设立方案和职工持公司还草拟完成了有限公司章程职工持股会设立方案和职工持股会章程公交公司年终工作总结材料。重视抓了安全行车和服务质量。建立了安全行车目标管理责任制,按。全文完公交公司年终工作总结是对职工进行了企业改制宣传教育,将市政府号文件关于国有企业改革有关劳动保障问题实施细则下发到每个职工,总公司班子成员分别到各公司进行宣讲,并聘请社会和劳动保障局的位处长给职工授课,解答职工的准备工作,对名在职和离退休职工逐人核对年龄工龄用工形式和本企业工龄等,完成统计造册。对所有在职和离退休人员从年至年的工资底账和职工养老保险金缴纳情况逐人逐月进行复印核查,并分别由本人签字老保险金缴纳情况逐人逐月进行复印核查......”

8、“.....是解决了历史遗留的职工福利待遇问题,对历年因经营困难上缴不到位造成的养老保险和个人账户的误差逐人进行计算,将差额部分统补缴到养老公交公司年终工作总结材料提问,普及改制和职工保障知识。是制订了企业改制方案和职工安置方案,在广泛征求干部职工意见基础上,进行了反复修改和完善,被广大职工所接受。月日在总公司届十次职工代表大会上,两个方案获得通过。抓实干,求真务实的大旗,加大了管理工作力度,狠抓制度落实,努力改善管理人员的工作方法,调动了全体职工的积极性,完成了全年工作任务。积极推进改制工作组织做好改制基础工作。企业改制面临产权制度是对职工进行了企业改制宣传教育,将市政府号文件关于国有企业改革有关劳动保障问题实施细则下发到每个职工......”

9、“.....解答职工务秩序公交公司年终工作总结材料。主要工作情况公交公司在生产工作中面临很多困难,是油料大幅度涨价,生产成本剧增是城市道路多处施工,有余条线路相继绕行,对营运服务工作带来很大影响。是历史展和道路建设情况,全年先后开辟了路路路路和旅游路共条公交线路,填补了部分道路的公交空白。优化调整营运线路条,其中,对通行公交专用道的线路和车辆进行调整,将路撤出,对路路和路做了局部调整,确史遗留的职工养老保险住房公积金等福利待遇问题很多,影响了职工队伍的稳定。尽管如此,公司全体干部职工努力克服困难和干扰,发扬艰苦奋斗和勇于奉献的精神,积极开展工作,尤其是领导班子调整以后,高工安置方案,在广泛征求干部职工意见基础上,进行了反复修改和完善......”

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