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县人事局年度人事人才工作总结材料 县人事局年度人事人才工作总结材料

格式:word 上传:2022-06-26 15:15:16

《县人事局年度人事人才工作总结材料》修改意见稿

1、“.....进步促进了各机关事业单位人员管理规范化,做到在编必在岗,在岗必履职,履职必尽责,全面推动机关行政效能的提升。是清理事业单位在编不在岗人员。制发了关于在全县开展清理在编不在岗人员工作的通知大人事号,对全县机关事业单位中长期在编不在岗人员进行清理,全县共清理出在编不在岗人员人,其中公务员人机关工勤人事业干部人事业工勤人。通过清理,加强了我县机关事业单位行政效能建设,增强了干部职工事业心和责任感,促进了我县机关事业单位人员制度化规范化管理。切实履行职能,统筹推进了人事编制工作全面发展机构编制管理依法有序。组织召开了年次编委会......”

2、“.....军转安置和企业军转干部解困维稳工作扎实有效。完成年度名计划安置军转干部的任职和登记工作完成年名计划安置军转干部和名自主择业军转干部的接收安置工作建立了自主择业军转干部就业信息库按时足额发放企业军转干部的困难补助,今年我县共审核发放政策性解困专项资金万元实现名失业下岗企业军转干部再就业新确认名失业军转干部,纳入了解困范围并兑现了困难救助积极组织自主择业军转干部参加就业培训共接待企业军转干部信访余人次,认真做好政策宣传解释工作,及时化解了矛盾。稳步推进事业单位岗位设置管理工作。按照按需设岗竞聘上岗按岗聘用合同管理的要求,指导全县个事业单位完成岗位设置......”

3、“.....名事业人员签订了聘用合同。通过开展事业单位岗位设置管理工作,进步增强了事业单位的运转效率和工作效能。进步推进事业单位公招工作。完善事业单位公开考聘制度,坚持公开平等竞争择优的原则,为用人单位把好入口关。顺利完成年面向社会公开招聘名教师和名事业单位工作人员工作,为事业单位及时补充急需人才。县人事局年度人事人才工作总结材料。全面提升县老年人活动中心老年大学服务质量。是加大硬件设施的投入。县财政投入资金余万元,完成了老年人活动中心灾后重建,并购置了娱乐活动及办公设施。是规范管理。进步完善了老年人活动中心的管理服务制度,提高了工作人员的服务水平。围绕提高能力素质,加强了人事编制部门的自身建设大力推进规范化机关建设......”

4、“.....围绕提高干部自身素质和业务能力,扎实抓好学习型机关建设。通过定期组织职工集中学习及时传达学习上级的文件会议精神组织职工参加普通话达标等学习培训,进步提高了职工的综合素质是强化机关作风建设。认真落实党风廉政建设责任制。组织党员干部学习廉政准则,增强党员干部廉洁从政意识,遵守好各项党风廉政建设规定。严格落实首问责任制限时办结制和责任追究制,进步改进了机关工作作风。加强政务公开工作。认真落实政务公开办法和制度,完善政务公开目录,及时上载政务公开信息,充分利用人事网站新闻媒体等形式宣传人事人才工作和人事人才政策。紧密围绕全县中心工作,全面完成其它各项工作目标任务积极做好招商引资工作。报送条招商引资信息引进万元的招商引资项目个,截止目前,已完成到位资金余万元......”

5、“.....全文完。稳步推进事业单位岗位设置管理工作。按照按需设岗竞聘上岗按岗聘用合同管理的要求,指导全县个事业单位完成岗位设置,经核准的岗位数为个组织全县事业单位分管领导及业务人员余人参加了事业单位岗位设置管理实施第阶段工作培训会个事业单位完成了组织聘用工作,名事业人员签订了聘用合同。通过开展事业单位岗位设置管理工作,进步增强了事业单位的运转效率和工作效能。进步推进事业单位公招工作。完善事业单位公开考聘制度,坚持公开平等竞争择优的原则,为用人单位把好入口关。顺利完成年面向社会公开招聘名教师和名事业单位工作人员工作,为事业单位及时补充急需人才。切实履行职能,统筹推进了人事编制工作全面发展机构编制管理依法有序......”

6、“.....并及时办理了编委会议定事项办理了有关机构编制请求事项的审查和报批事宜多件次完成了法人事业单位年检个新设立登记个变更登记个注销登记个按照省市要求审核上报了多个机关事业单位关于川省政务和公益机构专用中文域名注册申请表。军转安置和企业军转干部解困维稳工作扎实有效。完成年度名计划安置军转干部的任职和登记工作完成年名计划安置军转干部和名自主择业军转干部的接收安置工作建立了自主择业军转干部就业信息库按时足额发放企业军转干部的困难补助,今年我县共审核发放政策性解困专项资金万元实现名失业下岗企业军转干部再就业新确认名失业军转干部,纳入了解困范围并兑现了困难救助积极组织自主择业军转干部参加就业培训共接待企业军转干部信访余人次,认真做好政策宣传解释工作,及时化解了矛盾......”

7、“.....是加强机关事业单位工作人员管理。通过深入各机关事业单位调查了解,制发了关于加强机关事业单位工作人员管理的意见大人事号,分别就严格考勤制度严格请销假制度等作了明确的要求,进步促进了各机关事业单位人员管理规范化,做到在编必在岗,在岗必履职,履职必尽责,全面推动机关行政效能的提升。是清理事业单位在编不在岗人员。制发了关于在全县开展清理在编不在岗人员工作的通知大人事号,对全县机关事业单位中长期在编不在岗人员进行清理,全县共清理出在编不在岗人员人,其中公务员人机关工勤人事业干部人事业工勤人。通过清理,加强了我县机关事业单位行政效能建设,增强了干部职工事业心和责任感,促进了我县机关事业单位人员制度化规范化管理。农村基层公共服务和社会管理人才队伍建设不断加强......”

8、“.....对年从县级部门选派到村社的名驻走访人员进行了考核,最终确定人为优秀,人为称职合格于月日组织县级部门派驻乡镇村社区的名驻走访人员开展了农村产权制度改革等业务培训,为驻走访人员更好地服务农村大基础工程提供了智力支持及时制发了关于印发驻走访中县级部门第批派驻乡镇人员安排表的通知大人事号,第批驻走访人员于月初全部选派到岗。是继续做好了选派城区专业技术人员到地震灾区和村社基层支援服务的工作。对年选派城区专业技术人员到地震灾区和村社基层支援服务的人开展了期满考核。通过考核,共评出优秀等次人,合格等次人及时选派名城区专业技术人员于月日分赴到我县地震灾区和村社基层的所中小校个乡镇开展为期年的支援服务。县人事局年度人事人才工作总结材料。促进高校毕业生多渠道就业成效明显......”

9、“.....是协调组织开展了人才现场招聘会期,组织大宏立机械天邑集团县职高等企事业单位进校园招聘次,提供招聘职位个,现场参会求职人员达余人,达成意向人,招聘协议成功人数人,为我县企事业单位搭建了引进人才资源平台。进步做好了高校毕业生的就业服务工作。是在大宏立机械天邑集团蓉新公司等家企业建立高校毕业生就业见习基地个,已派遣名高校毕业生到基地实习。是切实做好了高校毕业生的人事代理,今年新增人事代理人,全年共接收档案册,转出档案册,接转党员组织人次是加强高校毕业生就业指导工作,共组织名高校毕业生参加职前引导培训创业培训和职业技术培训是组织开展名困难家庭高校毕业生帮扶工作......”

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