1、“.....人才培养工作进展顺利。是抓好党政人才的培养工作。按照培养具有国际眼光战略思维能力的要求,我们首次组织选送了名优秀中青年管理人才,赴德国进行为期个月的培训,重点学习公共管理国际贸易和工商管理等知识。是抓好高层次企业经营管理人才培养。为期年的复旦大学企业管理研究生课程进修班已结业,名学员获得结业证书。通过学习,不但系统掌握了企业管理方面的理论知识,而且还提高了实际经营管理能力。是着手启动人才引进工程。通过各种渠道......”。

2、“.....其中中高层次人才多名本科或中级职称多名,研究生或高级职称近百名。是组织好各类人才交流招聘活动。年来共组织举办人才交流会多次,有多家单位设摊招聘,万多人次入场应聘。特别是月份赴成都招聘,取得了相当好的效果,全市共有家单位设摊,约有万名各类人才入场应聘,达成意向多人,其中中高层次人才占。市内两次大型人才交流会,效果也非常明显,共有家用人单位设摊招聘,万人入场应聘,当场达成意向多人次。是建立重点高校毕业生实习基地......”。

3、“.....为引进外经外贸类紧缺专业人才,我们与大学等多所重点高校合作,建立了高校毕业生实习基地,近百名毕业生通过实习,有多名留我市工作。明年春节后又有多名毕业生将来我市实习。人才市场健康发展。是继续办好人才市场交流活动。新增交流场次为每月次,每场均有多家单位设摊招聘,多人进场应聘,市场发展兴旺。是网上人才市场作用发挥日益明显。更新了人才网站,增强了服务功能。全年新增访问人数万人次,日均访问量超过人次,比上年增长倍......”。

4、“.....全市共受理人事代理人,其中单位代理人,个人代理人,比上年净增代理人员人,新增代理单位家。是着手启动人才引进工程。通过各种渠道,全年共引进各类人才多名,其中中高层次人才多名本科或中级职称多名,研究生或高级职称近百名。是组织好各类人才交流招聘活动。年来共组织举办人才交流会多次,有多家单位设摊招聘,万多人次入场应聘。特别是月份赴成都招聘,取得了相当好的效果,全市共有家单位设摊,约有万名各类人才入场应聘......”。

5、“.....其中中高层次人才占。市内两次大型人才交流会,效果也非常明显,共有家用人单位设摊招聘,万人入场应聘,当场达成意向多人次。是建立重点高校毕业生实习基地,开辟引才新途径。为引进外经外贸类紧缺专业人才,我们与大学等多所重点高校合作,建立了高校毕业生实习基地,近百名毕业生通过实习,有多名留我市工作。明年春节后又有多名毕业生将来我市实习。年市人事局工作总结材料。人才培养工作进展顺利。是抓好党政人才的培养工作......”。

6、“.....我们首次组织选送了名优秀中青年管理人才,赴德国进行为期个月的培训,重点学习公共管理国际贸易和工商管理等知识。是抓好高层次企业经营管理人才培养。为期年的复旦大学企业管理研究生课程进修班已结业,名学员获得结业证书。通过学习,不但系统掌握了企业管理方面的理论知识,而且还提高了实际经营管理能力。年市人事局工作总结材料。是规范公务员转任交流工作。对名市镇街道机关中层及以下工作人员组织了集中交流,对名公务员实施了转任。是抓好各类培训学习......”。

7、“.....多名参加依法行政培训,近名参加大专及以上学历教育。加强事业单位综合管理。是围绕服务和诚信,开展公务员行为规范教育。组织全市多名公务员,开展公务员行为规范知识竞赛活动,以进步培养公务员敬业精神,强化公务员公仆意识。是不断完善公务员招考录用制度,全年共次考录公务员名其中公安干警名。是加强公务员考核工作,结合实际制定出台党政机关年度考核实施意见,明确了基本称职不称职等次确定标准,规范了考核奖发放办法......”。

8、“.....年市人事局工作总结材料。年市人事局工作总结年来,本局以个代表重要思想为指导,在市委市政府的正确领导下,紧紧围绕我市经济社会发展大局,大力引进培养各类高素质人才,切实加强公务员队伍建设,继续深化人事制度改革,为我市全面建设更高水平的小康社会提供了强有力的人才人事保证。人才工作方面人才环境进步优化。是完善政策。制定出台了市委市政府关于进步加快引进培养高素质人才的若干意见......”。

9、“.....同时还配套出台了中青年管理人才赴国境外培训机关事业单位聘用紧缺专业人才选拔大中专毕业生到村工作和高层次引进人才经费资补助办法等多个政策性文件。有名高层次引进人才获得近万元的经费资补助。是开展优质服务活动。集中个月时间,组织人员深入基层,走访了近百家企业,宣讲政策,征询意见,了解需求。帮助引进人才解决家属就业安置子女入学等实际问题对多名企业高层次引进人才进行了健康体检开展节日慰问市情通报参观考察等活动......”。