1、“.....年来,结合我厂实际,这方面主要抓了如下工作年初根据年我厂科级干部年度考评的结果,按照炼铁厂科级干部管理办法的规定,免去了名位例末尾的科级干部的职务,对人进行了黄牌警告和诫免谈话。为了进步整合我厂人才资源,先后调整了科级干部人次,新提任了青年干部名,干部的调整和流动,保证了干部队伍的活力与生机,使我厂的干部逐步趋于年轻化专业化。专业业技术人员年度考评工作也是党委今年工作的项重要工作,按照关于炼铁厂年专业技术人员考核工作的通知要求,我们对全厂名专业技术人员进行了考核评比,评出优秀的工程技术人员名,合格人员名,基本合格人员人,解聘人......”。

2、“.....为我厂可持续发展提供了人力资源上的保证。炼铁厂党委工作部工作总结材料。个党支部工作的好坏优劣,很大程度取决于支部书记的业务能力和工作水平取决于支部书记是否热心于此项工作取决于同级班子的配合程度的好坏。我们积极配合党委,及时抓好支部班子的配备,调整和选配热心支部工作的同志来担任支部的负责人,按要求对新任支部书记进行了相关的资格培训,对支委成员变动或缺额的单位,及时按规定和程序进行增补,对到任期的辅助支部检修支部支部积极指导按程序进行改选,积极做好支部书记与车间主任工作进步配合的协调者,这些工作的加强,为我厂支部建设打下了坚石的基础。按照组织部门的职责,进步加强和改进党员干部的教育和党员的发展工作......”。

3、“.....开创中国特色社会主义事业新局面的重要年,同时也是水钢及我厂为十十发展规划打下坚石基础,实现追赶型跨越式发展目标的关键年。年来,党工部在厂党委及行政的领导和支持下,在公司组织部门的帮助指导下,紧紧围绕我厂高炉保产特护易地大修条战线的工作,全面履行职责,发挥整体职能,切实加强基层党组织建设按照党管干部党管人才的要求,认真抓好领导班子党员队伍建设,进行了后备干部学科带头的招聘工作。现将我部年的工作得失及明年的工作打算总结如下年来工作回顾全面贯彻党的十大精神,以个代表重要思想为指导,切实加强基层党组织建设和党员队伍建设......”。

4、“.....最终要体现在基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用上,年来,作为党委的工作部门,我们严格按照做个代表重要思想的组织者推动者和实践者的要求,切实加强了我厂基层党组织的建设,为了进步推动改进对支部的考核和评比工作,月份,根据厂党委的要求,及时修订了我厂的基层党支部目标管理及精神文明建设考核办法,细化量化了支部工作内容,完善了考核评比的依据,激励和推动了我厂支部工作的不断向前发展。为了培育干部管理人员雷厉风行,意气风发,昂扬向上的作风,增强干部队伍的服从服务首长命令意识,从而增强企业进步和发展的后劲,我部从月日起至月止,历时月时间,对全厂科级干部及管理干部进行军训......”。

5、“.....我们下发了关于加强干部学习的通知的文件,把每周分分确定为我厂副科级以上干部和被确定为科级后备干部人员的政治理论业务技术集中学习时间。严格学习考勤制度,笔记本由厂部统发放,学习完后不准带出会议室,均由于党工部人员统收放,下次学习又发给个人,学习形式如请人讲课,座谈看光碟等。思想是行动的先导,在厂党委的领导下,始终把提高干部职工的思想素质作为项重要工作来抓,把学习考勤纳入干部的年终考评,拟定了阶段学习计划和实行阶段摸底考试制度,在全厂干部职工中营造了为生存而学习为进步而学习的良好氛围。炼铁厂党委工作部工作总结炼铁厂党委工作部年工作总结年是我国全面贯党的十精神......”。

6、“.....同时也是水钢及我厂为十十发展规划打下坚石基础,实现追赶型跨越式发展目标的关键年。年来,党工部在厂党委及行政的领导和支持下,在公司组织部门的帮助指导下,紧紧围绕我厂高炉保产特护易地大修条战线的工作,全面履行职责,发挥整体职能,切实加强基层党组织建设按照党管干部党管人才的要求,认真抓好领导班子党员队伍建设,进行了后备干部学科带头的招聘工作。现将我部年的工作得失及明年的工作打算总结如下年来工作回顾全面贯彻党的十大精神,以个代表重要思想为指导,切实加强基层党组织建设和党员队伍建设。企业党组织的政治核心作用,最终要体现在基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用上,年来,作为党委的工作部门......”。

7、“.....切实加强了我厂基层党组织的建设,为了进步推动改进对支部的考核和评比工作,月份,根据厂党委的要求,及时修订了我厂的基层党支部目标管理及精神文明建设考核办法,细化量化了支部工作内容,完善了考核评比的依据,激励和推动了我厂支部工作的不断向前发展。个党支部工作的好坏优劣,很大程度取决于支部书记的业务能力和工作水平取决于支部书记是否热心于此项工作取决于同级班子的配合程度的好坏。我们积极配合党委,及时抓好支部班子的配备,调整和选配热心支部工作的同志来担任支部的负责人,按要求对新任支部书记进行了相关的资格培训,对支委成员变动或缺额的单位,及时按规定和程序进行增补......”。

8、“.....积极做好支部书记与车间主任工作进步配合的协调者,这些工作的加强,为我厂支部建设打下了坚石的基础。按照组织部门的职责,进步加强和改进党员干部的教育和党员的发展工作。在干部人事工作上,我们始终严格贯彻党政领导干部选拔任用条例要求,严格党管干部及优胜劣汰的原则,建立健全积极的激励机制,加强干部工程技术人员的教育管理,加快了人事制度的改革,完善考核评议制度,从而充分发挥和调动了干部工程技术人员的聪明才智,年来,结合我厂实际,这方面主要抓了如下工作年初根据年我厂科级干部年度考评的结果,按照炼铁厂科级干部管理办法的规定,免去了名位例末尾的科级干部的职务......”。

9、“.....为了进步整合我厂人才资源,先后调整了科级干部人次,新提任了青年干部名,干部的调整和流动,保证了干部队伍的活力与生机,使我厂的干部逐步趋于年轻化专业化。专业业技术人员年度考评工作也是党委今年工作的项重要工作,按照关于炼铁厂年专业技术人员考核工作的通知要求,我们对全厂名专业技术人员进行了考核评比,评出优秀的工程技术人员名,合格人员名,基本合格人员人,解聘人,从而充分调动了广大工程技术人员的积极性和创造性,为我厂可持续发展提供了人力资源上的保证。炼铁厂党委工作部工作总结材料。月份公司组织人事部对我厂组织人事干部档案和业务达标互评互查,得到了公司组织人事部表扬。认真贯彻执行党政领导干部选拔任用条例精神......”。