1、“.....干事劲头有所下降,任务不过夜要求有所放松。有时认为工作干的多,挨批多,吃力不讨好,工作主动性大打打扣。执行纪律不到位。有时存在有令不行,有禁不止的现象,不能严格遵守机关管理的外出签名制度,如有时下乡办事,认为会就回,怕麻烦,不愿每次都签外出单有时下午开完会,时间不早,就直接回家,不再回单位的现象存在,造成有些工作不能及时与领导沟通。奢靡之风方面条思想认识放松。认为乡镇工作最基层,上面千条线,下面根针,特别是自己做文字工作,无权无利,清苦辛苦,不存在廉洁问题,即使个人有想法也没有机会,思想上产生了放松警惕。勤俭节约意识淡化。在项规定出台前,爱面子讲排场的情况时有发生,对铺张浪费约束不够。对些办公用品使用上有浪费现象,不能及时制止。如对单位每度电每滴水每张纸没有做到精打细算,节约切可以节约的开支思想有些淡化。没有彻底杜绝人情饭局。在项规定实施以前......”。

2、“.....同学之间的宴请没有坚决拒绝。需要说明的情况严格按照规定要求,未产生公经费费用在个人的业务范围内无职务消费和人情消费情况自参加工作以来,无出国出境情况公务用车方面无专职公务用车办公用房现人合用个办公室,个人办公室面积为未超标个人有套面积为的住房家属丈夫胡锋在重庆打工,儿子胡鑫哲就读于河津实验中学未持有会员卡。产生问题的原因分析对上述存在的问题认真分析产生的原因,我感到是多方面的,但从根本上讲,还是党性修养不够,世界观人生观价值观改造不够,严格剖析根源,主要有几点党的宗旨意识不强。群众实践活动叫我警醒,在与时俱进地强化宗旨意识听党指挥服务群众上做得不够。深入基层了解情况解决实际问题不多存在缓口气的想法,久而久之对群众呼声百姓疾苦了解不够全面,解决困难处理矛盾也不及时,实事求是群众路线坚持的不彻底。有时认为村民反映的问题带有定偏见性......”。

3、“.....走进农户了解真实情况,想办法解决问题,为民服务的宗旨意识不强。党性修养提升不快。教育实践活动让我意识到党性修养是辈子的事情,只有起点,没有终点,自己离干部应有的党性修养还有差距,相应也就缺乏不断加强人生观价值观世界观改造的自觉性。如政治理论学习方面,由于实用主义作怪,缺乏系统学习新理论新方法的强烈愿望,常把业务工作当成硬任务,政治理论学习变成软任务,从而运用理论知识指导工作实践的能力就不够强。求细求实的态度不够。对照习总书记提出的严实的要求,以整风精神对照检查自己,发现学习的不深不透落实的不够到位认识上出现偏差。工作中领导要求的细化,但个人在具体操作中强化不够,执行力和操作力不强,致使有些工作不能很好的落实。认为乡村工作思想生活作风上些小节,无碍大局,不拘小节,对细节决定成败重视程度不够,导致工作中有时有失误,影响工作进展。忽视政治纪律约束......”。

4、“.....没有很好地坚持切从实际出发实事求是。同时在个地方呆久了,主观主义的思想多了,认为对阳村熟悉,对有些事物看得清,忽视党委的有些纪律约束,未能全面地准确地及时地执行好纪律,忽视了具体的行动都有可能大影响到党风小影响到作风。整改措施及今后努力方向加强学习提素质,提高政治水平通过这段时间的学习,我进步认识到风问题的严重性,认识到开展教育实践活动的重要性。是端正学习态度,坚持每天学习半小时,并做好学习笔记和摘录是扩大学习范围,除学习政治理论业务知识外,还要学习农业农村有关方面的知识,如土地财务惠农政策等是强化学习内容,在工作中做到学用相结合,保证在具体工作中能做到理论联系实际,理论指导实践,不断提高工作能力。改进作风强党性,提高能力水平始终保持清醒的头脑,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。是在分管工作中,重点落实到推进全乡党员队伍建设上来,确保在作风建设上取得实效,提高群众的满意度......”。

5、“.....同群众建立起水乳交融的关系,每周至少进村入户次,听取群众的意见建议,对能当场解决的立即解决,不能解决的及时上报,协调解决。是在乡各项工作中,树立大局意识,协调配合班子成员工作,补台不拆台,促进各项工作顺利开展。强化履职尽责,工作力求实效按照严实的要求,严格要求自己,努力做到在工作作风上,规划党员发展,严把入口关,严格程序坚持每月下村了解情况,指导各村党建工作扎实抓好党员教育管理工作,制定长期有效的党员学习制度和管理办法建立党员联系户,达到党群帮扶促增收规范党员示范园区建设,在全乡树立学员标杆,发挥引领带动作用总结完善党建和目标考核工作经验,提新思路新方案,拿新举措研究党建新问题,建立流动党员联系制情绪少点,工作细点,不留漏洞和死角,做到工作尽善尽美。保持艰朴本色,树立节约意识继承党的优良传统,在平时的工作中,把艰苦朴素本色融入党的事业之中,从自身做起,从身边人做起......”。

6、“.....严格监督,随时提醒,正确对待权力金钱名利,在生活上勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受,坚持密切联系群众,保持思想道德的纯洁性。强化廉洁自律,筑牢思想防线坚决贯彻执行党风廉政建设各项规定,严格遵守党性纪律,做到能抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重自警自省自励,做到在拜金主义享乐主义和个人主义的侵蚀面前尘不染,身正气绝不以不是我个来原谅自己,不以次不要紧来开脱自己,不以点小事无所谓来放纵自己,从思想上切实筑牢党纪国法两道防线,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。通过扎实深入开展党的群众路线教育实践活动,我深感作为名基层党员干部离党和群众的要求还有定差距。我期盼在上级领导乡党委及同志们的帮助支持下,进步提高思想认识,转变工作作风,自觉接受监督,振奋精神,加倍努力,与乡党委班子及成员起团结奋进,出色完成各项工作任务......”。

7、“.....全文完。镇党委委员个人对照检查材料篇材料。缺乏大胆的管理和创新。在我所分管的党建工作中,缺乏新意,缺乏时代特色,基本上是沿用过去的形式和方法。工作当中总是顾虑太多,总觉得党建工作主要做好全乡党员干部管理学习工作就是了。如在党建方面,有充分发挥农村党员的带头作用的想法,但在党员创业示范园基地建设上,由于党员不主动,积极性不高,加之,自己也没有深挖党员的思想根源,大胆引导,沟通,致使这党建工作搁置不前。党建工作结合阳村实际无创新,无亮点。另外,在党员队伍建设方面,尽管也做了些工作,但开拓性做的还不够,坚持也不够。文稿材料不短不实不新。起草文件讲话,总看上级怎么讲,文件怎么说,别的地方如何写,结合本乡工作实际不够,了解情况掌握不透,思考不深,导致写出材料缺乏有针对性和可操作性的实招真招,在对工作推动上指导不力,效果欠佳。项规定文稿要做到短实新,尽管自己做出努力......”。

8、“.....譬如写总结汇报,总凭上报材料的数字来掌握,有时也存在空话套话的现象。官僚主义方面条服务意识不强。作为组织委员,在党组织和党员的管理上,服务理念不到位,导致服务意识不强。如峻岭村党组织书记在党组织方面有想法时找我商量,特别是有时需要在文字上斟酌,我个人认为麻烦,不愿做。党员有时到乡咨询情况,我只是答复,办理相关事宜,但对于有些特例,不做细致分析,给对方的答复有时不明确,造成办事人员有时跑两次的现象。工作急躁,情绪不稳定。工作忙时,存在浮躁情绪,具体工作中讲得多做的少,认真细致的调查研究少,不能认真听取同事的意见,甚至表现出不耐烦的情绪,影响与同事的感情。在分管工作中,有时存在布置工作多,指导和监督少,如在党建工作中开展各项活动中,安排较多,但具体工作指导少。工作中创新意识不强,喜欢循规蹈矩。有时候安排工作任务时,时间过紧,任务过重,缺少商量,让人措手不及......”。

9、“.....工作中有时缺乏大局观念,工作中有时为了不麻烦别的同志,习惯于单干,沟通协调少,精神懈怠,拼劲闯劲不够,特别是这两年来,工作中存在着推推动动,不推不动,只求过得去,不求过得硬。有时,同志的意见听不进去,如在自己分管工作中,有时认为人多嘴杂,有人讨论,无人定点,工作被动,就自作主张,缺乏大局观念,造成有些工作推进难。同群众距离有所疏远。对人民群众缺乏满腔热忱,与人民群众的关系有所疏远,感情不深。说话办事处理问题,很少能做到角色转换,缺乏工作重心下移如对上访户的诉求,虽坐下来听,但主观上有时从领导意图考虑多,从群众立场考虑少,导致矛盾解决不到位。有时存在电话遥控指挥,回避矛盾漠视问题存在着等靠村干部的现象,习惯于听村干部的工作汇报,在主动走出机关深入线,了解群众期盼掌握群众需求方面做得不够深入扎实。享乐主义方面条主动担当责任不强。工作当中有时遇到上访,能避则避,回避矛盾......”。