1、“.....才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。上下万众心共度时艰共谋新的发展在参加培训的过程中,我参加了第组的分组讨论,认真听取了各个小组的汇报,分组讨论中全校处级领导干部围绕在高等教育大众化阶段,如何突出特色,提高人才培养质量,提升学校核心竞争力在建设高水平有特色的教学研究型农业大学过程中,处级领导干部如何发挥中坚力量如何以科学发展观为指导,在学校党委的坚强领导下,全面落实整改方案,实现学校又好又快地发展等几个方面进行了深入讨论。讨论中大家表现出极大的热情和主人翁的精神,结合议题,积极发言为学校的发展出谋划策,表达了强烈的责任感和使命感。我认识到这是个有战斗力的集体是支积极向上的团队,定能在学校领导班子的带领下,取得良好的成绩。精心选聘教师,保证教学质量我部会同党校多方联系,邀请水平较高的教师到培训班讲课。本次培训班的讲课教师工作阅历和经验都较丰富,教学水平较高......”。

2、“.....有几位教师还制作了课件讲课过程中,教师们关注学员的反馈信息,及时解答学员提出的问题,有效地保证了培训的效果。组织管理到位,学员学习认真培训期间,我部派专人进行跟班服务和管理,学员们严格遵守请销假制度,表现出了较强的集体观念和组织纪律性。同时学员们普遍感到对依法行政经济管理领导艺术等知识掌握不够,表现出了强烈的求知欲,专心听课,认真做笔记,学习纪律较好。在辩论会上,有许多学员引用了本次培训的有关教学内容,思维活跃,气氛热烈,也从个侧面反映了学员们的培训有了较大的收获。领导重视,准备充分有关领导对本次培训班高度重视,部长对培训的办班方案提出了明确的思路和要求,并亲自在开班典礼上作了动员讲话区人大主任亲自上课,为学员作了民主与法制建设的专题讲座。对于这次培训班我部及早作了准备,月上旬起,就着手进行本次培训的相关准备工作,重视学员们的学习需求,征求了参训学员对培训内容的意见......”。

3、“.....并根据情况及时做出调整。教学内容丰富,形式多样在课程设计上,尽力做到教学内容贴近新任区管领导干部的工作实际,开设了党的十届中全会精神领导科学行政许可法财务管理民主法制建设党风廉政建设等专题讲座,安排较为紧凑。在教学形式上,每次讲座都安排半小时提问答疑,加强学员与教师的互动,提高学习的效果除了集中听课外,还安排了次辩论会,辩题为现代社会合作比竞争重要还是竞争比合作重要,展示和促进学员的思辨能力和口头表述能力,辩论会气氛热烈,效果较好。领导干部培训心得体会篇材料。今后举办类似培训班的启示及早确定培训时间及早确定培训时间,可以为做好培训前的准备工作提供充裕的时间,在课程设置落实教师等方面都做好充分的准备。对于教师来说,能够有更充裕的时间精心备课,尽量提高授课的质量。对于参训学员来说,能够提前安排好工作,安心地参加培训。深入讨论交流......”。

4、“.....学员间的交流讨论相对不足,在定程度上影响了对知识的理解消化,不利于开拓思路。应在培训的第天提供个交流的平台,如可以在晚上组织场讨论会,或者将会餐提前到第天晚上,让学员们尽早互相熟悉,加深了解,促进交流,可能会使培训气氛更活,学习效果更好。领导重视,准备充分有关领导对本次培训班高度重视,部长对培训的办班方案提出了明确的思路和要求,并亲自在开班典礼上作了动员讲话区人大主任亲自上课,为学员作了民主与法制建设的专题讲座。对于这次培训班我部及早作了准备,月上旬起,就着手进行本次培训的相关准备工作,重视学员们的学习需求,征求了参训学员对培训内容的意见,与党校多次商讨教学计划和课程设计,并根据情况及时做出调整。教学内容丰富,形式多样在课程设计上,尽力做到教学内容贴近新任区管领导干部的工作实际......”。

5、“.....安排较为紧凑。在教学形式上,每次讲座都安排半小时提问答疑,加强学员与教师的互动,提高学习的效果除了集中听课外,还安排了次辩论会,辩题为现代社会合作比竞争重要还是竞争比合作重要,展示和促进学员的思辨能力和口头表述能力,辩论会气氛热烈,效果较好。领导干部培训心得体会篇材料。精心选聘教师,保证教学质量我部会同党校多方联系,邀请水平较高的教师到培训班讲课。本次培训班的讲课教师工作阅历和经验都较丰富,教学水平较高,并针对学员实际精心备课,有几位教师还制作了课件讲课过程中,教师们关注学员的反馈信息,及时解答学员提出的问题,有效地保证了培训的效果。组织管理到位,学员学习认真培训期间,我部派专人进行跟班服务和管理,学员们严格遵守请销假制度,表现出了较强的集体观念和组织纪律性。同时学员们普遍感到对依法行政经济管理领导艺术等知识掌握不够,表现出了强烈的求知欲,专心听课,认真做笔记,学习纪律较好......”。

6、“.....有许多学员引用了本次培训的有关教学内容,思维活跃,气氛热烈,也从个侧面反映了学员们的培训有了较大的收获。管理出质量,服务出效益,加强培训与学习,则是提高学校管理者管理水平最直接的手段之,也是提高服务管理水平的迫切需要。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的管理理念和管理方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。上下万众心共度时艰共谋新的发展在参加培训的过程中,我参加了第组的分组讨论,认真听取了各个小组的汇报,分组讨论中全校处级领导干部围绕在高等教育大众化阶段,如何突出特色,提高人才培养质量,提升学校核心竞争力在建设高水平有特色的教学研究型农业大学过程中,处级领导干部如何发挥中坚力量如何以科学发展观为指导,在学校党委的坚强领导下,全面落实整改方案,实现学校又好又快地发展等几个方面进行了深入讨论。讨论中大家表现出极大的热情和主人翁的精神,结合议题......”。

7、“.....表达了强烈的责任感和使命感。我认识到这是个有战斗力的集体是支积极向上的团队,定能在学校领导班子的带领下,取得良好的成绩。不断加强素质能力的培养和锻炼的重要性在张校长的报告中,谈到领导干部的基本要求宽阔的视野博大的胸怀良好的服务意识团结合作的精神想事干事成事的气魄严明的组织纪律性尤其是高校领导干部应具备的素质思想政治素质道德素质知识技术素质心理素质能力素质等种素质和思维能力组织指挥能力协调控制能力创新能力情报捕捉能力文字综合和口语表达能力等种能力以及如何提高素质为学校实现发展目标而奋斗,使我认识到对全校处级领导干部提高学习能力执行能力协作能力和创新能力提出的现实意义,使我懂得了如何正确认识自我不断加强理论修养在工作实践中培养素质和锻炼能力,认识到学校管理与创新要靠学习靠培训要接受新思维新举措,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战,取得新的进步......”。

8、“.....认识到加强培训与学习,进步提高组织执行力,是我们进步提高服务管理水平的需要。要加强沟通与协调,熟练工作方法要学会沟通与协调,要善于与领导职工相关服务单位进行沟通,要学会尊重别人,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,积极主动地开展工作。要经常反思工作学习和生活,把反思当成种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。要敢于吃亏吃苦吃气,弘扬奉献精神吃是种高尚的自我牺牲精神奉献精神,是社会的主流风气。就是要为人处世要心胸开阔,宽以待人。要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失大,伤害相互之间的感情。要树立奉献精神,树立吃苦吃亏吃气的思想。吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。要宽宏大量,学会包容包容是门艺术,是种境界,要达到这种境界......”。

9、“.....博大的胸襟,还要有份坦荡种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳包涵宽容及忍让,做到心理相容。要注重文明礼仪,增强综合素质文明礼仪是生活和工作的根基,是体现个国家和民族文明程度经济实力的重要标志,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每个人都应该具备文明素质,做个堂堂正正的人,做个懂文明有礼貌的谦谦君子,文明就是我们素质的前沿,拥有文明,就拥有了世界上最为宝贵的精神财富。只有当每个人都具备了文明素质,我们这个国家的整体素质才能提高。我们要从自我做起,从每件小事做起,做文明事,说文明话,让文明礼仪成为社会发展的主流,让我们的素质上个台阶。要廉洁自律,加强思想道德修养要认真学习科学发展观重要思想,牢固树立正确的世界观人生观价值观和正确的权利观地位观利益观。廉洁勤政,严格自律......”。