大要求高既是县委县政府的指挥部参谋部,又是县委县政府联系群众了解民情的桥梁和纽带,更是对外展示党和政府形象的窗口。办公室存在的思想作风和工作作风问题,比其他单位更容易成为人民群众议论关注的焦点。上述问题的解决与否,直接关系到党的事业成败,影响到县委县政府工作部署的落实与否,也关系到全县政治经济和社会发展成败,必须坚决予以克服和纠正。区委办公室对照检查材料材料。是组织开会较多,组织学习较少。平时围绕县委县政府中心工作,参与各种政务活动较多,组织协调事务较多虽然每周集中学习次,但班子成员对学习制度执行不够,对办公室其他人员学习情况督促检查也较少。是学习注重形式较多,联系实际改造主观世界较少。平时每周集中学习,往往只注重形式,停留在读读文章念念报纸阶段,忽视了学习效果理论学习讨论得不够深入,有针对性的学习也不够,往往不能触及思想特别是对马克思主义理论的实质掌握不够,往往是知半解,有很大的片面性理论基础不够坚实,导致不能始终用马克思主义的立场观点和方法改造主观世界运用马克思义的立场观念和方法指导实际工作也还有定差距。区委办公室对照检查材料县政府办公室县政府办公室在县直机关中处于联系上下协调左右的特殊位置,是贯彻落实县委县政府决策的中枢机构。在此次个代表重要思想学习教育活动中,办公室领导班子认真学习了代中央领导集体核心江泽民的有关著作,特别是江泽民同志关于个代表重要思想的论述,虚心听取了相关单位对政府办公室的批评建议和意见,致认为虽然政府办公室在服务领导服务基层服务群众等方面做了大量工作,取得定成绩,但与领导要求与基层需要与群众希望,仍然还有不少差距仍然有很多地方需要加以改进和提高。现按照个代表重要思想学习教育的要求,对照检查如下。领导班子存在的突出问题学习气氛不够浓,思想政治建设有差距政府办公室工作平时忙于事务协调政务搞好服务,对有系统有计划有步骤地抓好理论学习重视不够,造成机关整体理论学习气氛不浓。具体表现为是研究工作较多研究学习较少。虽然在学习方面有制度有要求有计划,但班子成员往往在学习时间上难以保证,在学习计划上难以落实。班子成员平时在具体工作上安排得多,事情做得多,忙于事务,疏于学习。是财务公开制度执行不够。虽然成立了办公室财务监督小组,对所有开支票据按规定程序实行监督审核,但有时对招待费和其他非生产性开支监督不够严格虽然在固定场所设有财务公开栏,但没有坚持做到逐月公布招待费情况。群众观念有所淡化,服务意识有差距是为群众排忧解难做得不够。虽然在政府办公室开通了县政府热线电话,为群众办了些实事,受到基层好评,但离群众的希望和要求相差还较大。在政府办负责的大院后勤管理工作中,虽然卫生创建等工作很好地坚持了全天保洁制度,大院卫生状况受到了群众好评但由于大院内住户较多,类型复杂,人流量大,管理难度相对艰巨,防范措施难以适应,导致大院治安状况不能令群众满意。区委办公室对照检查材料县政府办公室县政府办公室在县直机关中处于联系上下协调左右的特殊位置,是贯彻落实县委县政府决策的中枢机构。在此次个代表重要思想学习教育活动中,办公室领导班子认真学习了代中央领导集体核心江泽民的有关著作,特别是江泽民同志关于个代表重要思想的论述,虚心听取了相关单位对政府办公室的批评建议和意见,致认为虽然政府办公室在服务领导服务基层服务群众等方面做了大量工作,取得定成绩,但与领导要求与基层需要与群众希望,仍然还有不少差距仍然有很多地方需要加以改进和提高。现按照个代表重要思想学习教育的要求,对照检查如下。领导班子存在的突出问题学习气氛不够浓,思想政治建设有差距政府办公室工作平时忙于事务协调政务搞好服务,对有系统有计划有步骤地抓好理论学习重视不够,造成机关整体理论学习气氛不浓。具体表现为是研究工作较多研究学习较少。虽然在学习方面有制度有要求有计划,但班子成员往往在学习时间上难以保证,在学习计划上难以落实。班子成员平时在具体工作上安排得多,事情做得多,忙于事务,疏于学习。是组织开会较多,组织学习较少。平时围绕县委县政府中心工作,参与各种政务活动较多,组织协调事务较多虽然每周集中学习次,但班子成员对学习制度执行不够,对办公室其他人员学习情况督促检查也较少。是学习注重形式较多,联系实际改造主观世界较少。平时每周集中学习,往往只注重形式,停留在读读文章念念报纸阶段,忽视了学习效果理论学习讨论得不够深入,有针对性的学习也不够,往往不能触及思想特别是对马克思主义理论的实质掌握不够,往往是知半解,有很大的片面性理论基础不够坚实,导致不能始终用马克思主义的立场观点和方法改造主观世界运用马克思义的立场观念和方法指导实际工作也还有定差距。问题的危害性领导班子存在的以上问题,危害是十分严重的。是直接影响了党和政府的路线方针政策的贯彻和落实。县政府办公室是领导干部和党员干部集中的地方,是贯彻落实党和政府路线方针政策的中枢机关,任务重责任大要求高既是县委县政府的指挥部参谋部,又是县委县政府联系群众了解民情的桥梁和纽带,更是对外展示党和政府形象的窗口。办公室存在的思想作风和工作作风问题,比其他单位更容易成为人民群众议论关注的焦点。上述问题的解决与否,直接关系到党的事业成败,影响到县委县政府工作部署的落实与否,也关系到全县政治经济和社会发展成败,必须坚决予以克服和纠正。区委办公室对照检查材料材料。是对办公室干部职工严格要求不够。对少数同志偶有上班迟到下班早退现象也没有细加追究。特别是对少数工作人员疏于教育和管理,加之极个别同志素质较低,自我要求不严,使政府办公室对外形象受到定程度的损害。是工作方法不够务实。日常工作往往只满足于转发文件开好会议,对抓落实还认识不够,有些工作没有真正落到实处。领导班子成员相当精力消耗在陪会陪餐和迎来送往的应酬中即使下到基层,也往往只是听听介绍,看看材料,没有更多地深入到田间地头,深入调查研究班子成员还没有完全从文山会海中解脱出来多问题会议多文件多应酬多还比较严重,办公室整体工作效率工作质量还有待于进步提高。产生问题的思想根源是理论武装不够。新形势下,政府办领导班子没有能够像重视抓经济工作那样,时刻注重抓理论学习主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。特别是现任班子成员年龄较轻,文化层次较高,绝大多数都经过正规院校教育,自我感觉理论知识水平较高。因此,缺乏进步学习理论的自觉性和主动性,总认为自己掌握的理论知识可以指导实践了,缺乏种挤的精神钻的精神苦的精神,致使学习制度难以坚持,学习时间难以保证。因而,运用马克思主义的立尝观点方法来分析研究和解决问题的能力显得不够,抓工作往往凭经验凭热情,缺乏理论思考,以致有时处理问题时不能把握关键环节,造成工作失误。是世界观人生观价值观改造不够。面对纷繁复杂光十色的现实生活,面对各种不健康的东西的侵蚀和影响,办公室领导班子存在着忽视对世界观人生观和价值观改造的倾向,自觉加强党性锻炼不够,自觉开展批评与自我批评不够。特别是在国际共产主义运动进入低潮资本主义依然持续发展,以及看到各种腐败现象发生党内部分高级领导干部违法违纪案件曝光时,往往对建设有中国特色社会主义产生迷惘,思想上产生困惑。在实际工作中,坚持真理,修正的勇气不足,对机关内部思想纪律作风上存在的些不良现象和苗头,缺乏足够的重视对身边的些行为,缺乏有力的批评和纠正,甚至对些不良习气也不能自觉抵制定程度上存在着好人主义和怕得罪人的思想。有时因为各种事务千头万绪,困难和矛盾层出不穷,工作上只求过得去,不求过得硬,缺少争先创优的劲头,缺少改革创新的勇气,精神壮态不够振奋,遇到问题解决得不够果断。是对办公室干部职工严格要求不够。对少数同志偶有上班迟到下班早退现象也没有细加追究。特别是对少数工作人员疏于教育和管理,加之极个别同志素质较低,自我要求不严,使政府办公室对外形象受到定程度的损害。是工作方法不够务实。日常工作往往只满足于转发文件开好会议,对抓落实还认识不够,有些工作没有真正落到实处。领导班子成员相当精力消耗在陪会陪餐和迎来送往的应酬中即使下到基层,也往往只是听听介绍,看看材料,没有更多地深入到田间地头,深入调查研究班子成员还没有完全从文山会海中解脱出来多问题会议多文件多应酬多还比较严重,办公室整体工作效率工作质量还有待于进步提高。区委办公室对照检查材料材料。