1、“.....西部地区劳动力成本在全国具有优势，同时，还拥有丰富廉价水电和煤炭资源，这些都使西部水泥企业具有定成本优势。西部水泥工业还具有地域性优势。由于水泥生产和销售具有地域性，西部地区地处内陆，水泥陆地运输成本高，西部水泥市场相对封闭，在全国水泥价格低迷情况下，西部地区水泥价格始终能保持在较高水平上。西部大开发最大受益者是西部水泥企业，开发建设形成对水泥巨大需求......”。

2、“.....尤其是陕西省对外公布年国经济和会发展计划，其中多项条例涉及到了基建项目。此次陕西省公布发展计划，重点介绍了年在建或待建基建项目，其中包括全面推进灾后重建大力推动重点建设项目建设实施加强农业基经营过程中应密切水泥销售价格和原材料价格，对公司经营方面不利因素及时作出应对方案详见附表敏感性分析汇总表和敏感性分析图......”。

3、“.....在国家加大基础建设投资背景下，国内市场需求较大，发展前景广阔，产品性能价格存在明显竞争优势。但是，随着科技发展，技术进步，同行业竞争，生产工艺更新换代越来越快，这都会给企业带来技术进步与同行业竞争风险，为防止此类风险，公司在密切跟踪注视水泥生产工艺发展同时，继续加大研发力度并加强与高等学府科研单位企业单位技术合作，研发出科技含量高使用效果好工艺流程......”。

4、“.....给企业带来风险，并解决科技更新后顾之忧。公司具有在水泥技术研究方面技术力量和多年生产实践经验，创新能力强，在项目实施之前就在技术上做了充分可行性分析论证，并且做了大量生产试验，对其可能产生不确定因素已有了充分认识并制定了解决技术风险具体措施和方案，确保项目能顺利实施。人员风险及对策世纪是知识经济时代，知识在产品中附加值越来越高......”。

5、“.....因此，企业之间竞争实质上是人才竞争，这种竞争必然导致人才频繁变动，主要管理人员和技术骨干变动，将给企业造成技术商业机密丢失，给企业带来经营风险。为防止人才流动给企业带来经营风险，公司建立了新用人机制，并结合本公司经营特点，所制定各种管理制度和办法都充分体现积极灵活激励精神和严肃约束机制，为员工施展才华和实现自我价值建立良好工作环境......”。

6、“.....在实行岗位绩效浮动工资同时，在分配上向科技业务骨干倾斜，努力体现科技是第生产力主导思想，把员工利益和公司利益结合在起，稳定现有人才同时，积极吸收高科技人才加盟，方面带动现有人才努力进取，另方面可以填补空缺岗位，确保公司技术力量后继有人。另方面公司主要管理人员和技术骨干都是公司股份持有者，通过这些措施，可以将人才流动风险降低到最低程度。市场风险及对策目前......”。

7、“.....是整体发展水平粗放，不符合新型工业化要求，资源能源消耗高，污染严重，生态和环境压力越来越大三是总量供大于求导致行业整体效益下滑，由于落后水泥生产能力退出市场缓慢，水泥行业存在低水平总量过剩问题，由于供大于求，企业为了保住市场份额，相互压价，无序竞争加剧，导致市场环境恶化。三是结构性矛盾突出，落后立窑水泥比重仍比较大，生产企业数量多......”。

8、“.....影响了水泥行业大企业发展。水泥行业主要困难是能源资源涨价导致了水泥成本刚性上升。数据显示，年上半年水泥企业煤电油购进价格比去司是以资金为纽带成立有限责任公司，具有独立法人资格。产权明晰，管理规范，实行独立核算，自主经营，自负盈亏。科学管理机制和先进管理流程体系，有效地保证了公司快速稳步与健康发展。公司股东权益及所占比例见表......”。

9、“.....其中管理人员人，专业技术人员人，其他人员人。管理情况公司是依法成立有限责任公司，严格按照公司法运作产权明晰管理规范，并依照现代化企业管理制度，建立了严格高效灵活运行机制，实行董事会领导下总经理负责制用人实行双向选择......”。