1、“.....设立董事长兼总经理名，副总经理两名。 由于郝凤波在公司股份中占股比例达到，因此担任公司董事长兼总经理，负责公司主要工作两名副总经理由总经理聘任，协助总经理管理公司日常经营活动，并对总经理负责。 二公司组织结构公司在经历由弱到强从小到大发展经历后......”。

2、“.....并随着外部环境和内部条件不断变化而进行着不断改进和完善。 通过多年运及国家机关建立了良好诚信地位及良好合作关系......”。

3、“.....通过公司全体员工讨论，制定行之有效工作制度，从而保证公司正常经营和核心竞争力......”。

4、“.....方面规范全体职工行为，另方面，为职工权益提供法律保障。 公司规章制度现在还很不完善，需要在以后工保密承诺本商业计划书内容涉及本公司商业秘密，仅对有投资意向的投资者公开......”。

5、“.....未经本公司同意，不得向第三方公开本商业计划书涉及的本公司的商业秘密。 项目经理签字接收日期保密承诺摘要第部分公司基本情况第二部分公司组织告，作为考核基础企业专人通过谈话问卷等手段对受训人进行考核三奖励制度公司奖励制度主要有奖金记功和嘉奖......”。

6、“.....给予奖金或记功奖励对公司业务有重大革新建议，提出具体方案，经实施确实有效办理重要业务成绩特优或有特殊功绩者及时消灭意外事故，避免工程质量事故发生，使公司免遭损害者对于舞弊或有危害公司权益事情，能揭发制止者。 员工有下列情况之者，给予嘉奖品行优良技术超群工作认真恪尽职守者领导有方......”。

7、“..... 四惩罚制度公司惩罚制度主要有免职记过和警告。 员工有下列情况之给予免职处分，情节严重者采取法律途径解决假借职权营私舞弊者盗窃公司财物或挪用公款，故意毁损公物者利用工作时间擅自在外兼手段和计算机管理系统成熟企业......”。

8、“.....在年，公司竞标得到位于长春市最大商业圈重庆路商业圈与办公集中地西安大路交汇处平方米规划用地，总占地面积为平方米。 此地段堪称长春市绝版黄金地王。 根据调查，并从经济价值和社会价值方面综合考虑，领导层决定在此开发个集办公商务和住宅公寓为体高档综合性大厦新世纪鸿源广场项目......”。

9、“.....公司对此进行了周密论证和调研，几乎倾注了全部人力财力和物力，旨在通过该项目开发建设，通过以精美建筑完备设施科学管理和流质量，展现公司强大实力和优秀业务水平，从而进步巩固房地产公司品牌知名度......”。