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doc 书记在党委扩大会议讲话材料 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:9 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 11:34

《书记在党委扩大会议讲话材料》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....能做到头脑清醒,不碰红线,廉洁自律二是三重大决策执行得好,没有个人说了算的现象,基本上能集体讨论和决定。三是大家都很自觉,也很清楚肩上的重担,没有出现贪污受贿优质服务,让每个站都能做到优质服务。市银盏温泉公司在创先争优活动中更好地开展服务工作,在发展中提升自己。以基层党组织和党员的创先争优活动,带动工青妇等群众组织广泛开展创建先进集体争当先进个人活动,形成创先争优的浓厚氛围。三加强督促检查,完善奖惩机制。各级党组织要采取召开座谈会经常性督查随机抽查等方式,及时了解活动进展情况,总结交流经验,研究解决活动中出现的问题。对创先争优活动思想上不重视工作上不得力的,要及时提出批评限期创先争优活动,具有重要的意义和现实意义。我们定要认真学习深刻领会胡锦涛总书记的重要精神,充分认识新形势下开展创先争优活动的重要意义,以高度的政治责任感组织开展好这项活动。二加强领导......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....今年我们要动真的,来实的,每个干部都要在其位谋其政尽其责,为国资系统的形象增光添彩,对不作为乱作为的典型案件,要发现起,严办起,对触及党纪失职渎职影响恶劣的干部,要依法依纪严肃处理,绝不姑息手软,做到谁让我们的工作过不去,我们就让他过不去,谁影响了国资系统的形象,谁就毁掉了自身的声誉和活动,同时还要建立企业领导班子和领导人员考核档案,作为领导班子建设和领导人员调整使用的重要依据。对于中层干部考核,我们也将采取些考核手段,是加强中层干部的制度管理。使岗位责任明确,任职条件明确,试用任职期限明确,逐步形成以制度管人按制度办事的良好机制。在执行这些制度标准中,对中层干部的要求始终坚持个严字,做到言必行,行必果,考核结果与干部的奖惩挂钩。二是完善目标和奖惩机制。根据每个中层干部所处岗位和履行职责的不同,包二奶以权谋私的现象。但是,我们也要清楚地看到......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....各级党组织定要高度重视,明确责任,精心组织,狠抓落实,确保活动扎实有效地开展,持续不断地推进,达到预期目的,收到明显成效。各基层党组织要落实领导责任负责本单位创先争优活动的组织实施,要建立工作机制,明确各自职责,广泛吸引群众参与,市汽运集团二运公司要紧紧围绕创先争优安全行驶优质服务,有效结合起来,争取不出问题,少出问题。出车前定要安全检查,不让有问题的车上路确保全年安全行驶里程有新的提高。市建开发公司在收费站方面开层次制定岗位责任目标,形成个目标体系。四创先争优,推进国企党建工作持续发展统思想,充分认识深入开展创先争优活动的重要意义。创先争优活动,是长期以来基层党组织中广泛开展并富有成效的项活动,在不同时期发挥了重要作用并取得了显著成效。各单位能按照上级要求和部署,扎实开展创先争优活动,涌现出了批先进基层党组织和优秀共产党员。当前......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....敢于打破自我封闭的局面,增强党建工作主动性,与时俱进,围绕企业改革和生产经营中的难点热点问题和塑造企业积极向上的企业文化等方面开展活动,为企业改革和生产经营贡献力量和才智。村看村户看户,群众看干部,干部看支部,这虽书记在党委扩大会议讲话材料增强责任感危机感紧迫感,坚定信心冷静分析,加快调整步伐,切实增强国有经济的活力和影响力。我们要提高对企业的监管能力和水平,引导企业自主创新做好节能减排抓好职工队伍建设抓好安全稳定等。企业要学会在市场中立足,以战略的思维制定企业的发展规划,科学谋定发展目标模式步骤举措,确保企业长久发展科学发展,从而逐步实现把小蛋糕做大。二加强基层组织建设,充分发挥党组织政治优势国有企业党建工作重心在基层活力在基层。基础不牢,为企业谋福利。这样我们就能自觉地讲实话办实事求实效。四抓学习,明任务,保质量......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....积极推进董事会选聘考核等试点工作,抓紧研究领导干部任期目标任期考核等制度。把领导干部的年度和任期考核结果与领导干部的选拔任用和奖惩真正挂起钩来,努力实现管资产和管人管事相结合的国有资产监管体制。从今年起的嘲笑和打击。我们方面强调改革,但遇上激励机制方面就调头不敢深入。今后我们定要建立灵活多样的激励机制,对干得好的同志进行奖励,重大贡献的要重奖。三加强干部队伍建设,造就支过硬的干部队伍过硬的干部队伍是企业发展稳定的基础,强化干部队伍建设,是企业党建工作的重要内容。我们要通过积极培养教育培训和严格管理造就支作风优良技能高超充满生机和活力的干部队伍,充分发挥他们在推进改革加快发展和维护稳定等各项工作中的先锋模范作们要把优秀的年轻的干部提拔上来。要按照党中央提出的精干高效协调的原则,我要把懂管理会经营有技术的人才用到重要岗位。二落实基层党建......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....重点突出五个抓抓学习,明方向,树信心,务必提高各级领导班子的水平。羊群走路靠头羊火车全靠车头带。企业程。三抓风险防范。风险防范,千万不要只挂在口头上,而要扎扎实实落实到经营过程中去。否则,就是自欺欺人。今年,我们将切实抓好廉政风险防范管理工作。开展廉政风险点防范管理是党风廉政建设工作的创新举措,是从源头上预防腐败的有效途径,是深化惩防体系构建的重要抓手。也是今年市纪委开展的项重要活动。我们国有企业领导干部身处的环境特殊,我们更要清醒地认识到自身岗位的廉政风险,要梳理岗位职权和职责,可能存在的法律道德和廉洁自律风险点。坚持防抓把手。月日,国务院召开第四次廉政工作会议,温家宝总结亲自出席并作了重要讲话,讲话中特别强调国有企业领导人廉洁从业的问题。我们可以这样说,市国资系统成立以来,我们的监管企业领导人在廉洁自律方面是做得比较好的......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....发展和改革是企业生存的生命力和基础。近几年来,我市国有企业改革取得了很大的成绩,但深化企业改革加快企业发展的任务仍然艰巨。我们讲党建讲创先争优讲反腐败,其根本目的都是为了企业更好的发展,更好地促进改革,为企业的发展和改革创造个良好的环境。因此,如果企业搞不上去,却去谈什么创先争优反腐败等,是没有任何实际意义的精神。二抓学习,明目标,强管理,务必推动各项工作健康发展。企业要发展,关键在管理。是要加强成本管理,通过降本,实现增效。要把目标责任落实到人,严格考核成本指标。二是加强企业技术创新。提高企业的竞争能力,这是企业管理的核心环节。三是要加强企业安全生产管理。企业要的是效益,这是企业资本运作所在安全才能出效益,我们要强调以人为本,把安全生产始终放在第位。同时要打造企业。要以创先争优反腐倡廉为契机,创建和谐企业......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....企业利润越来越多的情况下,容易被成绩弄花了眼,总想打开些缺口,寻找些借口来花掉些钱。喝酒比档次,抽烟比牌子等。企业领导人定要继续做到廉洁从业。同时,要抓好单位所有人员的廉洁从业,加强企业反腐败工作。对那些严重的腐败违纪违法案件,将及时查处,坚持标本兼治,不断加大治本力度,从事后查处为主转向事前监督为主,把监督的关口前移,逐步建立健全与社会主义市场经济体制相。对创先争优工作不负责不落实的,将严肃追究有关责任人责任,分别实行经济处罚调换岗位等处罚。对创先争优工作开展得好的,要进行奖励,激励先进,从而推动工作任务有序有效健康完成。五坚持惩防并举,扎实开展党风廉政建设和反腐败工作企业党风廉政建设和反腐败工作关系到企业改革和发展能否顺利进行,关系到群众利益与企业稳定工作能否得到落实,关系到国有资产的保值增值能否得到实现。在党风廉政建设和反腐败方面......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....按照中央和省市委的要求,开展创先争优活动,以创建先进基层党组织争当优秀共产党员争当优秀党务工作者为主要内容,达到推动科学发展促进社会和谐服务人民群众加强基层组织的目标要求。开展好这项活动,领导重视是前提,加强书记在党委扩大会议讲话材料在先,树立国企领导干部的良好形象。要从思想道德风险上注意防范,要认真地加强学习,不断提高自身思想政治理论水平,坚定自己的理想信念,加强自己的党性修养,树立正确的世界观人生观价值观和利益观,做到防患于未然。同志们,今年是十二五规划的开局之年。我们要在市委市政府的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,锐意进取,开拓创新,扎实工作,不断完善国资监督体制,大力推进国有企业改革发展,为我市经济持续快速发展做出新的更大的贡献。全文应的教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系。二抓责任追究。通过开展责任追究,增强党政领导干部的责任意识......”

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