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doc XX在重庆市国有重点企业党委书记联席会上的讲话(网络版) ㊣ 精品文档 值得下载

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《XX在重庆市国有重点企业党委书记联席会上的讲话(网络版)》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....临近运输高峰期,很容易出现重大交通事故。各单位各级党组织要坚持安全第,预防为主的方针,进步强化安全责任意识,落实安全责任制度,扎扎实实抓好安全生产的各项工作,认认真真落实好安全生产的每个环节,坚决不留死角。特别是煤炭企业交通企业建筑企业工业企业尤其是化工企业,是安全事故的牢把握市委市政府对国有企业改革发展的要求。市级国有大中型企业改制面要达到以上实现户国有企业的破产终结汽车摩托车装备制造业资源加工业和高新技术产业等大支术产业要有新的突破,其中涉及化医集团机电集团庆铃集团长安集团普天集团联集团等要进步加大企业集团内部资源整合力度加大国有企业不良债务的处臵工作加快推进国有企业主辅分离辅业改制和社会职能剥离工作。是要认真分析积极应对政府关于能源和资源以及土地调控和约束对国有企业改革发展的影响。主要是煤电价格联动机制的发行业,要加强对重点领域和薄弱环节的安全生产监管......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....强力推进改革。是强化和拓展在重庆市国有重点企业党委书记联席会上的讲话网络版面的问题。认真贯彻落实中央和全市经济工作会议精神深刻领会认真贯彻落实中央和全市经济工作会议精神,对我们做好明年工作,加快国有企业改革发展具有极其重大的战略指导意义。各单位要把贯彻落实两个会议精神作为当前工作的首要任务。通过捕捉中央和全市明年工作思路工作重点及工作措施的调整和变化,进步谋划企业改革发展的总体思路,制订切实可行的推动措施,使企业工作更好地融入全国全市经济社会发展和加快推进国有企业改革发展的大局,在融入中寻求更快更优的发展。贯彻落实中央经济工作企业规模不大管理链条太长空壳公司太多的现状仍未得到有效改善,解决国有企业资本结构和组织结构不合理负债率高技术创新能力弱社会负担重等突出问题的任务相当艰巨......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....这些成绩的取得,是全市国有企业干部职工在市委市政府领导下,努力拼搏的结果凝聚了企业各级党组织广大党员的心血和智慧。在此,我代表国资委国资委党委表示衷心地感谢,在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,我市国有经济总量不大布局太散结构不合理的问题仍相当突出,国有面的问题。认真贯彻落实中央和全市经济工作会议精神深刻领会认真贯彻落实中央和全市经济工作会议精神,对我们做好明年工作,加快国有企业改革发展具有极其重大的战略指导意义。各单位要把贯彻落实两个会议精神作为当前工作的首要任务。通过捕捉中央和全市明年工作思路工作重点及工作措施的调整和变化,进步谋划企业改革发展的总体思路,制订切实可行的推动措施,使企业工作更好地融入全国全市经济社会发展和加快推进国有企业改革发展的大局,在融入中寻求更快更优的发展。贯彻落实中央经济工作元,增长,其中工业投资增速,比今年增加到个百分点地方财政收入增长......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....并作出了具体部署,各单位要认真贯彻落实。由于时间关系,我不再重复强调。下面,我讲个方面的问题。认真贯彻落实中央和全市经济工作会议精神深刻领会认真贯彻落实中央和全市经济工作会议精神,对我们做好明年工作,加快国有企业改革发展具有极其重大的战略指导意义。各单位要把贯彻落实两个会议精神作为当前工作的首要任务。通过捕捉中央和全市明年工作思路工作重点及工作措施的调整和变化,进步谋划企业改革发展的总体思路,制订切做强的企业集团,着眼于资源重组产业重组,实施兼并式整合,完成了户国有重点企业的重组整合,使国资委成立时的重点企业由户缩减至户。适应行政机构改革和国资管理体制改革的需要,按照资本运作的内在规律和市场发展的方向,新建了水投公司渝富公司联交所等户国有重点企业......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....是更加强调国有企业改革发展。明确提出了明年推进国有企业改革发展的十大任务,主要包括深化国有企业改革,完善国资管理体制,推动国有企业经营机制转换建立和完善激励约束机制,加大经营业绩的考核力度加快国有企业经营管理人员的市场化选聘步伐加快分,我们必须鲜明地指出国资委绝不允许任何个企业做假账,隐瞒经营业绩的真实性,旦查实,将从严处理。企业负责人要树立正确的政绩观和科学的发展观,站在推动企业可持续发展和切实维护职工群众合法利益的高度,去认识和对待经营业绩。经营效益较好的企业,要抓住时机,抓紧清欠历年两金欠账,抓紧消化企业历年潜亏,抓紧兑现职工工资及福利的历年拖欠。为此,国资委宁可牺牲当期业绩,对用于清欠和消化增大的成本费用,我们将按可比口径视同利润考核,绝不影响企业负责人的既得利益。第高度重视集团。这些成绩的取得,是全市国有企业干部职工在市委市政府领导下......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....加上主观上存在畏难情绪,改革历史遗留问题多,各种矛盾交织错综复杂,我们必须进步增强紧迫感和责任感。现在离年尾只有半个月时间,各单位抓紧做好各项扫尾工作,同时也要对全年工资源以及土地调控和约束对国有企业改革发展的影响。主要是煤电价格联动机制的启动天然气涨价油价长期高位运行以及继续执行严格的土地政策等。在重庆市国有重点企业党委书记联席会上的讲话网络版。在重庆市国有重点企业党委书记联席会上的讲话在重庆市国有重点企业党委书记联席会上的讲话同志们刚才,良才再坤经平同志分别就国有企业党的建设党风廉政建设和稳定工作的相关情况进行了通报,并作出了具体部署,各单位要认真贯彻落实。由于时间关系,我不再重复强调。下面,我讲个可牺牲当期业绩,对用于清欠和消化增大的成本费用,我们将按可比口径视同利润考核,绝不影响企业负责人的既得利益。第高度重视并认真抓好安全生产和企业稳定工作......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....全面启动了企业集团内部整合,制订了缩短管理链条消除空壳公司的总体规划。针对我市劣势国有企业退出通道不畅,通过争取国家计划加大市计划和依法破产力度的结合方式,进行系统总结。这里,我就岁末年初的工作重点强调点。第经营业绩必须真实。我们都知道,企业年度目标任务的完成情况,关系企业负责人的政绩,影响企业负责人的薪酬兑现,也将体现国资系统的工作业绩。在重庆市国有重点企业党委书记联席会上的讲话网络版。下面,我就国资委明年工作的些思考作简单通报,以便于各单位参考。明年,国资委将继续推进国有资本的战略调整,大力扶持优势企业做大做强,加大国有企业股份制改造和劣势企业的退出力度将继续推进国有企业机制和管理体制建设,夯发行业,要加强对重点领域和薄弱环节的安全生产监管,切实做到未雨绸缪,及时排查和整治各种隐患,防止重特大事故的发生。维护企业稳定,与抓好安全生产同等重要。刚才经平同志已作了详细部署......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....在此,我代表国资委国资委党委表示衷心地感谢,在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,我市国有经济总量不大布局太散结构不合理的问题仍相当突出,国有企业规模不大管理链条太长空壳公司太多的现状仍未得到有效改善,解决国有企业资本结构和组织结构不合理负债率高技术创新能力弱社会负担重等突出问题的任务相当艰巨,构建企业经营管理者的激励约束机制健全国资监管措施,大力推进人才强企战略,健全完善对经营者的激励约束措施。要花大力气花大功夫加快国有企业产权制度改革加快劣势国有企业的退出步伐,重点落实项措施。是研究制订国有资本战略布局调整和国有企业改革十规划。企业集团要企议,制订详实可操作性的战略发展规划。是加大招商引资力度。滚动建立技术改造合资合作项目库,抓住机遇主动出击,吸引世界和国内强企业参与国有企业改制重组。是在土地再就业财政和税收等政策上做大文章......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....及时排查和整治各种隐患,防止重特大事故的发生。维护企业稳定,与抓好安全生产同等重要。刚才经平同志已作了详细部署,这里我不再重复。这些成绩的取得,是全市国有企业干部职工在市委市政府领导下,努力拼搏的结果凝聚了企业各级党组织广大党员的心血和智慧。在此,我代表国资委国资委党委表示衷心地感谢,在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,我市国有经济总量不大布局太散结构不合理的问题仍相当突出,国有明年,重庆将全面免征农业税,国家将支持重庆个多亿,市区县两级财政将自己承担亿元。是加强和改善党对经济工作的领导。是宏观调控的政策特点。将继续实行严格的土地政策和稳健的货币政策,连续年的积极财政政策将转向稳健的财政政策。是更加强调国有企业改革发展。明确提出了明年推进国有企业改革发展的十大任务,主要包括深化国有企业改革,完善国资管理体制,推动国有企业经营机制转换建立和完善激励约束机制......”

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