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doc 地税局工作总结 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:5 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-24 19:33

《地税局工作总结》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....依法征管应收尽收,全力以赴做好组织收入工作。季度,我局共组织收入万元,其中税收收入万元,同比减少万元,减幅。完成般预算收入万元,完成年度计划的。完成本级收入万元,组织其他收入万元。未能完成季度任务的主要原因如下是县域内矿山开采企业季节性停产二是建筑安装企业上年税收基本结清,今年新的工程尚未开工三是上年的次性税源占税收总额的,比重较大,今年虽然有高速公路风力发电等重点工程,但在季度未能形成实际税源。二进步加强税收调研工作。针对严峻的税收形势,季度,我局对辖区内税源规模税源分布税源结构和征管情况进行了深入细致的调研分析,在充分掌握税源现状和征管薄弱环节的基础上,积极采取措施,强化分类管理,取得了明显成效。目前......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....人人掌握工作流程,人人熟知考核标准。三季度,我局个体纳税申报率企业申报率在地区处于中等水平,在总结经验不足的基础上,我局结合征管质量评价体系,采取分类管理按月提醒全面入户实地检查摸清税源清理数据等措施不断提高纳税申报质量,力争个体企业申报率双双达。四将出现问题的科所和个人与每月绩效考核密切结合,按月进行责任追究。将责任落实与集体和个人分配以及与年底评优评先相挂钩,让干部工作有压力有动力。在季度开展的评价体系查活动中,共对个涉税事项进行考核,共追究人次,扣发绩效元。三纳税服务工作情况围绕始于纳税人需求,基于纳税人满意,终于纳税人遵从的纳税服务工作思路,积极开展好纳税服务工作。全面推行办税大厅领导带班制,通过设立导税台领导带班席,在有效监督办税人员服务情况的同时,方便受理纳税人咨询,拉近与纳税人之间的距离。及时了解纳税人合理需求......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....把好执行控制监督问责四道关口,提升行政效能,培养干部树立接受任务不讲条件,执行任务不讲借口,完成任务追求完美的执行意识。二坚持考评抓,抓考评,以征管质量评价体系为蓝本,制定效能建设绩效考评实施办法,有力促使干部职工切实转变工作作风坚决消除庸懒散拖贪现象,同时将执行力考评和每月绩效挂钩,对不良作风敢于亮剑狠下重药。三注重培养和树立先进典型,在干部中开展优秀先进评活动,制定了评先评优工作考核办法,将评结果在创先争优评比台托里地税网站和旗帜内刊上发布,通过挖掘全局工作执行标兵,用身边的事感染和带动身边的人,有效地促进机关作风的转变和执行力的提高。六党廉纠风工作情况按照靠教育预警二靠控制防范三靠监督检查四靠问责追究的思路,坚持四个融入,扎实推进反腐倡廉建设,确保党风廉政建设责任制落到实处。层层签订党廉纠风责任书......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....开通全区地税系统第个微博,及时准确地上报图文并茂的地税动态信息,成为我局税收宣传的大亮点。总之,在近期工作中虽然做了大量工作,取得了定成效,但离地区局的要求和与兄弟局相比,仍存在不少不足和差距是组织收入的压力仍然很大二是干部队伍业务素质不高,缺乏工作的积极性和主动性,创新能力不足三是各项税收管理措施落实不到位,责任心不强,纳税服务有待进步加强等。目前,我局面临的税收形势非常严峻,任务十分艰巨,责任十分重大,保收入促增长不仅是对我们这届领导班子驾驭复杂局势能力的种考验,也是对我们讲不讲政治顾不顾大局的种检验。二季度,我局将严格按照地区局党组的各项工作部署,加强效能建设绩效考评工作,以税收增长更快税收征管更新纳税服务更好队伍建设更精行政效能更高的工作目标,依法征管应收尽收,坚决完成地区局下达的各项税收任务,为托里县经济社会跨越式发展做出积极贡献......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....充分调动全局干部的工作积极性主动性和创造性,以必学赶超的强劲力量,不断推进地税事业科学跨越发展。四按照理念引领制度规范作风整顿环境培育的思路,不断加强干部队伍建设。坚持用人导向助推执行力,以发展定进退凭实绩用干部,凡是创新有成创优有功的坚决用起来新有成创优有功的坚决用起来,做到想干事的有机会,干成事的给职位,对有位无为作风不实怕苦畏难的坚决撤下来。加强岗位业务培训学习,组织开展征管法等业务知识考试,将考试成绩与绩效挂钩,充分调动了全局干部业务学习的积极性。通过举办我是地税人我为托里增光彩的征文演讲比赛,切实增强干部职工热爱地税事业的自豪之情。五效能建设情况我局立足实际,狠抓落实,积极探索新办法新途径,有效地推进机关效能建设,力促全局行政能力强行政效率高行政效果佳行政效益好。加强过程监控,完善制度建设。制定了重要工作交办制度......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....严格落实各支部书记总支书记党组书记三级汇报制度,切实做到书记抓书记,级抓级。二丰富党建活动载体,通过优秀党员先进党支部评,设立党员爱心基金,开通支部博客和微博,佩戴党徽重温入党誓词和亮身份亮承诺亮形象等活动,有力激发起党员比学赶超跨越争先的工作热情。三各党支部结合工作实际制定学习活动计划,自加压力,加强业务理论业务技能的学习。深入开展向付建国同志学习活动,在全局开展党员大讨论活动,有效激发干部的工作热情,培养积极向上的工作状态。四年初组织全局干部参加托里县春节联欢晚会,排练歌伴舞节目,展现了托里地税人干事创业,执着进取的精神风采。此外通过开展全局春节文艺联欢庆三八妇女节活动春季集中军训活动等,使干部队伍的凝聚力向心力战斗力得到提升。五加强税收宣传。今年我局把税收宣传工作作为重点来抓,季度共编发托里地税信息期,在中国税务报新华网天山网塔城日报等多家媒体上稿篇......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....不断完善对办税大厅规范化建设,更好地服务广大纳税人。二利用托里电视台托里地税微博和地税网站等宣传媒介广泛开展税收政策宣传热点问题解答办税事项告知,积极召开税企座谈会个体座谈会和财税库银横向联网代扣代缴联系会,做好新办纳税人税收知识培训优惠政策受惠企业辅导,利用液晶显示屏将双定户情况在办税大厅滚动公示,确保定调税工作公开透明,为纳税人营造公平竞争的税收环境。三积极开展争创优秀办税服务厅和每月星活动,在对办税服务厅进行标准化建设的同时,从细微处着手,通过使用文明标准用语,起立微笑迎接纳税人,摆放糖果及茶水等手段使纳税人体会到了更加体贴温馨的服务,为纳税人提供了优质舒心的办税环境,促使征纳关系更加和谐。四注重活动载体加强宣传,通过借春节元宵节等节日活动宣传税法,以开展色彩纷呈的文艺演出和民俗活动为契机,将税收宣传贯穿于活动载体始终,大力做好税法宣传文章......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....同时及时将反映托里地税的宣传视频在大厅播出,有力树立了地税部门的良好形象。四队伍建设情况按照以班长抓班子,班子带队伍,队伍促税收的思路,以提升四力为抓手,大力倡行新疆效率,教育班子成员讲政治顾大局守纪律,始终与地区局党组保持高度致,坚决贯彻落实地区局党组的决策部署,在工作中敢于担当敢于突破敢于创新,真正做到凝心聚力心无旁骛团结干事跨越争先。二进步完善党组中心组学习制度,不断提升党组中心组的理论水平,着重学习了家自治区级文明单位被摘牌自治区部分厅局处室被通报行政机关效能考评助力新疆效率等时政文章,通过学习进步解放思想理清思路开阔视野,切实增强对加强机关效能建设和开展绩效考评工作的重要意义和重要性的认识。三注重发挥领导干部在带头抓落实中的表率作用,在全局叫响三个看齐,鼓励班子成员深入基层,广泛调查研究,充分听取意见......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....进步推进廉政风险防控机制建设。二由监察室牵头组织廉政专题学习活动,认真学习贯彻关于实行党风廉政建设责任制的规定,在传统节日前编发了多条通俗易懂内涵深刻的廉政短信,提醒干部时刻不忘廉洁自律。三积极制定并推行了作风评议卡公务人员廉政反馈卡,从而能够及时地掌握干部在执法过程中存在的工作作风问题和廉洁问题通过设置干部去向牌,使干部行踪透明化,有力加强了干部的自我监督和社会监督。四积极开展监督检查,加强对干部的管理和监督,通过向纳税人发放廉政监督卡问卷调查等方式,强化两权监督制约,预防腐败土壤的滋长。七党建地税文化建设情况按照靠教育二靠管理三靠载体四靠力行五靠问责的党建工作思路,坚持文化育人文化促管文化凝税文化兴局,以开展创先争优活动为抓手,全面加强党建和地税文化建设工作。始终坚持党组带头抓党建不松劲,建立健全党建工作责任制......”

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