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doc 地税系统干部作风建设论文 ㊣ 精品文档 值得下载

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《地税系统干部作风建设论文》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....二是群众提。通过召开座谈会,问卷调查,交心谈心等方式,广地税系统干部作风建设论文于改进党的作风,十六大及十六届三中四中全会精神,建立健全教育制度监督并重的预防和惩治腐败体系实施纲要全国税务系统思想政治工作会议精神,税收执法过错责任追究办法税收执法责任制评议考核办法试行全国地税系统税收执法责任制岗位职责和工作规程范本试行推荐读物,如学哲学用哲学江泽民文选致伽西亚的封信思想素质工作能力及工作质效的提高。而这些都必须在工作实践中进行检验,为此必须结合工作实际开展有针对性的整改,确保作风整顿与当前工作统筹兼顾同步开展。即思想作风整顿必须与先进性教育相结合与组织税费收入相结合与依法治税相结合与干部绩效管理改革相结合与税收管理员制度的落实相结合与建设节约型机关相结合与优化部门服务相结合与文明单位创将其融入到日常税收工作之中,融入到日常管理之中。学习方式宜活不宜死......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....出台相配套的可操作性强的管理措施考核办法。不断创新基层作风建设的方式方法手段,以增强作风建设的生机和活力。规范管理,从日常做起,从点滴做起,对各个工作岗位各个工。对每个个体来说,就是要紧密联系实际,针对征求到的各类思想作风问题,进行归纳梳理,逐条分析,制定整改措施。对有条件改正的问题,要立即改正暂时解决不了的问题要列出条目,创造条件,积极整改。对于单位集体存在的问题,要本着惩前毖后,治病救人的原则,及时将整顿中暴露出来的问题处理落实到位。该教育批评的教育批评,该组织处理的按规定程序处理。要针疏不宜堵,这就像大禹治水样,堵只会使水位越堵越高,最终还是要在个薄弱环节出问题,反倒不如顺时就势加以疏导来得有功效。因此,要因势利导,按照群众提自己找上级点互相帮的方式,是自己找。发动干部职工对照整改的重点内容进行全面自查......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....掌握干部思想脉搏,有针对性开展思想政治工作,以此为突破口,整顿作风,转变作风。积极创造条件加大对干部的思想政治教育和纪律作风治理,更新思想观念,对整顿过程中发现的问题和薄弱环节,深刻反思,汲取教训,建立健全,完善约束机制,不断巩固整顿成果。三加强地税系统作风建设的几点建议作风建设是项长期的任务。为此,必须着眼于全面提高干部队伍素质,从地税事业改革发展稳定和干部队伍建设的实际出发,探索在当前形势下加强干部作风建设的新形式和新内容,逐步完善干部教育管理激励监督服务泛收集其他同志包括服务对象,即纳税人的意见或建议。要以真诚的态度听取意见,交换意见,做到坦诚相见,沟通思想,找准问题,解决问题。三是上级点。要本着对事业负责对同志负责的态度和实事求是的作风,根据掌握的情况,有针对性地指出同志们没有查摆出来的问题和不足......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....思想政治工作重形式轻内容,重说教轻效果,内容形式方法手段机制等不适应形势发展需要,致使少数干部精神世界空虚纪律观念淡漠道德水准下降思想政治工作方面的管理制度不够完善,现有的管理制度落实不力。七是执行力弱化。办事效率低,工作无计划无安排,对自已要做的事分不清主次轻重,工作被动应付,拖拖拉政治素质低,业务技能差。三是改革创新力度不够。因循守旧,求稳怕乱,习惯用老眼光和旧框框看问题做事情,拒绝抵制害怕地税事业发展中的新生事物,对当前地税工作快节奏高效率严管理的要求难以适应,缺乏开拓创新精神,敷衍塞责,拖拉应付,得过且过。四是服务意识不强。宣传服务意识差,对税收政策尤其是新出台的政策,宣传不及时或者宣传不到位,政策税事业跨越式发展的根本保证。当前地税系统干部队伍作风方面存在的主要问题近几年来......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....作风建设是项长期的系统工程,必须要有长期的思想准备和完善的制度作保地税系统干部作风建设论文变专业型向专家型转变传统型向创新型转变学历型向能力型转变守旧型向开放型转变管理型向服务型转变责任型向奉献型转变低层次向高层次转变,真正锤炼出批与地税事业的发展相适应的高素质的人才群体。这是转变思想观念和工作作风,提升工作能力,强化纪律意识法律意识服务意识勤政廉政意识的前提和保证。地税系统干部作风建设论文全文类引导。突出作风建设的针对性和有效性,结合实际针对不同的岗位不同的个体,有的放矢地开展思想政治工作提高思想政治工作的前瞻性,把思想政治工作做在前头,做在事前,做在先前要坚持灵活性原则,要学会区别对待,具体问题具体分析,解决干部思想问题,以增强思想政治工作灵活性。五要加强监督。建立完善廉洁自律的制度防线和监督制约机制,加强向解放军学习还可以学习身边典型......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....同时,持续不断地狠抓了行业作风整顿,系统思想作风工作作风和组织建设大大加强,在服务地方经济发展中树立了排头兵形象。但同时也应看到,干部作风方面仍然或多或少地存在着与形势发展事业发展不相适应地税系统干部作风建设论文地税系统干部作风建设论文文章标题地税系统干部作风警示教育和事前防范,充分发挥兼职监察员和特约监察员作用,强化两权监督,形成由上而下由内到外的全方位监督管理网络,落实各项执法公开制度,严肃处理违法违纪行为,做到警钟常鸣,防微杜渐。六要提高素质。努力提高全员政治理论业务素质,落实好各项教育培训和以考促学制度要打破传统的教育模式,注重观念的转变和方式的转变,即被动学习型向主动学习型转作环节实行全程精细化规范化管理,提高工作质效。二要强化教育。通过教育,增强作风建设的渗透力。加大对干部的教育力度,多与干部主动交心谈心......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....根据地税干部的特点,不断创新方式方法,注重实效,着眼发展。其,抓好网上学习活动。利用网络空间,提供全新的教育手段,在系统内的局域网站建立作风整顿专栏,设立学习园地重要文件和讲话和信息动态思想论坛建议意见等栏目。利用网络加快信息传递和思想交流,为干部拉,疲疲塌塌有些能完成且能迅速落实的事却拖再拖服从意识较差,不服从或不完全服从组织安排不能严格执行党组的决定,制度执行不力,文件规定不学习不传达难落实。八是纪律观念淡化。不能严格执行组织纪律,听不进不同意见,正常的批评与自我批评难以开展以权谋私滥用职权,吃喝玩乐,生活作风不严谨,对自己言行举止要求不严标准不高随意传播小道示栏更换不及时政策服务意识差,以管理者自居,公共服务意识不够,不能换位思考,不能主动上门服务效率意识差,对限时服务承诺服务,落实不到位,办事拖拉,效率不高,纳税人有意见......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....学习身边模范人物的先进事迹,引领正确的思想行动。查找问题宜疏不宜堵。对于干部队伍的思想工作作风方面存在的问题,虽然可能都是小问题,暂时是不足以影响大局的,但长期发展,终将越积越深,问题越来越严重,因此,绝不可因问题小就可视而不见,有意无意地自我回避。作风建设问题应宜强思想素养,规范言行,培育良好的品行操守,形成正确的人生观世界观价值观。三要拓展载体。充分利用相关载体,如内部简报网站,拓展作风建设阵地,宣传先进典型,推广先进经验,营造良好氛围。同时可开设思想政治信箱,广泛地吸纳和收集思想政治工作的良好建议,为干部职工架起沟通的桥梁,化解思想上的疙瘩,矫正行为上的偏畸。四要分考评等相关制度体系,促进作风建设的制度化规范化发展。要建章立制。通过建章立制,增强作风建设的约束力。针对基层地税机关实际......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....不能面面俱到,否则学而不精,最终什么都学不到。必学内容方面,如为人民服务反对自由主义愚公移山改造我们的学习职工搭建不受时空限制的学习平台,达到变被动教育为主动教育,变灌输教育为吸引教育的效果。其二,抓好思想交流点评活动。定期不定期地组织干部职工集中或分散交流思想,针对思想层面工作层面存在的问题进行面对面地指导点评,在挑刺的同时,重点突出点拨,指明方向,对已经整改的问题进行鼓励和肯定。其三,抓好整改与实践相结合的活动。作风建设的最终体现是消息,散布流言蜚语和消极言论,搬弄是非,破坏团结,败坏风气。九是奉献意识退化。斤斤计较,患得患失,要待遇不讲奉献,要报酬不讲贡献,要组织照顾不要组织纪律,铺张浪费,相互攀比,缺乏顾全大局助人为乐无私奉献精神。二加强地税系统作风建设的方式和途径作风建设是项长期性的系统工程,必须坚持长期不间断地形式多样地循序渐进的原则......”

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