1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....自我沉醉,思想懈怠,有点昏昏然飘飘然。更有少数干部居功自傲,飞扬跋扈,不求有功但求无过,得过且过,工作循规蹈矩,疲于应付,缺乏创新,缺乏敢闯敢于胜利的勇气和胆识。是暮。表现为不思进取,安于现状。锐意进取开拓创新,是审计干部干好审计工作最基本的素质要求。现实工作中,却有少数党员干部生活追求花门永无止境,工作上却小进即安,容易满足,安于现状求稳守成思想严重有的凡事都习惯于按照旧传统,遵循老路子,不敢大胆探索大胆开拓,工作主动性不强。不研究审计工作的规律性,工作敷衍,虚于应付,有决心没行动有的对审计工作出现的新情况新问题认识不足,准备不够,次次坐失解决问题的良机,以致机遇白白溜掉,些难题长期得不到解决。分析存在问题的原因,本人认为主要有以下几点是理论武装不够。有的党员干部没有危机感和紧迫感,缺乏对学习重要性和必要性的认识。作风建设方面存在问题的原因分析尽管风问题现象表现不......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....审计工作与群众关系不大,到基层也办不了什么事,还会给基层添麻烦,还没有真正在思想上行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识,还没有完全从群众的角度出发,没有真正解决好为了谁依靠谁我是谁的问题。党性修养存在不足。审计人员年龄偏大,且大部分人员从事审计工作时间较长,逐步放松了党性修养的要求,放松了对增强自我净化自我完善自我革新自我提高能力的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求党性修养不强,思想就容易滑坡,精神就容易空虚,作风就容易松懈,些问题就会随之而来。在追求物质享受等不良风气滋长的影响下,常常抱怨审计部门太清苦,产生了从众心理和攀比心理,出现讲享受讲待遇和讲面子讲排场的现象。有的审计人员大局意识不够强,从自己的角度考虑问题多些,对审计全局性的重大问题思考不够。执行纪律存在差距。执行党的政治纪律有所松懈,原则性下降,政治敏锐性不强,对上级的决策部署的任务......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....通过富有成效的整改工作,不断提升审计工作水平,切实维护好广大群众的利益,充分发挥审计在保障经济社会运行中的免疫系统功能和建设性作用对待难点问题和棘手工作有畏难情绪,存在求稳怕乱心态。提出的审计意见建议,整改情况跟踪督促的少,特别遇到被审计单位不配合不愿意整改的情况,缺乏抓到底的决心和毅力。如经济责任审计中,涉及责任人的问题,在责任追究上,避重就轻在审计结果公开时,由于较多考虑审计结果公开会给被审计单位带来负面的影响,致使审计结果公开的对象范围内容没有拓展,审计威慑作用没有提高,客观上影响了审计监督作用的充分发挥。,对不良风气不敢抓不敢管。有的审计人员对工作不求有功,但求无过,不敢担当缺乏责任意识工作不敢抓不敢管,怕得罪人,存在好人主义思想。如对干部职工的管理不够到位监督不够严格,机关作风存在庸懒散问题。奢靡之风方面,铺张浪费。艰苦奋斗精神弱化,对奢靡之风的危害认识不到位......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....展示审计机关的良好形象。加强队伍建设,打造反对风的中坚力量。是坚持民主集中制,增强领导班子的凝聚力战斗力。要坚持班子成员谈心制度,及时沟通思想,形成共识要强化集体领导,凝聚集体智慧,议事要充分,做到集思广益要强化班子成员能力素质的提高,进步增强分析问题解决问题的能力要进步加强党性修养,凝聚班子合力,心往处想劲往处使,大事讲原则小事讲风格,勤沟通多补台,把尺子待人个标准行事,不断增强班子成员之间的团结,努力打造学习创新民主团结勤政为民清正廉洁的战斗集体,发挥反对风的表率作用。是坚持正确用人导向,激发干部干事创业的激情。坚持德才兼备以德为先,努力做到选贤任能用当其时,知人善任人尽其才。不断完善干部选拔任用办法,坚持以新时期好干部标准严实作风要求选人用人,完善业绩考核机制,健全有利于审计干部成长进步的激励机制,按照信念坚定为民服务勤政务实敢于担当清正廉洁的要求......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....理想信念不够坚定。理论学习不够充分,致使部分党员干部认识产生了偏差,对共产主义远大理想和信念不够坚定,总认为审计机关是政府部门清水衙门,比较不容易犯,改造世界观人生观和价值观这个总开关的意愿不强,对共产党人精神追求领悟不够坚守不够对拜金主义享乐主义个人主义权力寻租腐朽文化不良社会风气等资本主义腐朽落后的东西抵制不力面对些似是而非的或左或右理论问题,不够旗帜鲜明理直气壮地批驳和抵制有的班子成员对科学政绩观事业观理解不全面,考虑个人得失多考虑单位工作少,对上级负责多对群众负责少。宗旨意识有所弱化。对党的群众观点的重要性认识还不够深刻,身体力行保持党同群众的密切联系还不够,对群众的生活状况和诉求愿望不够敏感,依靠群众集中群众智慧的意识还不够强总认为审计部门作为经济监督职能部门......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....甚至炒股。有的党员干部信奉干事看圈圈,有事没事比圈圈,工作圈内比谁熟人多,社交圈内比谁朋友多,关系圈内比谁领导多,不专心工作,作风懒散,工作没有效率。是娇。表现为不炼修养,意志消沉。讲党性重品行作表率,是中央对党员干部作风建设提出的要求。作为党员干部本应自觉培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。但有少数党员干部却自我要求不严,不参加党性锻炼,放松思想改造,生活追求转向低级趣味。有的忘记自己是名党员,不讲身份不顾形象不管影响,什么朋友都敢交,什么场合都敢去,什么钱都敢花,什么东西都敢要有的吃不得苦以我为中心,娇气太重有的拈轻怕重,见困难就躲,碰硬就回有的虚荣心自尊心过强,听不得批评和不同意见有的贪图安逸,追求享乐。是骄。表现为居功自傲,骄傲自满。谦虚谨慎戒骄戒躁是每个党员干部应有的品质。但有的党员干部取得了点小成绩,就自我感觉良好,沾沾自喜,骄傲自满......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....强调部门困难的多,没有不折不扣去完成,致使部分决策执行不力。组织纪律观念开始淡化,廉洁自律的警惕性有所放松,要求别人的多,自身反思的少,用铁的纪律锤炼审计队伍方面还存在较大差距。在财经纪律执行方面约束监督弱化。方面在本单位执行管理不严,审计机关作为财政财务监管部门理应在这方面模范遵守,当好表率,但些审计人员自我约束能力差,存在互相攀比思想,公经费开支存在浪费现象,公务接待存在人情消费,下基层接受超标准宴请,住宿超标准且由基层单位买单,接受土特产赠与等问题另方面在审计监督中,对被审单位违反财经制度问题,存在重查轻处,影响审计监督的效果。加强和改进审计机关作风建设的措施坚持以马克思列宁主义思想理论个代表重要思想科学发展观为指导,深入贯彻党的十大和十届中全会精神,认真学习贯彻中央省委和市委对作风建设及践行的指示精神,坚持为民务实清廉的总要求,牢固树立群众观点......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....艰苦奋斗的精神有所消减,勤俭节约的意识有所淡化。这些问题需要我们认真反思,在实践活动和今后的工作中切实加以整改。要切实增强勤俭节约意识。继续弘扬艰苦奋斗作风,控制行政成本,节省经费开支,严格接待标准,努力实现会议费接待费出国费总额逐年下降,进步提高工作效率,建立办事高效运转协调行为规范团结和谐的审计机关。要切实树立求真务实严谨细致的工作作风。不断加强审计服务审计方法和技术创新,对审计中涉及的每个审计事项都要做到求真务实严谨细致,确保审计认定的事实清楚证据确凿定性准确处理恰当手续完备程序合法。要树立谦虚谨慎平等待人文明审计的良好作风,努力展现审计机关审计人员的良好形象。要切实加大机关效能建设力度。加强绩效管理,加大治理庸懒散力度,绩效考核结果与岗位调整职位晋升挂钩,并作为年度考核评先评优的依据。完善审计公示制度检查通报等各项制度,定期对审计组执行纪律情况进行检查......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....经费开支节约意识不强对被审计单位工作中发现的铺张浪费现象处理不严。如办公经费不重视节俭,购置电脑配置较高价格偏贵,经费开支有时大手大脚,平时不注意节约滴水度电张纸。,比阔气。中央项规定执行前,公务接待把握不严,有超范围超标准现象,存在部分人情消费职务消费,下基层也接受超标准接待,有时也接受基层单位赠送的土特产。如接待上级领导和兄弟单位来人时,存在爱面子讲排场的想法,吃住安排超标准超规格,存在报销超标准住宿费,安排去当地旅游景点赠送土特产等问题。有些会议培训班安排在县市区旅游景点和宾馆召开出国出境学习考察或省外项目审计存在变相福利待遇问题。如近几年对援川援疆援藏的审计项目跟踪审计,存在搭车安排些没有具体审计任务的同志参加。总地来说,风方面存在的突出问题主要是宏观意识大局意识责任意识和服务意识比较缺乏,开拓创新奋发进取的精神有所弱化,群众观念不够牢固......”。