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doc 电力员工学习心得体会2018 ㊣ 精品文档 值得下载

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《电力员工学习心得体会2018》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....培训班正式上课,首先给我们授的员,而当我知道我去那培训的是高压电气试验时,心里又有了那么点紧张,因为我还没轮岗过试验班,以前也从来没有接触在使用升流器时需要按被检设备的电流大小选者接线,特别是穿心接线时,穿心扎数需要准确把握,切实达到所需检定电流大小。电能表现场检定和错接线仿真,首先要明确三相电路的有功和无功计算方式。而且要明确向量图的画法和所代表的含义。现场检定中主要是仪器设定和电流拨片的打开和合上的问题。即是电流互感器二次侧不能处于开路的状态。在错接线仿真中,原以为没有基准点,完全通过万用表的测量数据画向量图来判断接线方式,感觉难度很大。而在操作和工作中都是又基准的习电力化服务文化管理文化廉洁文化责任文化等国网公司企业子文化的学习,强化了大家对建立统优秀企业文化必要性的认识。在学习国网公司概况及发展规划中,对国网公司的结构和经营发展状况有了比较清晰的认识......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....我们不仅对国家电网的各种以及设备的结构和原理,才能透彻的理解试验的原理和接线等。而随后培训的是些基本的试验的试验方法影响因数和结果分析等,对后来的实际操作部分奠定了理论的基础。四夯实理论基础,实践中提高业务素质月中旬至月中旬,我们进行了为期个月的模拟训练,我们的模拟训练都是在电脑上进行的,电脑上有个软件,里边详细了介绍了各种设备的结构业精神及理念奋斗方向战略目标及实施举措发展要求工作思路电网发展战略等有了深入的理解,特别是通过学习员工守则供电服务十项承诺三公调度以及员工服务十个不准,让大家对供电企业员工的行为规范有了清楚的认识识,提高自己的技术水平,能在自己的部门内成为骨干员工。在此基础上,通过自己的不断努力,再继续向技术专家的方向迈近。而实现这切,自己本身的能力是方面,另方面则是对工作的态度,认真是切工作的基本原则,只有认真地对待每项工作,努力把每个细节都做好......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....我要从小事出真知,随后我们就到电气试验实训大厅对真实设备做各种试验,将之前所学的理论和实践相结合,相互补充,在老师们不厌其烦的教导下,将碰到的些问题请教老师,在老师的指点下,所有问题都得到了解决,之前的模拟训练容易忽视的些现场注意事项,通过实际操作也得到了很好的补充。最后这二个多月的培训,我系统地掌握了各种电力设备的内部结间里,我们进行了团队建设与沟通的理论培训和拓展训练。从这两天的培训里,我明白了什么是团队和团队精神,团队是群具有相互弥补才能的人,致力于共亲临国家电网技术学院检查指导工作,走入新进员工的中间,同大家亲切握手,热切关心新进员工的培训工作和生活。在本次培训班开班之际,国家电网公司人资部方国元副主任亲自参加开学典礼,并做重要讲话,讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求,希望员工们刻苦努力学习,学得身好本领,将来更好的服务于社会和公司......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....检测设备的好坏,而掌握电力次同的宗旨,努力途径的选择与绩效目标的完成,并且愿意共同承担责任的群体。团队成员之间必须相互信任相互理解,这就需要良好的沟通。良好的沟通对于个团队就如血液对于生命,良好的沟通可以增进相互的信任,的概念和国家电网公司的企业文化,深刻详细的介绍了国家电网公司的核心价值观企业宗旨企业精神企业理念和奋斗方向等内容,并在最后介绍了助你成功的十个习惯和少走弯路的十条忠告。通过这天的学习,我们得知了先进的企业文化它就如同根纽带,纽带的头系着企业,另头系着员工,两者的相互协调统形成了个巨大的力量,能够带领企业在激烈过高压试验这块,怕到那以后跟不上大家的步伐。月底我从,来到了山东济南,有幸成为国家电网技术学院的名学员。转眼间,四个月已经过去了。通过四个月的脱产学习,个人政治思想素养理论知电力员工学习心得体会年电力员工学习年月毕业以后,我进入了......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....规划好职业生涯的各个时期和如何解决职业生涯之路的个。通过团队建设与沟通学习,以及户外拓展训练,学习如何组建团队,如何协调好团队来解决各种任务,从而提升了大家的团队意识和沟通能力。通过讲授,多媒体学习等教学方式生动而全面地给我们展示了国家电网的企业文化团队建设。通过深入学习国网公司企业文化,对国网公司的核心价值观企业宗来源文秘旨企业精神及理念奋斗方向战略目标及实施举措发展要求工作思路电网发展战略等有了深入的会和公司。二重视企业文化的学习和综合素质的提高月日,培训班正式上课,首先给我们授课的是国家电网公司企业文化处副处了为期两个月的培训后,经过考试,我选择了电力修试所。这是个人才济济的集体,是个学习电力生产知识的好场所,更是个锻炼人的部门。我有幸加入这个大集体,更让我有进步的动力。年月,那时我还正在继保班轮岗,这时我接到要来国家电网技术学院培训的通知......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....省为数不多的去参加培训中的员,而当我知道我去那培训的是高压电气试验时,心里又有了那么点紧张,因为我还没轮岗过试和原理不同试验的试验方法和注意事项等方面的培训。开始的第天,我们就进行了登高方面的培训。作为国家电网公司的员,登杆是项最基本的技能。从这天的培训中,在老师的市场竞争中立于不败之地。月号,给我们授课的是山东电力集团公司的曹丽霞老师,他给我们主讲的是员工职业生涯的规划。刚从大学毕业走入社会的我,对自己的未来片迷茫。通过这节课,我重新审视着自己的人生目标和如何完成这个目标,对自己进行了个简单的职业生涯规划。号和号这两天的时间里,我们进行了团队建设与沟通的理论培训和拓展训练。从这两天的培训里,我明白了什么是团队通过实际操作也得到了很好的补充。最后这二个多月的培训,我系统地掌握了各种电力设备的内部结构原理和试验的原理方法等有关高压试验方面的知识,使我更加能够信任将来的工作......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....以及在此之间迅速凝聚的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅。四个月的培训眨眼就过去了,经过这次培训之后,又使我重新对自己的职业规划进行了认真的总结。懂得了个人的成功与否不在于挣了多少钱,而在于在自己的岗位上能为公司,为社会做出多大贡献,这才是我在我自己岗位上所能体现出的价值。由此,我给自己定了个目标,就是在到两年内,不断地充实自己的理论多媒体讲解的,并且以图片的形式,之前很多设备都无法看到内部的结构,经过这几天的学习,更加清楚了设备内部是什么样的,以前存在的很多疑问也都迎刃而解了。然后我们又认真仔细的看了各种电力会了如何做触电急救灭火和接线等些基本的技能。作为电力公司生产线的员工,随时都有可能碰到触电的情况,学会触电急救,不仅是对自己负责,也是对别人负责。而灭火不仅是在工作上需要,在生活上也是必须掌握的。月初,我们培训的是电力次设备的结构原理及参数描述......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....在,参加了团结。而营业厅作为服务窗口,加强优质服务势在必行,这个讨论虽然简短,却也极大的增强了我们的企业归属感,明白了今后工作中的学习方向。培训的认识从早春的月到济南,结束于激情的月,在这个培训的日子里,我学习着,感悟着,怀着感恩的心努力掌握每个知感器二次短路等多种情况进行练习,并掌握。在这次培训中,让我受益匪浅的是电力营销知识的学习。学校给我们请来了济南供电公司营业厅的班长给我们上课,让我们全面了解国网公司供电企业的业务流程,通过培训认识到,供电企业市场营销的最终目标是满足各类电力客户商业用,否则会出现仪器与被检表通讯,无法读数的问题。并且需要手动录入被检表的参数和设定类别,但在试验中,每个数据得来的原理还是要清晰明确,特别是检定时间的设置,要明确其由来,以便机器发生故障时,能明确正确与否。例如启动时间的计算方法,就是要通过脉冲常数,算出个脉冲对应的功率值,乘业生涯规划和自我管理......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....特别是深入学习了特四大国家电网建设的总体目标。进步强化安全生产知识紧急救护和电网反措知识,通过学习安规安全工器具使用检验。曾经的知识并不能直接转变为工作需要的技能,思考问题的方式在具体的工作岗位中变得并不适用,我必须要做出系列调整,需求,在满足客户需要的同时企业本身获取利润,因此其基本任务是使电力需求与电力供给顺利完美的结合。这目标的实现也是通过交换来完成的。我们也进行了简短的讨论,关于供电公司提倡优质服务的必要性。在现今电力行业竞争日益激烈情况下,电力作为商品供销给用户,要使用户用的满意,这就要求我们工作做的认真,服务也要到位。加强优质服务,对外不仅提升我们的服务形象和企业竞争力,对内还能增进企业与员工,员工与员工间的和谐做起,从工作中的点点滴滴开始,向着自己的目标而前进,袁辉人生在勤不索何获从月日到月日......”

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