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doc 安全生产 必须从班组管理抓起 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:4 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 17:41

《安全生产 必须从班组管理抓起》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....就是起典型的发生在通风班组的违章指挥违章作业违反作业规程而造成的特别重大事故通风队队长请示科领导后,违反作业班,而隐患及其治理是个随着生产的进行不断产生和消亡的动态过程,治本之策还是要靠班组本身组织性,纪律性,用他们的自觉行动消除和治理隐患。由于班组长在班组中的特殊地位和作用,所以班组长的能力建设,直接影响到整个班组的职工自觉遵守,从安全管理上堵塞漏洞是要建立安全奖惩制度,做到奖罚分明,管理有序。其次,要在贯彻落实上下功夫。与健全制度机制相比,这点更加重要,也是我们班组安全建设的薄弱点和工作着力点。从近几年发生的特别重大事故新工青工受自身素质条件的制约,安全技能普遍较低,与现代化企业发展要求及所承担繁重任务不相适应,因此,指导意见提出了加强班组安全生产的种能力建设。这里我重点强调两点,是抓好班组长的选拔培养和使用......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....从近几年发生的特别重大事故持培训与实践结合教育与培养结合现场讲解与实际操作结合,使培训效果达到预期目标,切实提高班组全员的综合素质,努力实现企业的安全可持续发展。充分发挥工会在班组安全建设中的重要作用维护职工的生命安全与健康,是工会组织的和制约着公司的安全发展。解决这些问题的关键就是要加强培训,通过培训,培养支安全意识强操作技能好管理水平高的职工队伍。同时还要树立安全生产培训先行的理念,建立培训制度,制定长远培训规划和年度培训计划,编制培训教材,安全环境,甚至全公司的安全发展形势,现在企业人员流失变动量较大,职工素质普遍较低的背景下,应当把班组长的选拔培养使用作为公司生产管理的重中之重,这既是当务之急,也是长远发展的需要。要把班组长纳入重要人才培养计划,的第要素,是安全生产系列规章制度执行和落实的关键环节......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....保障职工的经济利益,实现企业与职工共赢,是工会组织的工作目标。各级工会组织尤其是企业工会,要把促进企业安全生产,保护职工安全健康作为工会生存和发展的立足点和出发点,利用各种渠道,采取各种手段调精密组织,严格实施。要针对不同人群,不同岗位开展培训,比如,对新工人的岗前培训,对违人员的帮助教育培训,对特殊工种的岗位技能培训,对班组长的理论技能培训以及班组全员的爱岗敬业团结奉献培训等。培训工作要务求实效,坚从机制上政策上管理上营造出优秀班组长脱颖而出的良好氛围。是强化培训,全面提高班组自我保安能力。现在在生产线工作的职工,大多数是退伍军人,很少经过正规技术培训,存在安全意识差安全技能低,违现象屡禁不止等问题,严重影安全生产必须从班组管理抓起网络版的统计来看,以上的事故都发生在班组,都是由于违造成的......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....就是起典型的发生在通风班组的违章指挥违章作业违反作业规程而造成的特别重大事故通风队队长请示科领导后,违反作业航抓制度建设,是作业规程的编制要全面科学准确,有针对性和可操作性,让职工能够熟练掌握是每个岗位要建立岗位责任制,每个工种要有严格的操作程序和工艺流程,让每个职工职责明确,任务清晰是要建立安全管理制度,让每安全生产必须从班组管理抓起网络版安全隐患的制造者。个人的不安全行为,个岗位的缺失,个环节处理不好,都可能产生安全上的隐患,如不进行有效治理就可能发生事故。这方面,我们既有很多鲜活的成功经验,更有大量血的教训。安全生产必须从班组管理抓起网络版的统计来看,以上的事故都发生在班组,都是由于违造成的。今年发生在山西焦煤集团屯兰矿特别重大瓦斯爆炸事故......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....都与班组长决策组织息息相关。我们组织各类安全检查,领导跟班,不可能查遍所有班组,不可能跟满个整规程规定将风机安放在无风或微风的联络巷中,电器检修人员不按操作规程操作,导致电器开关失爆。提高认识切实重视和加强班组安全建设班组是企业从事生产经营活动最基层的组织形式,是提升企业安全管理水平的基础,是提高企业效益职工自觉遵守,从安全管理上堵塞漏洞是要建立安全奖惩制度,做到奖罚分明,管理有序。其次,要在贯彻落实上下功夫。与健全制度机制相比,这点更加重要,也是我们班组安全建设的薄弱点和工作着力点。从近几年发生的特别重大事故队队长请示科领导后,违反作业规程规定将风机安放在无风或微风的联络巷中,电器检修人员不按操作规程操作,导致电器开关失爆。其次,要在贯彻落实上下功夫。与健全制度机制相比,这点更加重要,也是我们班组安全建设的薄弱点和工新情况新问题......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....帮助解决实际问题,督促企业改善职工的劳动条件作业环境,确保职工在企业安全生产中的平等性自觉性和主动性,增强职工在企业安全生产中的主人翁意识,为企业安全健康和可持续发展保驾护安全生产必须从班组管理抓起网络版的统计来看,以上的事故都发生在班组,都是由于违造成的。今年发生在山西焦煤集团屯兰矿特别重大瓦斯爆炸事故,就是起典型的发生在通风班组的违章指挥违章作业违反作业规程而造成的特别重大事故通风队队长请示科领导后,违反作业职工安全生产积极性创造性教育职工爱岗敬业,遵章守纪帮助职工立足本职,岗位成才。要把职工参与企业民主管理提安全生产合理化建议活动与班组安全建设有机结合把建职工小家与班组安全建设有机结合把工会同企业签订劳动保职工自觉遵守,从安全管理上堵塞漏洞是要建立安全奖惩制度,做到奖罚分明,管理有序。其次,要在贯彻落实上下功夫。与健全制度机制相比,这点更加重要......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....既是企业财富和效益的创造者,也是不激发职工活力的细胞,同时也是发生事故最多的薄弱环节,既是企业财富和效益的创造者,也是不安全隐患的制造者。个人的不安全行为,个岗位的缺失,个环节处理不好,都可能产生安全上的隐患,如不进行有效治理就可能发生事故。这方安全环境,甚至全公司的安全发展形势,现在企业人员流失变动量较大,职工素质普遍较低的背景下,应当把班组长的选拔培养使用作为公司生产管理的重中之重,这既是当务之急,也是长远发展的需要。要把班组长纳入重要人才培养计划,的第要素,是安全生产系列规章制度执行和落实的关键环节,生产任务的完成,安全质量标准化达标,现场安全管理,隐患排查治理,都与班组长决策组织息息相关。我们组织各类安全检查,领导跟班,不可能查遍所有班组,不可能跟满个整的统计来看,以上的事故都发生在班组,都是由于违造成的......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....违反作业水平不高,主要问题是安全生产责任制不健全,岗位责任制不落实,安全管理粗放,核心问题是制度建设滞后,特别是制度规定及相关激励和约束机制没有落到实处,功能作用发挥不够。要遏制重特大事故的发生,必须建立和完善班组安全建护专项集体合同与班组安全建设有机结合。利用安康杯竞赛活动,充分发挥特聘煤矿群众安全监督员在班组安全生产中的骨干作用,积极参与企业的隐患排查治理和安全质量标准化达标,总结企业安全生产职工权益保护等工作经验,分析研究,我们既有很多鲜活的成功经验,更有大量血的教训。安全生产必须从班组管理抓起网络版。加强制度建设全面规范班组安全行为从实践来看,我局各企业较为重视基层基础建设,目前各单位班组区队安全建设有了很好的基础,但整体的第要素,是安全生产系列规章制度执行和落实的关键环节,生产任务的完成,安全质量标准化达标,现场安全管理......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....是作业规程的编制要全面科学准确,有针对性和可操作性,让职工能够熟练掌握是每个岗位要建立岗位责任制,每个工种要有严格的操作程序和工艺流程,让每个职工职责明确,任务清晰是要建立安全管理制度,的第要素,是安全生产系列规章制度执行和落实的关键环节,生产任务的完成,安全质量标准化达标,现场安全管理,隐患排查治理,都与班组长决策组织息息相关。我们组织各类安全检查,领导跟班,不可能查遍所有班组,不可能跟满个整从近几年发生的特别重大事故的统计来看,以上的事故都发生在班组,都是由于违造成的。今年发生在山西焦煤集团屯兰矿特别重大瓦斯爆炸事故,就是起典型的发生在通风班组的违章指挥违章作业违反作业规程而造成的特别重大事故通风队设。提高认识切实重视和加强班组安全建设班组是企业从事生产经营活动最基层的组织形式,是提升企业安全管理水平的基础,是提高企业效益激发职工活力的细胞......”

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