措施有项目所需空调系统及公用设施，全部采用新型或改型节能型产品，以降低能耗。照明尽可能采用节能混光灯以节约用电。变压器选用低损高效节能型变压器，装设无功补偿器，以提高功率因素。选用电缆考虑其经济电流密度因素。组织机构及人力资源配置组织机构技术中心归属公司直接领导，设主任名，负责技术中心技术及行政全面工作副主任名，协助主任工作。技术中心下设综合信息室锰系铁合金研究室钒系铁合金研究室矿山开发研究室新产品研究室项目工程部实验中心等部门，明确分工，各部门分别负责各自职责范围内工作。其组织机构图如下人力资源配置劳动定员本项目完成后，按所设置组织机构及科技人员占公司总定员比例，除主任及副主任以外，工作人员人，合计劳动定员名。人员聘用项目所需人员除立足企业自身技术人员外，争取通过面向全国公开招聘，引进些学科或学术带头人，建设批重点学科。人员培训人员采取引进与内部培养相结合，着眼于梯队建设，加强中青年人才关键岗位人才急需专业人才培训力度。有计划地聘请各院所著名教授企业内外专家进行专题讲座，选派有培技术中心综合信息室锰系铁合金研究室钒系铁合金研究室矿山开发研究室新产品研究室项目工程部实验中心股份有限公司决策委员会养前途优秀人才送国内国外各院校进行长短期专业技术培训和深造，建立支结构合理专业技术人才队伍。项目进度计划本项目建设工期为月，主要划分为四个阶段可行性研究阶段，控制工期为个月年月年月，完成项目可行性研究报告编制审批。建设准备阶段，项目在开工建设之前是否切实做好各项工作，是整个项目建设实施关键之，控制工期为个月年月年月。主要内容有组织方案招投标初步设计施工图设计组织施工招标各项设备招标。上述各项建设准备工作可科学安排紧密配合，合理穿插进行。建设实施阶段，主要包括建筑物各项室内外优势，加强环境保护建设，使公司成为家以生产高技术附加值钒系锰系铁合金为龙头产品，集资源加工为体绿色环保国内铁合金专业生产龙头企业。设计依据股份有限公司提供相关资料。股份有限公司与省冶金设计院签订有关技术咨询合同设计原则结合实际情况，选用成熟可靠先进实用设备，操作维护简捷方便。精心设计，优化设计方案，尽可能降低工程量，严格控制建设投资。严格贯彻可持续发展战略，设计中做好环境保护节能降耗和安全工作，消防安全卫生符合国家有关法律法规要求符合国家有关节能政策法规要求，尽力将技术中心建设成绿色节能建筑之典范。设计范围本项目建设内容为在新厂区建设企业技术中心大楼，配套新增冶金中试设备选矿实验设备检测设备以及其他办公设备等以及相应供配电给排水采暖通风电讯消防等设施。设计范围包括技术中心大楼建筑结构各类设备选型供配电供排水电讯采暖通风消防等。项目建设背景股份有限公司年成立，进入铁合金生产领域，近几年，规模不断扩张，已形成钒铁合金钒氮合金生产能力，成为我国规模较大钒制品生产厂家，钒系合金产量生产技术产品质量和综合经济指标在国内同行业中名列前茅，并且取得了可观经济效益，年企业实现销售收入亿元，上缴税金亿元。原钒铁合金生产厂位于区山，由于处在居民区之中，周边与公司小区相邻，长期以来受供水供电厂区面积环境保护等条件制约，难以进步做大做强。为实现把股份有限公司打造成为国内绿色环保大型钒系铁合金生产基地目标，公司拟在市区附近征用约亩坡地建设新厂区。为了提高企业技术创新产品创新工艺创新能力以及增强企业技术储备，在新厂区配套建设企业技术中心，并争取在较短时间内将其建设成为国家级技术中心。投资意义企业技术中心项目实施完成后，将使公司在清洁生产节能降耗资源循环利用技术等方面研发设计能力得到较大提升，稳定并进步壮大公司研发团队，公司整体科研实力将显著领先于竞争对手，为公司实现资源加工以及深加工体化并发展成为高水平绿色环保以及资源循环利用高科技加工企业，实现跨越式发展这企业愿景提供持续技术支持和发展源动力。项目建设必要性和可行性建设必要性技术中心可为公司现有生产线技术改造工艺改进和新技术应用提供技术支电构筑物中电缆引至电气柜盘或控制屏台开孔部位以及电缆贯穿隔墙楼板孔洞处，均实施阻火封堵。消防通讯和火灾救护设于技术中心各部门办公室自动电话兼作火灾报警电话。火灾救护由市消防队统负责。节能本项目各实验设备检测设备以及空调照明等设备全部采用先进低噪音低能耗设备在设计中采用新型节能材料利用太阳能等新能源及采用节电技术等措施实际运行中做好公用设备维护保养，防止空载运转跑冒滴漏等现象发生。采取主要节能措施有项目所需空调系统及公用设施，全部采用新型或改型节能型产品，以降低能耗。照明尽可能采用节能混光灯以节约用电。变压器选用低损高效节能型变压器，装设无功补偿器，以提高功率因素。选用电缆考虑其经济电流密度因素。组织机构及人力资源配置组织机构技术中心归属公司直接领导，设主任名，负责技术中心技术及行政全面工作副主任名，协助主任工作。技术中心下设综合信息室锰系铁合金研究室钒系铁合金研究室矿山开发研究室新产品研究室项目工程部实验中心等部门，明确分工，各部门分别负责各自职责范围内工作。其组织机构图如下人力资源配置劳动定员本项目完成后，按所设置组织机构及科技人员占公司总定员比例，除主任及副主任以外，工作人员人，合计劳动定员名。人员聘用项目所需人员除立足企业自身技术人员外，争取通过面向全国公开招聘，引进些学科或学术带头人，建设批重点学科。人员培训人员采取引进与内部培养相结合，着眼于梯队建设，加强中青年人才关键岗位人才急需专业人才培训力度。有计划地聘请各院所著名教授企业内外专家进行专题讲座，选派有培技术中心综合信息室锰系铁合金研究室钒系铁合金研究室矿山开发研究室新产品研究室项目工程部实验中心股份有限公司决策委员会养前途优秀人才送国内国外各院校进行长短期专业技术培训和深造，建立支结构合理专业技术人才队伍。项目进度计划本项目建设工期为月，主要划分为四个阶段可行性研究阶段，控制工期为个月年月年月，完成项目可行性研究报告编制审批。建设准备阶段，项目在开工建设之前是否切实做好各项工作，是整个项目建设实施关键之，控制工期为个月年月年月。主要内容有组织方案招投标初步设计施工图设计组织施工招标各项设备招标。上述各项建设准备工作可科学安排紧密配合，合理穿插进行。建设实施阶段，主要包括建筑物各项室内外三不可预见费工程静态投资结论与建议本项目建成后，可以进步增强企业新技术新工艺新产品开发能力，提升企业技术创新能力与市场竞争力，巩固并扩大在行业内领先优势，可以间接为企业创造出更多经济效益，且具有良好社会效益，外部建设条件具备，项目是完全必要且可行，建议尽早实施。技加工企业，实现跨越式发展这企业愿景提供持续技术支持和发展源动力。项目建设必要性和可行性建设必要性技术中心可为公司现有生产线技术改造工艺改进和新技术应用提供技术支撑。公司作为家高能耗加工企业，必须应用新技术新工艺对现有生产流程进行改造，特别是应用先进节能技术环保技术来改造企业，使企业资源利用效率能源利用效率和减少排放水平得到进步提高，从而降低公司生产成本，增强公司产品市场竞争力。提升公司产品创新能力,满足企业及用户对新产品开发需求。作为家为钢铁企业提供产品现代加工制造企业，公司秉承以客户需求为中心创新发展战略，建立了服务制造服务经营模式，通过将企业产业链延伸，提供了更加丰富产品线，凭借差异化竞争优势，企业在近几年得到快速发展。时刻保持产品创新能力是提高企业核心竞争力关键，公司需要不断加大技术解决方案和创新能力投入。公司目前具备定研发和创新能力，也积累了定总论项目名址项目名称股份有限公司技术中心建设项目。项目建设地址项目拟建地址位于市区企业概况公司名称股份有限公司公司类型其他股份有限责任公司经营范围金属钒锰冶炼加工有色金属除钨锡锑生产销售钢材销售进出口贸易以上项目涉及前置许可和国家有专项规定除外。股份有限公司以下简称位于省市，其前身是市工贸有限公司，年月变更为实业集团有限公司，年月企业重组变更为股份有限公司。旗下拥有四家全资子公司和家直属钒铁合金生产厂钦州锰业有限公司进出口有限公司县矿业有限公司县矿业有限公司以及钒铁合金生产厂。公司主营业务是锰系钒系铁合金生产销售，锰钒矿采选。公司主要产品有锰系铁合金锰硅合金高碳锰铁中碳锰铁钒系铁合金钒铁钒铁钒氮合金。公司主要生产设备有核准通过，归档资料。未经允许，请勿外传,密闭矿热炉两台密闭矿热炉两台精炼炉台平米锰矿烧结机套煤气回烧窑炉套变电站座吨电弧炉两台中频碳管炉台以及相配套配料系统煤气回收系统水循环利用系统环保除尘系统工业电视监控系统等，公司工艺装备水平在国内同类企业中处于前列。以科技创新为动力，诚信经营为根本，历经十多年拓展已具相当规模，形成了钒系锰系铁合金生产销售矿山开发进出口贸易体化工贸经济实体，取得了良好企业经济效益和社会效益，公司产品远销美国荷兰日本韩国等国家和台湾地区，与国内主要大型钢铁企业建立了长期稳定供销业务关系，与资源钢铁等企业结成了战略合作伙伴，为公司做大产品规模和做强市场提供了可靠保证。企业优良产品质量和细致周到服务，赢得了多家钢铁企业致好评，历年来被萍钢济钢等钢铁企业授予级供应商荣誉称号。公司发展业绩也得到了省政府市政府以及工商税务技术监督等部门颁发多项荣誉和奖励，获得荣誉主要有市优秀企业省优秀企业省明星企业全国钢铁工业先进集体等，并被银行评为级信用企业。引进吸收转化并创新钒系铁合金产品填补了省内空白国内首创中频炭管炉钒氮合金生产线，具有典型高效节能环保等特点，目前正在申报国家发明专利自主创新钒铁除尘设备集尘罩走轨系统，有效地提高了烟气捕集率，已获得了国家发明专利。钒氮合金是钒铁改进升级产品，被省工信委评为年度省优秀新产品壹等奖。锰系铁合金产品年已通过国家发改委行业准入，钒系铁合金已通过国家工信部行业准入公告。始终把诚信经营和满足顾客需求放在第位，建立健全了科学合理高效管理机制，通过了质量管理体系认证环境管理体系认证和职业健康安全管理体系认证，并且严格按照体系要求运作。商标已涵盖了产品内销和外销，覆盖了公司内部各管理层次，具有广泛认同度和社会知名度。现有员工余人，在长期生产经营实践中培养了大批有经验工程技术和管理人员，在装备技术产品开发及环保安全领域拥有丰富人才储备。公司大专以上学历员工所占比例为，管理人员所占比例为，专业技术人员所占比例为，其中，中级以上职称人员占比，高级职称人员占比。将坚持以市场发展为导向，实行产品差异化市场营销策略，加大对上游矿产资源获取力度，充分发挥下游产品制造成本技术钒系铁合金主要产品有钒铁钒铁钒氮合金，现有年产能分别为吨吨吨并即将实施钒氮合金扩建项目，钒系铁合金年产