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车辆管理制度(优秀范文)-章程规章制度材料

建立车辆档案,掌握车辆状况。司机严格出车执行派车单登记手续,限定出车路线,限定耗油标准,限定专人驾驶。司机应加强对所驾车辆的保养和维护,严格控制车辆维修经费,公司所有车辆的维修和配件,都必须先填写车辆维修单,由司机班长审查,报办公室监督修理。根据上述规定报销时发票和修车单并按规定交有关领导签报,手续不全者不予报销。出车中发生事故必须在第时间内报告公司办公室。按照交警队事故认定由司机承担主要责任应负经济损失司机承担司机负次要责任的经济损失由公司负担。办私事用车发生交通事故,其经济损失全部由司机及用车人承担。车辆上路应严格遵守道路交通安全法的相关规定。非专职司机不经主管领导批准不得驾驶车辆。非特殊情况或未经允许,车辆不准在外过夜,严禁无证驾驶,严禁洒后驾车,严禁公车私借他人。以上现象发现次处罚司机元,并写出检查违反上述规定造成交通事故或其它严重后果者,全部经济损失由个人承担,并给予辞退。司机在驾驶车辆期间所有违章处罚由其个人承担。司机如出长途全程超出公里时按每公里。因特殊原因临时借用私车或外单位车辆时,按公里行程公司报销油费过路费。机关所有工作人员不准私自开车,否则,需写出书面检查,并处以定数额罚款。车辆停放县内工作时间以外律将车辆停放在指定地点,并将钥匙和存车牌随身携带县外停车,应交有关人员看管,或司机本人看护,不准将小车停放在不安全的地方,否则出了问题按濮综治办号文件精神,除追究有关人员责任外,还要对直接责任人实行经济处罚。油料管理车辆燃料实行油卡加油。加油卡由办公室保管,加油时到办公室领取加油卡加油,加油结束后油卡和小票交回办公室,每次充值油卡元。长途出车途中加油,可由司机掌握适量购买,用车人审签后及时报办公室主管人员登记报销。车管人员每充值次元将油料购置使用情况盘点次,办公室主任前汇报情况。每辆车的行驶里程耗油情况,半年统计次,将统计结果送领导传阅。车辆维修首先要加强车辆保养。要定期按要求进行保养,防患于未然。车辆需经常保持车内外清洁卫生,机件要定期检查擦拭保养,确保行驶安全。车辆出现故障时,要先进行自查。送修理厂维修。大额维修由司机向办公室报备小额维修预算金额元以下由司机办理。修理时,本车司机要直在场,监督修理。修理完毕,司机或有关人员起检查维修情况,确保修理效果。并按有关财务规定及时报送维修回执单。科室下基层工作,属机关统安排或急需者,视车辆情况,予以安排车辆。短途用车实行送达再接制度。办公室统协调派车,实行出车在登记薄登记制度,平衡司机工作量,避免疲劳驾驶。司机负责填写出车登记簿。出车登记簿分为里程地点用车人油票数量等项目,由司机本人如实填写,天登记月小结,交办公室主管人员审核后,做为司机领取补助及年底考核司机的依据。开车司机和办公室主管人员通讯工具要小时保持畅通。办公室主管人员和司机的通讯补贴按有关规定执行。司机上下班不准迟到早退,上班时间司机必须坚守岗位,随叫随到。司机行车时应保持良好的精神状态,身心不适随时报告,严禁疲劳驾驶。车管人员和司机要保持车况良好,严禁派开病车,消除事故隐患。司机不准私自用车和酒后开车让他人开车,否则扣发本月出车补助,同时,后果自负。情节严重者,另行研究处理。公司有关车辆的购置费保险费汽油费维修保养费等费用均由行政部向总经理办公室报批后统办理。驾驶公司车辆外出须经过部门经理同意后可以外出,否则将按违规处理,并由相关责任人承担因此造成的切经济责任和法律责任。严禁无驾驶执照的员工驾驶公司车辆。公司车辆无总经理批准严禁外借车辆。车辆调度流程公司员工使用车辆请提前向行政部申请,填写派车单,明确用车事由用车人出车时间返回时间到达地点行驶路线过桥过路费数额经总经理助理批准后,方可出行。公司员工因特殊原因无法到公司填写派车单的,可以通过电话向总经理助理申请批准,回公司后当天即补办手续。用车人出车前在派车单上填写车辆初始公里数,用车结束后填写截止公里数,并交由用车人签字确认。用车人应遵循交通规则合理用车,请勿违反交通规则,否则切责任由驾驶人承担。车辆管理制度优秀范文章程规章制度材料。科室下基层工作,属机关统安排或急需者,视车辆情况,予以安排车辆。短途用车实行送达再接制度。办公室统协调派车,实行出车在登记薄登记制度,平衡司机工作量,避免疲劳驾驶。司机负责填写出车登记簿。出车登记簿分为里程地点用车人油票数量等项目,由司机本人如实填写,天登记月小结,交办公室主管人员审核后,做为司机领取补助及年底考核司机的依据。开车司机和办公室主管人员通讯工具要小时保持畅通。办公室主管人员和司机的通讯补贴按有关规定执行。司机上下班不准迟到早退,上班时间司机必须坚守岗位,随叫随到。司机行车时应保持良好的精神状态,身心不适随时报告,严禁疲劳驾驶。车管人员和司机要保持车况良好,严禁派开病车,消除事故隐患。司机不准私自用车和酒后开车让他人开车,否则扣发本月出车补助,同时,后果自负。情节严重者,另行研究处理。机关所有工作人员不准私自开车,否则,需写出书面检查,并处以定数额罚款。车辆停放县内工作时间以外律将车辆停放在指定地点,并将钥匙和存车牌随身携带县外停车,应交有关人员看管,或司机本人看护,不准将小车停放在不安全的地方,否则出了问题按濮综治办号文件精神,除追究有关人员责任外,还要对直接责任人实行经济处罚。油料管理车辆燃料实行油卡加油。加油卡由办公室保管,加油时到办公室领取加油卡加油,加油结束后油卡和小票交回办公室,每次充值油卡元。长途出车途中加油,可由司机掌握适量购买,用车人审签后及时报办公室主管人员登记报销。车管人员每充值次元将油料购置使用情况盘点次,办公室主任前汇报情况。每辆车的行驶里程耗油情况,半年统计次,将统计结果送领导传阅。车辆维修首先要加强车辆保养。要定期按要求进行保养,防患于未然。车辆需经常保持车内外清洁卫生,机件要定期检查擦拭保养,确保行驶安全。车辆出现故障时,要先进行自查。送修理厂维修。大额维修由司机向办公室报备小额维修预算金额元以下由司机办理。修理时,本车司机要直在场,监督修理。修理完毕,司机或有关人员起检查维修情况,确保修理效果。并按有关财务规定及时报送维修回执单。车辆管理制度优秀范文章程规章制度第篇车辆管理制度车辆管理制度为了规范统派用车辆,公司车辆使用由综合办公室专人负责调派。办公室对公司所属车辆采取定期检查,同时对公司所属车辆的年检年审等事项进行协督促。建立车辆档案,掌握车辆状况。司机严格出车执行派车单登记手续,限定出车路线,限定耗油标准,限定专人驾驶。司机应加强对所驾车辆的保养和维护,严格控制车辆维修经费,公司所有车辆的维修和配件,都必须先填写车辆维修单,由司机班长审查,报办公室监督修理。根据上述规定报销时发票和修车单并按规定交有关领导签报,手续不全者不予报销。出车中发生事故必须在第时间内报告公司办公室。按照交警队事故认定由司机承担主要责任应负经济损失司机承担司机负次要责任的经济损失由公司负担。办私事用车发生交通事故,其经济损失全部由司机及用车人承担。车辆上路应严格遵守道路交通安全法的相关规定。非专职司机不经主管领导批准不得驾驶车辆。非特殊情况或未经允许,车辆不准在外过夜,严禁无证驾驶,严禁洒后驾车,严禁公车私借他人。以上现象发现次处罚司机元,并写出检查违反上述规定造成交通事故或其它严重后果者,全部经济损失由个人承担,并给予辞退。司机在驾驶车辆期间所有违章处罚由其个人承担。司机如出长途全程超出公里时按每公里。因特殊原因临时借用私车或外单位车辆时,按公里行程公司报销油费过路费。车辆管理制度优秀范文章程规章制度材料。每月日以前,公司应查询自己负责的车辆有无违章并及时处理,行政部第负责人对此负监督责任。驾驶人未做好出车前检查如缺水油,电路故障等的,造成损失的由个人承担。对不执行行政部工作安排而造成损失的,应追究个人责任,每次处以元罚款。驾驶员严禁私自出车,严禁私自调换车辆,严禁将车辆交他人驾驶,严禁酒后驾车,发现次罚款元。因此发生事故造成的经济损失,全部由驾驶员承担。驾驶人守则严格遵守国家和地方的交通法规,遵守公司的规章制度。司机需保持良好的个人形象,保持服装的整洁卫生注意个人的言行,有礼有节,绝不允许在客户面前影响公司形象。安全第,服务周到,保障公司业务用车。爱护车辆及设施,做好车辆维护工作,保证车辆卫生和车况正常。严格按照公司调度出车,未经许可,请勿让非公司人员驾车或公司非专业司机驾车。厉行节约,尽可能为公司节约汽油费停车费过路费维修费等。严禁酒后驾驶。驾驶人用车人要合理安排好用车路程和时间,防止超速行车或违章行车。肇事管理因人为造成车辆损坏,所有费用由驾驶人来承担维修。外出如有违章,由驾驶员本人承担扣分及罚款,如不承担在当月工资中扣除。办完事后回来必须把车停放在公司,钥匙放在公司,如不按规定执行扣除元。适用范围本规定适用于公司车辆管理中相关事务处理。执行者公司所有员工。年月日全文完。安全管理安全知识和安全技能学习,牢固树立安全第意识,自觉遵守有关法律法规和交通规则,禁止酒后驾驶,做到谨慎驾驶,确保安全。,加强对车辆的经常性安全检查,定期维护保养,严禁带故障出车。,必须带齐有关证照。任何情况下,发生事故必须立即电话报告车队队长,并在回单位后详细情况报告。并根据交通主管部门认定的事故处理结果确认责任。谁造成的后果由谁来承担维修管理根据公司车辆结构,进行市场比对就近招标家适合本企业的修理厂,对本公司的车辆进行维修与保养。车辆定点维修,驾驶员须提前拟出维修项目并标明故障点和原因经批准后方可维修,报销必须由队长检查更换的旧件核实后予以报销。未经申请维修的不予报销。报销单由车队队长确认,财务主管审核,报总经理签字后方可到

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