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严肃换届纪律保证换届风清气正讲话稿-领导讲话稿材料

题,认真分析查找原因,总结经验教训。同时,要继续深化对拉票行为买官卖官的专项整治行动,巩固整治成果。严肃换届纪律保证换届风清气正讲话稿领导讲话稿材料。严肃换届纪律保证换届风清气正讲话稿领导讲话稿尊敬的各位领导同事们上午好,今天按照部和科室的工作安排,由我和大家起学习中央纪委和中央组织部下发的贯彻关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知的实施办法。今年是十开局之年,也是全国各省市县和乡镇级党委的换届之年,地方各级人大政府和政协换届选举工作也将陆续展开,做好组织工作具有不同寻常的重要意义。换届期间往往是用人上不正之风的易发多发期,因此,正风肃纪显得尤为重要。年月,中纪委中组部下发了关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知中组发号,提出了个严禁个不准个律的纪律要求。查处违反换届纪律的案件要从快从严,坚持做到有举必查查必有果纠必到位。畅通群众反映问题渠道。设立的举报电话和举报网站,统在媒体上公布,各级组织部门举报电话和举报网站要有专人值守。落实查核责任制。实行换届纪律案件查核专办制度,对反映违反换届纪律的问题,明确查核工作的负责人和承办人,确保查核工作不走过场。对查处不力的,要追究相关领导和责任人的责任。实行限时办结制度。凡是线索清楚内容具体的信访举报件,要在日内查结凡是上级组织部门立项督查件,要在日内报送查核结果凡是反映考察对象问题的,要在考察工作结束前办结凡是反映候选人预备人选问题的,要在换届选举前办结凡是换届选举期间当场发现的问题,要立即制止和纠正凡是媒体特别是互联网披露的问题,要第时间采取应对措施。坚持追究问责到底。经查核属实的违反换届纪律的行为,要按照个律和有关规定,该追究的追究该问责的问责该处理的处理。第项要求示范带动,把创先争优贯穿到换届中去。开展提高选人用人公信度示范县创建活动,充分发挥示范县在换届中的示范带头作用。同时,开展换届零投诉零上访零违纪示范创建活动,对个零示范活动进行评选。通报示范创建活动和考核结果,对风气好的予以表扬,风气不好的追究责任。第项要求舆情应对,营造良好的换届舆论氛围。建立舆情应对协调机制,对媒体反映的违反换届纪律问题,第时间采取行动对发生的换届工作重大事件,及时制定应对预案。严格落实换届选举期间小时网上舆情监测制度,对反映属实的问题,要及时公布查核结果对有误解和不明真相的,要解释引导对恶意损害干部形象蓄意干扰换届选举的谣言,要会同有关机关迅速依法处理。第项要求落实责任,为严肃换届纪律提供保证。保证换届风清气正,各级党委要负首要责任,书记要负总责,纪检机关组织部门要负直接责任。要强化对换届风气的检查督导责任考核,促进责任落实,及时纠正工作偏差和执行换届政策不正确执行换届纪律不到位的现象,确保层层负责。加强检查督导。换届期间,省委将派出巡视组,对各地的换届风气进行专项巡视省纪委省委组织部派出督查组,对执行换届政策法规和纪律情况进行巡回监督检查。加强风纪考核。按照中组部提出的看重点要求抓好换届风气考核工作看即,看民意调查中干部选任工作和整治用人上不正之风工作的满意度情况看报告两评议情况看接到的反映用人问题的举报情况看对用人上违规违纪问题的查处情况看整治工作宣传特别是媒体反映用人热点问题的舆情应对情况看各类干部选任工作监督检查情况。重点即,重点看广大党员干部对换届纪律的知晓度重点看换届选举期间代表和委员对换届风气的测评情况重点看报告两评议和满意度调查测评中对换届风气的评价情况。加强责任追究。对本地区因领导不力监管不严而出现违反换届纪律的问题,性质严重群众反映强烈的,要在分清责任的基础上,按照相关规定追究党委有关部门负责人和有关人员的责任。加强信息沟通。实行换届纪律信息周报制度,每周报送次换届纪律的信息。换届工作结束后,各级组织部们要对严肃换届纪律工作进行认真总结,形成书面材料,报送上级组织部门。实施办法最后要求各地根据实际,制定严肃换届纪律的实施方案,明确工作思路,狠抓工作落实,切实做到以铁的纪律好的风气搞换届工作。以上就是今天我和大家共同学习的内容,讲得不好和不对的地方,请各位领导同事们批评指正,谢谢,祝大家工作顺利,全文完。个不准不准在选任过程和选举中搞拉票等非组织活动,通过宴请打电话发短信等形式,请求他人给予自己关照不准贿赂代表不准参与或者帮助他人拉票贿选不准以谋取个人职务升迁或者提高职级待遇等为目的,贿赂他人不准利用职务上的便利以为他人谋取职务升迁或者提高职级待遇等为目的,索取收受贿赂不准采取拉关系走门子或者要挟等不正当手段,谋取职务或者职级待遇不准封官许愿,或者为他人提拔调动说情打招呼不准违反规定程序选任干部不准突击提拔调整干部不准任人唯亲,指定提拔调整人选不准违反规定超职数配备领导干部或者提高干部的职级待遇不准利用职务便利私自干预干部选任工作不准私自泄露干部选任过程的有关情况不准以威胁欺骗等手段妨害代表自由行使权利不准编造传播谣言,诬告陷害或者侮辱诽谤他人不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。个律对拉票贿选的,律排除出考察人选,已列为候选人的取消候选人资格,已经提拔的责令辞职免职降职或者依法罢免对买官卖官的,律先予停职或者免职,根据情节轻重给予相应的处理对跑官要官的,律不得提拔重用,视情节给予相应的组织处理,并记录在案对违反规定作出的干部任用决定,律无效,并严肃追究相关人员的责任对干扰破坏换届选举工作的,律严肃查处,涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。严肃换届纪律保证换届风清气正讲话稿领导讲话稿材料。查处违反换届纪律的案件要从快从严,坚持做到有举必查查必有果纠必到位。畅通群众反映问题渠道。设立的举报电话和举报网站,统在媒体上公布,各级组织部门举报电话和举报网站要有专人值守。落实查核责任制。实行换届纪律案件查核专办制度,对反映违反换届纪律的问题,明确查核工作的负责人和承办人,确保查核工作不走过场。对查处不力的,要追究相关领导和责任人的责任。实行限时办结制度。凡是线索清楚内容具体的信访举报件,要在日内查结凡是上级组织部门立项督查件,要在日内报送查核结果凡是反映考察对象问题的,要在考察工作结束前办结凡是反映候选人预备人选问题的,要在换届选举前办结凡是换届选举期间当场发现的问题,要立即制止和纠正凡是媒体特别是互联网披露的问题,要第时间采取应对措施。坚持追究问责到底。经查核属实的违反换届纪律的行为,要按照个律和有关规定,该追究的追究该问责的问责该处理的处理。第项要求示范带动,把创先争优贯穿到换届中去。开展提高选人用人公信度示范县创建活动,充分发挥示范县在换届中的示范带头作用。同时,开展换届零投诉零上访零违纪示范创建活动,对个零示范活动进行评选。通报示范创建活动和考核结果,对风气好的予以表扬,风气不好的追究责任。第项要求舆情应对,营造良好的换届舆论氛围。建立舆情应对协调机制,对媒体反映的违反换届纪律问题,第时间采取行动对发生的换届工作重大事件,及时制定应对预案。严格落实换届选举期间小时网上舆情监测制度,对反映属实的问题,要及时公布查核结果对有误解和不明真相的,要解释引导对恶意损害干部形象蓄意干扰换届选举的谣言,要会同有关机关迅速依法处理。第项要求落实责任,为严肃换届纪律提供保证。保证换届风清气正,各级党委要负首要责任,书记要负总责,纪检机关组织部门要负直接责任。要强化对换届风气的检查督导责任考核,促进责任落实,及时纠正工作偏差和执行换届政策不正确执行换届纪律不到位的现象,确保层层负责。加强检查督导。换届期间,省委将派出巡视组,对各地的换届风气进行专项巡视省纪委省委组织部派出督查组,对执行换届政策法规和纪律情况进行巡回监督检查。加强风纪考核。按照中组部提出的看重点要求抓好换届风气考核工作看即,看民意调查中干部选任工作和整治用人上不正之风工作的满意度情况看报告两评议情况看接到的反映用人问题的举报情况看对用人上违规违纪问题的查处情况看整治工作宣传特别是媒体反映用人热点问题的舆情应对情况看各类干部选任工作监督检查情况。重点即,重点看广大党员干部对换届纪律的知晓度重点看换届选举期间代表和委员对换届风气的测评情况重点看报告两评议和满意度调查测评中对换届风气的评价情况。加强责任追究。对本地区因领导不力监管不严而出现违反换届纪律的问题,性质严重群众反映强烈的,要在分清责任的基础上,按照相关规定追究党委有关部门负责人和有关人员的责任。加强信息沟通。实行换届纪律信息周报制度,每周报送次换届纪律的信息。换届工作结束后,各级组织部们要对严肃换届纪律工作进行认真总结,形成书面材料,报送上级组织部门。实施办法最后要求各地根据实际,制定严肃换届纪律的实施方案,明确工作思路,狠抓工作落实,切实做到以铁的纪律好的风气搞换届工作。以上就是今天我和大家共同学习的内容,讲得不好和不对的地方,请各位领导同事们批评指正,谢谢,祝大家工作顺利,全文完。严肃换届纪律保证换届风清气正讲话稿领导讲话稿尊敬的各位领导同事们上午好,今天按照部和科室的工作安排,由我和大家起学习中央纪委和中央组织部下发的贯彻关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知的实施办法。今年是十开局之年,也是全国各省市县和乡镇级党委的换届之年,地方各级人大政府和政协换届选举工作也将陆续展开,做好组织工作具有不同寻常的重要意义。换届期间往往是用人上不正之风的易发多发期,因此,正风肃纪显得尤为重要。年月,中纪委中组部下发了关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知中组发号,提出了个严禁个不准个律的纪律要求。第项要求严格监督,充分发挥监督的制约防范功能。认真执行各项监督

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