子成员人手份。再次完善教育长效机制规范权力运行机制和权力监督机制等，健全各项制度，积极参加培训干部考核绩效考评认真落实责任追究制度和把手五个不直接分管述廉等制度，务管理力度，杜绝私设小金库行为，严格执行收支两条线的财务规定，实行财务公开，强化审计监督。规范审批制度，严格执行从经办复核分管领导审批的报销制度，不留漏洞，保证有效资金的安全运行。加强三公经费管理。县社及时制定了县供销社三公经费管理办法，并严格执行，定期公开三公经费使用情况，接受群众监督。九深化廉政风险防控管理工作，加固风险防控机制首先是及时调整县把手五不分管和三重大决策制度根据县委办县政府办关于在全县推行把手五个不直接分管工作制的意见文件精神，我社坚决贯彻执行，成立了把手五个不直接分管工作领导小组和监督小组，并制定相关配套制度，规范行政行为，对每个分管领导提出了严格的要求，作为预防腐败的项重要举措。同时严格落实三重大决策制度，对重大事项决策重要干部任免重要项目安排大额资金使供销社党风廉政建设工作总结和工作安排材料试行及县纪委纪号文件精神，我社认真贯彻落实两张清单管理意见。坚持党要管党从严治党，以完善责任体系为支撑，以健全体制为重点，围绕中心，服务大局，深化体制改革。通过设定正面清单和负面清单，进步理清工作职责，明确职能定位，聚焦主责主业，协助党组落实党风廉政建设主体责任，突出抓好惩治腐败作风建设，纪律执行工作，把精力放在监督的再监督，检查的再检查上，和责任制真正落到实处。第二落实两个责任。明确两个责任，即党组负主体责任，纪检负监督责任，实施切实可行的责任追究制。党组切实担负起全面领导党风廉政建设和反腐败工作的主体责任。班子成员对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任，主要负责人认真履行第责任人的责任，做到岗双责。四严格执行八项规定我社遵照上级指示精神，严格执行八项规定，省委十条规定和县委制定的二十五条细则。紧密观和习近平总书记系列精神，学习党的十八大和习近平总书记在中纪委十八届三中四中和五中全会上的重要及厉行节约，反对浪费等系列论述，观看以人为本，执政为民专题片。通过深入学习，提高广大干部职工尤其是党员干部的思想认识和廉洁意识，筑牢思想防线。二深化四风整治，巩固群众路线成果根据县委的统部署，我社开展集中整治四风以及小四风问题，广大党员及领导干部积极参与，通过学供销社党风廉政建设工作总结和工作安排供销社年党风廉政建设工作和年工作安排县纪委年，县供销社在县委县纪委的正确下，坚持以邓小平理论三个代表重要思想和科学发展观为，深分条例的内涵，进步统思想，增加反腐倡廉的政治责任感和使命感，加强党员干部尤其是领导干部的自身建设。不断提高纪检干部的执行力创新力凝聚力和战斗力。以过硬的素质优良的作风奋发有为的精神状态，履行好党和人民赋予的神圣职责，全面完成好全年的党风廉政工作任务。三强化制度监督，推进系统效能建设工作。结合供销社实际，按照有关规定以查办违纪案件为重点，严肃查办营私舞弊玩忽职守的案件高素质纪检监察队伍这个目标，加强纪检监察干部的实践锻炼。特别重视纪检干部在艰苦环境中的锻炼和复杂环境中的锻炼，以提高其解决复杂问题的能力。严格管理监督是严肃政治纪律。对纪检干部在政治上要高标准严要求，使纪检干部在任何情况下，都能保持清醒的头脑，自觉地与党中央保持高度致，坚决执行党的路线方针和政策。二是严肃工作纪律。纪检干部必须要严肃工作纪律，坚持原则严格执纪，按照纪律分工，明确了廉政文化建设的重要意义任务和工作目标及责任分工和工作制度。主要做法有制作廉政文化广告牌积极参与廉政文化进机关的示范点建设，丰富机关廉政教育内容，营造廉政文化氛围。设置廉政文化专栏将八荣八耻等廉政格言警句等相关内容张贴在走廊墙壁等醒目位置，宣传党风廉政建设。制作廉政桌牌给每个办公室制作含有廉政内容的桌牌，使机关同志能够与廉政文化紧密接触，不断提高党员坚决反对任人唯亲。虽然多年来，供销社没有重大的人事任免，但在宣传引导制度执行方面直保持同上级组织部门政策的致性，对不正确的用人之道深恶痛绝。十三加强内外部监督，预防腐败现象发生完善内部监督机制通过完善各项规章制度，提高全体机关干部职工尤其是领导干部反腐倡廉意识的主动性和自觉性，从源头上扼制腐败现象的产生。建立信访举报工作制成立信访举报工作领导小组，加强信访案查办供销社党风廉政建设工作总结和工作安排材料，查办企业改制中资产处置产权交易和资产流失的案件，查办严重侵害职工群众利益的坑农害农事件。四加强党风廉政建设的宣传教育工作，营造浓厚的反腐倡廉氛围。五继续开展财务公开政务公开和党务公开，加强对三公经费的管理，认真倾听群众的声音，自觉接受群众监督。六进步做好信访工作，对来信来访中的各种信息研究，仔细排查，限期处理。县供销合作社年月日全文完工作搞得更好。年工作安排按照县纪委的要求和统部署，坚决落实三转两个责任，明确职责，狠抓党风廉政建设责任制落实。不断健全各项规章制度，即知即改，并结合廉政风险防控管理工作的开展，进步深化廉政文化建设，使广大干部职工加强防腐意识，筑牢思想防线，从源头扼制腐败的产生。二深入学习贯彻党的十八大精神和十八届五中全会精神，深刻理解党章和廉政自律准则纪律处理，尽量把上访事件消灭在萌芽之中，彻底改变了供销系统上访大户的形象。十认真贯彻落实廉政准则根据县纪委的指示和要求，我社把学习宣传和贯彻廉政准则作为党风廉政风险建设和反腐败任务的重点任务。认真学习廉政准则规范从政行为，集中开展整治庸懒散奢专项活动。对干部廉洁自律方面的突出问题开展专项治理。建全信访举报制度，广泛接受群众监督。建立健全要求，做好各项工作。三是严肃生活纪律。安于清贫，自觉做遵纪守法的模范，做勤政廉政的表率，做廉洁自律的标兵。县供销社虽然在党风廉政建设方面做了大量有益的工作，但与上级领导的要求和人民群众的期盼仍有定的差距，例如在监督上还存在薄弱环节，在领导上还须加大力度，在方法上还要进步改进，深入基层，主动出击。这些都有待于在今后的工作中进步探索，总结经验，吸取教训，争取把供销社的党风廉政建设干部参与廉政文化建设意识和提高廉洁自律意识，努力建设群众满意的机关。十五加强纪检监察队伍的自身建设加强教育培训按照上级纪委的指示精神，多种渠道多种形式多种方法，积极参加纪检监察部门组织的学习和培训，提高纪检干部自身各种知识水平和专业水平，进步适应新时代发展的需要，更好地完成党和人民交付的各项工作任务。加强实践锻炼实践锻炼是干部培养的根本途径，紧紧围绕建设力度，规范管理。广开信访渠道通过各种方式如电话来信网上举报等方式，广泛接受广大群众的监督。在顺安供销社期拆迁过程中，我们主动介入，以政策为依据，以纪律为准绳，加强监督，严防腐败现象的发生。十四采取有效措施，推进廉政文化建设按照县纪委廉政文化进机关的统部署和要求，我社成立了廉政文化建设领导小组，形成了把手负总责，级抓级，层层落实的工作格局，按照职责廉政准则相关配套制度和措施。制定，对机关全体党员及干部进行测试，皆为优秀。通过以上措施推进了我社党员领导干部廉洁自律工作，加强和改进了新形式下机关作风建设和反腐倡廉建设，切实解决了群众反映强烈的领导干部廉洁自律方面的突出问题。十二继续贯彻执行任人唯贤的用人原则全面落实党政干部选拔任用工作条例和干部选拔任用工作四项监督制度，始终贯彻执行任人唯贤的用人原则，供销社党风廉政建设工作总结和工作安排材料开评险会议，进行分评评估，形成评估，围绕廉政建设，推行廉政，从而预防廉政风险演变为违纪违法行为。十加强信访工作，维护社会稳定供销社点多面广，人员众多，遗留问题多而复杂。因此我们历来高度重视信访工作，视其为各项工作的重中之重，把手亲自过问，分管副主任具体负责，纪检部门大力协助，制定了整套工作制度和长效管理机制，有信访信息，便深入第线，掌握第手资料，分析情况，从源头上治供销社廉政风险防控管理工作领导小组，完善实施，通过集中学习和其它形式的学习，提高对廉政风险的认识。其次，每个干部职工尤其是关键岗位的干部职工，结合自己的岗位职责和职能，查找风险点，并不断整改，加强防范意识，提高职业道德和操守，筑牢思想防线。在三类风险排查方面，排查出思想道德风险点个，岗位责任风险点个，制度风险点个。在风险等级评估方面，共排查出级风险点个，级风险点个，级风险点用，都必须经过集体讨论民主决策，避免由少数人集中使用权力，形成腐败。八严格各项制度，加强效能建设以纪委的五项禁令为标准，严肃考勤纪律，杜绝上班迟到早退，无故缺勤串岗工作日中午饮酒上班时间玩游戏等现象发生。大力整治公车私用公车私驾同城吃请铺张浪费乱发津贴等现象。集中整治庸懒散奢以权谋私办事拖沓不思进取的不良作风。严格财务制度，加强财加大监督执行问责力度，全面提升履责能力和水平，推动我社党风廉政建设和反腐败工作深入开展。六狠抓行风专项治理工作我社大力开展行风专项治理工作，从月份起到年底结束，分宣传发动和安排部署调查摸底整改提高和评议三个阶段，坚持标本兼治纠建并举民主监督的要求，及时解决以权谋私与民争利侵害群众利益等不正之风问题，使干部职工普遍受到教育，廉洁自律意识得以增强。七贯彻落实结合县供销社实际，从改进调查研究精简会议文件加强督促检查等方面提出了各项具体措施，切实做到落实八项规定和十项规定的二十五条细则有硬性约束有责任制度有监督检查有惩戒措施。通过学习教育，将这些规定和细则内化于心，外化于行，时时处处以此规范约束自己，以人民群众满意作为衡量干部作风的根本标准。五认真落实两张清单根据中国共产党章程中国共产党党内监