工作才有力度。这个环节搞不好，整个教育实践活动就难以深入下去。在宣传学习内容上，要认真学习执政为民廉洁高效集中教育活动及三服务活动配档表中的内容，要精读细读，学深学透，防止厌烦放松情绪，达到真学真懂真信真用的目标。在学习方式方法上，要充分考虑医院工作特点，采取自学为主分期分批集中学习交流为辅的方式，认真组织好解放思想提升境界大讨论。要请进来走出去，采取邀请模范人物作报告组织参观传统教育基地剖析典型案例进行警示教育等，增强教育的实际效果。在严肃息不能共享，甚至有的科室精诚不团结，共事不合谐，明争暗斗，影响了事业的发展四是有的干部职工大局意识不强，人云亦云，甚至是造谣生事，搬弄是非，诬告他人，唯恐天下不乱。有的则是吃里扒外，对医疗纠纷处置透露信息，制造障碍五是有的个别职工有组织无纪律，无视医院，擅自自作主张。有的则见利忘义，为了绩效分数，采取不正当手段，违背了职业道德，加害百姓，蒙骗医院，套取不义之财。尽管这些不良倾向在表现形式上是思想观念工作作风和廉洁自律上存在的问题，但其根本症结就在于缺乏大局意识责任意识和奉献意识。出现这些不良现象的成因很多，也仅仅发生在个别人身上。但我不会就事论人，人可以容忍,但现象不可等闲视之。二明确目标，把握重点，确保主题教育实践活动取得实效在今天动员会究去实践去攻克。总之，展望未来，任务艰巨而繁重，需要我们努力营造个团结和谐求真务实与时俱进的工作氛围，需要有支思想高度统工作作风优良组织纪律严明，富有大局意识责任意识奉献意识服务意识的高素质干部职工队伍为之而奋斗。那么，这次三服务主题教育实践活动就是次为提高素质，提升境界，解决突出问题，转变工作作风，切实解难题办实事而采取的具体行动，抓好这项活动，势必会为全面完成今年的各项工作任务提供强有力的精神动力和舆论支持。第三，开展主题教育实践活动是解决现实问题，加强干部职工队伍建设的需要。改革要深入，事业要发展，党在新时期的卫生政策方针要贯彻，这些事情要做好关键在人，人是事业的决定因素，关键在有支具有创新精神和谐团结较高执政能力水平的在医院主题教育实践活动动员大会上的讲话材料地完成了各项工作目标任务。如何弘扬全运精神，巩固全运成果，在医改的关键时期保持医院健康快速和谐发展的强劲势头，防止自满自足思想畏难发愁情绪懒惰漂浮作风，是摆在面前的个现实而紧迫的问题。尤其是在医改关键时期，如何进步强化执政为民廉洁高效意识，提升境界，转变作风，提高效率在医院主题教育实践活动动员大会上的讲话第页，积极应对目前我们面临的问题和挑战是公立医院改革指导意见的出台以及国家基本药物制度的实施，使医院发展面临很多不确定因素二是随着医疗保障体系的不断完善和保障水平的提高，门诊住院病人出现井喷现象，而医院现实发展空间和平台受到严重的限制三是医院人力资源成本过大设备陈旧老化，基本建设项目任务繁重，跑冒滴漏浪费消耗严重，医院小时开诊是实习医生，对此不满意病房数量太少，医院整体规模应该扩大人次导医系统不太完善，病人程序上不太明白人次需要设置个导向台人次医保卡使用的窗口不固定人次。日常检查考核主要是来自热线投诉的情况结果分析年共接到市民热线转办件件服务设施方面主要反应停车收费方面件占服务质量方面主要反应干部保健等门诊医生少件占服务态度方面件占就诊流程方面主要反映医卡通的使用件占医疗政策方面医保离休干部报销方面件占服务收费方面件占其他方面件占。以上所有这些问题都是服的代价换取了人民群众的赞誉，赢得了前所未有的社会地位和高度评价。但事过境迁，医改基本不成功的结论，使包括医院在内的卫生行业不正之风问题又成为社会痛斥的重点，新闻媒体关注的焦点，群众关心的热点。为此，我院被列为全市优化发展环境民主评议单位，但从民主评议结果来看，很不理想。在这里需要强调的是，行风的好坏是对全院整体工作的评价，绝非是哪个部门的事情。所以要求每个岗位的科主任都要强化岗双责意识，两手抓两手都要硬。在全市个公用服务类部门单位总评中，我院行评位居倒数第二。家平均综合得分分我院分。其中电话随机抽样调查为分我院社会问卷调查分我院日常检查考核分我院在医院主题教育实践活动动员大会上的讲话在医院主题教育实践活动动员大会上的讲话同志们根据市委执政为民，廉洁高效集中教育活动的统部署，结合我院实际，经院党委研究，召开全院干部职工服务大局服务临床服务患者主题教育实践活动动员大会，对扎实搞好这项活动进行动员和部署。受高萍书记的委托，我就开展主题教育实践活动讲几点意见。提升认识，把握实质，增强开展主题教育实践活动自觉性院党委在全院干动的系统性连续性和实效性，以促进当前各项工作。四是要加强领导，积极营造氛围。这次教育活动，上级没有在形式上程序上方法上做过多的要求，就是希望我们能有更多的自主权更大的空间，根据实际，有针对性地采取措施解决问题，而不是应付检查对付过关，搞形式主义作表面文章。希望各处室各科室要按照院党委要求，制定切实可行的实施方案。要正确处理好工学矛盾，做到思想认识到位，领导精力到位，工作措施到位。对于每阶段，各科室负责人都要严肃认真，审慎对待，务求实效，力求做到思想上不放松，基本步骤上不能少，标准要求上不降低，工作力度上不减弱。要充分利用报纸电视网站等各种新闻媒体，大力宣传开展主题教育实践活动的重要意义，积极营造良好的社会和舆论氛围。要通过专栏院报研讨会，有没有消极腐败行为在我身上存在，有没有党和政府的形象因我而受到损害等方面的问题，真正找准问题症结，深挖思想根源，明确整改方向。另方面，要充分发扬民主，广泛听取群众意见。群众的眼睛是雪亮的，每名干部的政治素质高不高作风好不好政绩突出不突出，群众自有公论。这次主题教育实践活动，是我们与群众沟通思想听取群众意见的极好机会，各支部要利用民主生活会组织生活座谈会个别谈心民主评议和书面征求意见等多种方式，让职工发表意见和建议。要在诚心诚意听取大家意见的基础上，写好剖析材料，查摆剖析问题既要具体，又要深刻。二是要落实整改措施，突出整改效果。找准问题的目的是为了解决问题，解决问题的关键在于整改。在整改阶段，我们要在解决制约医院发展的瓶颈上下功夫。要把整改贯穿策。这句话听起来简单，但其中蕴涵了以人为本的理念，希望大家从中理解和把握促进医院发展为了谁依靠谁靠什么的三个基本问题。为此，各处室和各科室要从实际出发，妥善处理开展教育活动与做好其他各项工作的关系，既不能借口工作忙而对主题教育活动降低标准放松要求，草率从事走过场，也不能顾此失彼，脱离当前的实际工作。要总揽全局，统筹兼顾，合理安排，及时地把干部职工通过主题教育实践活动激发出来的主动性创造性和工作热情引导到医院改革与发展中去，转化到干事创业的实际行动上，反映在良好的精神状态上，落实到圆满完成今年的各项工作任务上，提高工作效率上来。那么，衡量和检验主题教育实践活动效果，就是要看在促进今年六项重点工作中的实际表现和工作实绩。在实际操作过程中，要把握好以下几其是在特殊岗位上，万不可妄自尊大，想问题办事情定决策，都要始终站在群众健康利益和维护医院利益的立场上，正确对待手中的权力，把院党委赋予的权力掌好用好，不为名利所困，不为物欲所诱，不为人情所扰，秉公办事，廉洁勤政，带头弘扬正气，自觉接受监督。作为处级以上干部，是要坚持理想信念和廉洁从政的教育。真正从思想上解决好参加工作为什么现在当干部做什么将来身后留点什么的问题。自觉抵制腐朽思想的侵蚀，用崇高的理想培植提升思想境界，使之不愿去做二是要坚持宗旨教育警示教育和先进典型的教育，老老实实做事，干干净净做人,用正核算腐败成本，使之不忍去做三是要坚持加强规范党内民主监督的程序和制度，坚持讲党性重品行做表率，带头遵守廉政准则，拓宽民主渠道，把权力运行在医院主题教育实践活动动员大会上的讲话材料等多种形式，刊发言论交流心得，不断把教育活动引向深入。各处室各科室制定的整改措施，要确定明确的整改时限，向职工公开向群众承诺，充分听取群众意见，自觉接受社会监督。同时要做好典型的发掘培养树立和宣传工作，充分发挥典型的示范带动作用，以点带面，推动工作顺利开展。同志们，今年是我院统思想坚定信心凝心聚力深化医改加快发展的关键年，搞好这次主题教育实践活动，是项重要的政治任务。大家定要以高度的政治责任感，良好的精神状态，把这项活动切实组织好落实好，教育和引导广大干部职工努力为大局服务为临床服务为患者服务，执业为民执政为民廉洁高效，扎实做好本职工作，为群众提供安全有效方便价廉的医疗服务，努力开创医院新局面做出新的更大贡献。全文整改措施。既要从长远和大处着眼，又要立足于当前的实际，既要着眼于思想上工作上的整改和提高，又要着眼于以改革精神建章立制。要加强对整改工作的督促检查，对整改情况通过适当方式向群众通报，自觉接受各方面的监督。对整改措施不到位，落实不好的，及时指出，限期完成，确保整改取得实效。三是要做好结合文章，促进当前工作。要把开展执政为民廉洁高效集中教育活动与服务大局服务临床服务患者主题教育实践活动紧密结合起来，处理好两者之间内在联系，界定两项活动的针对人群和活动时限，统筹兼顾，合理安排。同时要与巩固学习实践科学发展观活动成果结合起来，与我院党建工作加强年医院管理年服务文化建设年等活动结合起来，抓好主题实践活动中建立的各项制度