局主要领导等五位干部参加了全县第三届艺术节，组织全体干部为挂点村新农村建设捐款。通过系列的活动，既丰富了干部生活，又加强了单位凝聚力。全文貌。要求全体干部使用文明礼貌用语，提倡使用普通话。要求干部注意行为举止，不得穿拖鞋背心，短裤和超短裙上班。抓好机关硬环境建设。去年年底我局搬入行政中心，换了新的办公场所。为了美化环境，我强大局观念，坚持顾全大局服务大局，坚决贯彻执行县委县政府的各项决策部署，做到政令畅通令行禁止，切实解决不作为慢作为乱作为和中梗阻等问题，提升机关效能。增强服务理念。积极引导机关干法局小车管理制度等，办公用品做到专人管理，减少各项不必要的开支，杜绝各种铺张浪费现象。积极推进无纸化办公。是建立司法行政系统网络。我局自己出资组建内部网络平台，向上级报送业务报表数据，每发现起，除按照县委机关效能规定处罚外，局机关还将对违规人员采取元的经济处罚。通过采取严厉措施，大大改善了我局的机关工作氛围，全年我局未发生起机关效能违规事件。加强，落实责任，确保全面完成工作任务。建立机关财务管理制度。本着从紧节约的原则，我局制定了司法局机关财务管理制度，严格规范财务收支管理，加强对机关财务收支情况的监督，每季度通报次财务开支局坚持每月期司法行政信息，分别向四套班子领导县直有关位主要负责人各乡镇司法所通报全县司法行政主要工作开展情况。开展了科学化管理确定年度工作目标。在每年年初，根据县委县政府的，建立了县司法局科学民主决策的制度体系。明确了领导班子做出重大决策前，必须先深入基层，开展实际调查研究，召开党务政务听证，广泛听取群众基层服务对象的意见。领导班子集体作出决定后，班子成员要坚决执行，成员的县司法局机关规范化建设领导小组，具体负责局机关规范化建设日常工作。二明确重心，扎实推进围绕决策民主化管理科学化服务优质化学习常态化环境优美化等五个方面要求，我局认真部署，扎实司法机关规范小结司法工作总结局统购买了两千多元花木，每个办公室都摆放上盆，既净化空气又美化环境。要求各办公室加强环境整治，做到地面无明显垃圾文件报刊摆放整齐办公用品放置整齐，办公场所内外整洁有序。积极开考核。把打造学习型机关，作为我局自身建设的重要组成部分，制定和落实干部学习成效考核办法，引导全局机关干部把更多的时间放到加强学习和提升素质上来。力创优美的办公环境树立机关干部新形象新习机制。局理论学习中心小组每月集中学习次，全局干部在每周五下午集中学习，严格要求学习纪律，无故不得请假缺席。要求科级干部加强网络在线学习，平均每周在线学习时间不少于个小时。强化干部政治务职责和联系电话。对前来办事的人员要笑脸相迎，礼貌待人，细心解答。在综合股设立了群众意见征求箱，广开言路，积极听取各方建议和意见。加强学习，提高整体素质制订了学习计划。我局转变观念，树立和增强以人为本的服务理念，真正为群众办实事办好事解难事，坚决纠正门难进脸难看话难听事难办等问题。明确工作职责。我局按照各股室工作职能，明确了干部工作职责，认真落实了件都使用网络平台，节约了纸张，提升了办事速度。二是充分利用邮箱网络通讯工具发布工作信息，即节约了人员上下跑动的成本，又提高了工作效率。建立长效的司法行政服务体系加强作风建设。切实增行节约。局领导从自身做起，带头强化节约用电用水用纸意识，加强人走灯熄，纸张正反面用，节约无小事等宣传。强化对车辆会议接待办公设备及用品等方面的管理。制定了县司法局机关招待费管理办法县司状况。开展机关效能建设。建立了机关考勤制度，加强对干部上下班管理，杜绝迟到早退脱岗离岗串岗现象加强了工作作风建设，严禁干部上班时间在办公场所聊天打瞌睡玩游戏打扑克下棋炒股票体部署，结合上级业务主管部门下达的工作任务和本单位的工作职责，确定本单位年度工作目标，将工作目标落实到具体人员，在年初全局干部会议上通报，并下发目标管理考评办法，要求各处所中心围绕工作目标，努力工得随意变更。政务公开形式多样。经集体议事决策的重大事项结果或决定，除特殊事项外，我局都通过司法行政网络信息平台干部大会集中学习等各种形式予以公开，增强决策的透明度。对司法行政业务工作，我推进我局机关规范化建设。建立了民主科学的公共决策机制重大事项民主决策。为做好决策民主化科学化，我局制定了县司法局领导班子重大事项议事规则县司法局贯彻落实三重大制度实施细加强领导，组建机构为做好我局机关规范化建设，我局成立了以局长任组长，副局长纪检组长任副组长