员底线俗话说无规矩不成方圆，党章党规作为党员履行义务责任的基本准绳，是党员干部的行为准则和规范。思想上缺乏重视，行动上不见成效，导致思想和言行上与合格党员存在差距。要用党的理论来构建自己的思想体系，用党规党纪来戒除自己的不良习惯，在行的过程中加深理解，在面对考验时从心中给自己敲警钟。把守纪律讲规矩转变为自觉和常态，增强组织观念服从组织决定，始终做到心有所畏言有所戒行有所止。以党纪为标尺，才会敬畏权力，对手中拥有的权力才会有如临深渊如履薄冰之感，才会自觉遵守党的纪律。严格按规则按程序按制度办事，作为党员教师必须以更严的要求切实遵守政治纪律工作纪律组织纪律生活纪律，既要做好工作，忠诚履职，又要做好八小时以外的事情，管好自己的手口身，生活健康，格调高雅。要有正人先正己的自律意识，要严以律己，带头遵守纪律和规矩，坚守教育底线，抵制歪风邪气，在大是大非面前敢于坚持原则，在利益诱惑面前经得住考验，做到心中有责心中有戒，要求别人做到的自己先做到。种好自己的责任田，做到守土有责守土尽责。五发挥先锋，争做合格党员先进性是党赋予党员的权力，也是责任和义务。作为名党员，除了在工作上要带头，还需要在朋友交往中邻里关系中人际关系中处处以身作则，努力在各方面比其他人做得好点，比非党群众做得好点，时时发挥党员先锋模范作用。脚踏实地，厚积薄发，作为名党员教师，在生活中，从实处下手，从小事抓起，按照党员标准，管住言行，约束举动，不违规，不越纪，认真履行责任，积极担当义务，于点滴处彰显党性，在平凡中超越自我，自可心底坦荡，赢得认可。争做阳光积极的九中人，争做讲政治有信念讲规矩，有纪律讲道德，有品行讲奉献，有作为的合格党员。今后的工作学习中，我将继续在校领导的带领下，抓好分管工作，努力学习，积累经验，弥补不足，做到稳中创新，把四讲四有内化于心外化于行，不断在学中刷新认知提升自觉，在工作中磨砺担当，努力使办公室总体工作再上新台阶，为学校发展贡献自己的力量。全文完年月日现问题时，对待下属有时说话的口气会比较重。比如在这次群众路线教育活动材料整理上报上，报材料没有按要求及时上报时，我就对负责此项工作的同志大发雷霆，说怎么弄的，这么长时间，材料怎么还没有弄出来，耽误上报，还能不能干点啥了。后来想，这就是纯粹的官僚主义。三是服务群众意识差，身子沉不下去。坐办公室时候多，下基层时候少，坐等上门多主动问需少，甚至关起门来办公，没有真正了解掌握群众所思所想所盼所需，还没有自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，致使分管工作上访事件时有发生。比如沉陷区综合楼居民上访问题，由于服务群众意识差，机关化现象严重，长时间不下基层入户，没有把国家的房屋安置补偿等相关政策宣传解释到位，结果造成居民上访，后经建设局多次沟通，采取听证会的形式，还居民个明白的政策，使大家得以理解，最后使居民如期迁移安置完毕。四是存在老好人思想。对于社会上的些思想行为，不敢勇于批驳，主要还是在于比较顾及别人的感受，怕伤害人，怕得罪人，这也说明了我在党性这方面还需要加强。比如乡村干部中午有饮酒，迟到早退的现象，知道了也不去查，事后也不找来谈话，致使工作纪律逐渐松散。三享乐主义方面是贪图安逸，不愿意吃苦受累。艰苦奋斗的意识逐渐减退，随波逐流贪图安逸的思想有所抬头，没有保持好共产党员应有的本色。比如我的家在城里，特别是冬天镇里工作不忙的时候，周都快下午了才到单位，上班也基本上是点卯，缺乏干事创业的热情，甘当守摊干部。再如有时去市里办事或开会，单位不派车就打车去，不愿挤客车。二是缺乏事业心和责任感。在工作中不能够心意谋事干事，不求实不务实不愿落实，领导推下就动下，甚至推了也不愿意动。比如在土地清理工作中，自己怕苦怕累，很少深入到村屯跟同事们并肩作战，只是安排别人去做，充其量打个电话问问情况。永红村村民王志江由于在二轮土地延包时，户在人不在，没有分得土地，而多次到镇政府上访，在初步了解情况后，直接交给了村上处理，没有主动回访，使得这件事延误很长时间没有处理。四奢靡之风方面是要面子，搞攀比。随着经济社会发展，人们的生活水平的提高，攀比思想影响有所抬头，在生活上有铺张浪费的现象。比如去长春开会，我的同学请我吃了顿饭，为了表示感谢或要面子，我同学今年过年回来后，我请他吃了两次饭，找了几个同学陪同，而且多要菜要好菜喝好酒，这样觉得自己有面子。二是有时注重迎来送往，超规格接待。镇是大镇，工作项目繁多，经常有上级领导来检查指导，免不了迎来送往多。我负责后勤工作期间，有时为了表示诚意拉近关系，或者争取到好项目，在就餐时，我就安排上好菜喝好酒抽好烟，超规格接待。比如有次市里局领导行三人来考察养殖项目工作，我让食堂杀了只羊，买了很多鱼，做了很多菜，席间还喝了内供酒，抽了高档烟。三产生问题的根源党性修养不够。党性修养还存在偏差。是唯物主义世界观人生观价值观不够牢。这些年来，虽然口头上也讲在改造客观世界的同时，加强主观。对于出现的重复性工作，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题在工作中遇到繁琐复杂的事情，有逃避的倾向，缺乏种刻苦钻研的精神。三是接待来访群众方面不仔细欠耐心。与群众谈心交流沟通得少，对群众反映问题聆听得不认真，对解决群众问题缺乏耐心教师个人四讲四有自我批评两学做要求坚持以知促行，党员教师只有依照四讲四有的标准，不断校准思想之标调整行为之舵绷紧作风之弦，才能彰显党员政治本色，做合格党员。作为名行政干部，名党务工作者，先后接受了群众路线三严三实两学做等理论的洗礼，自己的思想境界有所提高，这些理论不断唤醒我的潜意识，作为名党员，我应该做的更好。加强学习，提高工作能力学习力是种竞争力，是提升胜任本职工作能力的根本前提。要把学习当作种信念种责任种需要种境界，挤出时间，排除干扰，静下心来，搞好学习，并要学以致用。是加强专业知识的学习，认真备课上课，积极听课研讨，扎实反思，积极参加学校组织的青年教师展示课优质课评比课题论文参评等教研活动，不断提升个人专业素养。二是配合学校党委扎实开展两学做学习教育，学是基础，学是为了做的更好，在学中坚强信念，牢固底线，以学正心。加强政治理论知识党章党规党纪习总书记的系列讲话管理知识法律知识等学习，增强在工作中贯彻群众路线的自觉性，提高服务师生的针对性。二敢于担当，发扬党员本色党员要有担当。担当体现在别人存有畏难情绪不愿意做的工作，我们去接受去落实。古人云大事难事看担当。干部的担当，体现在大事难事面前勇挑重担敢于负责，在急事危事面前挺身而出冲锋在前，在名利地位面前不计得失顾全大局。同时要有担当的能力。责重山岳，能者方可当之。有了过硬本领才能真负责真担当有作为。我们必须加强学习实践，锤炼自己的教学和管理的基本功，提高自身素质。同时作为党员，要有担当的拼劲。接受了任务，具备了能力，能不能干好，拼劲很重要。这种拼劲表现在以等不起的紧迫感慢不得的危机感和争流的使命感，咬紧牙关，守必坚，攻必克。有担当意识，有奉献精神，做个不给别人添麻烦的人，做个为别人着想的人。三转变作风，强化服务意识共产党员的宗旨是全心全意为人民服务。学校党政办公室是学校的服务窗口，是学校的门面，代表学校形象，要体现在言行举动中。作为党政办公室副主任。是强化服务意识。牢固树立办公室无小事，对校领导交办的工作，认真对待及时办理，不拖延不误事不敷衍，努力做到让领导放心满意。践行为大家服务是我们的职责，不断改进服务方式，服务好师生，做到遇事不推诿，尽职尽责，发挥自身优势，协调各处室，提高服务意识和服务质量。二是提高工作效率。在文件起草会议安排档案管理迎来送往迎接检查评优选先等方面，强化工作意识，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全准确适度，避免疏漏和差错，接待工作做到诚恳热情细致周到，起草公文做到了准确及时规范。三是锤炼优良作风。积极世界的改造，但往往落实在行动就只注重前者而忽视后者重业务工作轻政治思想教育，致使在多元化社会思潮及社会不良风气的侵袭下，世界观人生观价值观这个总开关把得不够牢，马克思主义政治立场还站得不够稳，共产主义政治信仰还不够坚定。工作中，存在事务工作冲淡党性修养的情况，理论学习走形式，常把工作当成硬任务，学习变成软任务。在以后的工作中，定要加以克服，要自觉把加强党性修养作为终生的必修课，持续不断地重视和加强主观世界改造。二是求真务实意识不够强，改造创新能力不足。满足于表面上不出问题，对发展中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究，对基层和广大群众的工作经验缺乏及时的总结提炼，对基层群众提出的问题缺乏有效的解决办法，工作的积极性主动性和创造性不足，进而导致工作作风不够实。三是艰苦奋斗的本色有所退化。由于现在办公条件和办公环境优越，认为艰苦奋斗艰苦朴素的精神已经过时，没有以共产党员吃苦在前享受在后的崇高风范从严要求自己，认为是浪费点是小事，也有了盲目攀比之心，这些都为滋生享乐和奢靡之风提供了便利。二群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。党的宗旨意识淡化，逐步远离了马克思主义的群众观点和党的群众路线，对自己人民公仆身份产生的模糊认识，颠倒了党和群众的关系。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少做的少，服务群众，缺乏真功夫。三理想信念不够坚定。随着年龄的增大，阅历的增加，自己对学习逐渐放松了，同时受到社会些不良风气的影响，不能准确地把握当前形势，消极思想和牢骚情绪不同程度地表现出来过。心态的不健康，