设备名称规格型号 数 量 单 位 说明 购置预中频炉两台，开备。电焊气割工序可 利用现在设备，吊运作业可利用现有单梁或双梁天车。需要新增设备 包括真空负压系统型砂震动设备滚砂系统型砂筛分机磁选及 冷却抛丸机模砂箱震实模具制作铸件清理及模具烘干可利用原 阳极组装车间厂房，铸件机械加工等作业均可利用金工班厂房。模具 烘干工序仅发生产结构合理导电性高耐腐蚀性强的新型节能 阳极钢爪，电阻值比普通钢爪降低，使阳极钢爪平均压降至 以下，吨铝平均节电，能够带来可观的经济效益与环境效益。 以公司年产万吨原铝计算，每年可节省亿元电费，与此同时， 核准通过，归档资料。 未经允许，请勿外传,有利于沁阳厂盘活存量资产，消化折旧费用，增加新的经济增长点。 项目建成投产后作为电炭所对新型节能阳极钢爪进行持续研究开 发的平台，通过技术创新和研究，探索形成阳极钢爪的行业技术标准， 为推动我国电解铝节能减排提供事 管 理 焊 工 炉前 工 探伤 销 售 员 叉 车 司 机 采浇铸司机购及固 型 主 在钢铁冶金行业的危险有害因素，应执行钢铁冶金行业有关标准和规 程，采取措施防止爆炸灼烫触信息，首先是选择员工，点击选择按钮，系统弹出所有的员工信息，供选择，然后输入奖惩时间奖惩项目等信息。程序效果图如图所示图员工奖惩信息录入奖惩信息管理描述管理员点击左侧的菜单奖惩管理，页面跳转到奖惩管理界面，调用后台的类查询出所有的奖惩信息，并把这些信息封转到数据集合中，绑定到对象，然后页面跳转到相应的，显示出员工奖惩信息。期。总结本次毕业设计将我大学四年所学的知识用到了具体的实践中去，深化了理论知识，同时也锻炼了动手实践能力。在这段日子里，我查阅了许多有关人力资源管理信息系统的资料，翻阅了许多的书籍，结合自己的经验，详细调查了人力资源管理的工作内容与细节，开发设计了这个人力资源管理系统，在本次毕业设计具体的实践的时候还是遇到了很多小问题。在系统的开发过程中，我运用到了三层结构技术和自己在平时学习中掌握的些技术，通过这些技术的实现，整个系统的性能得到了大大的提高。这些技术都在论文中做了比较详细的介绍。本系统还存在许多的缺陷和不足之处，比如很多细节上做的还不行，有些功能模块还应再加强。希望在以后的时间里，我可以把这些缺陷都弥补过来，进步完善系统。通面建成。 山东矿业集团有限公司山东煤电开发有限公司和矿产 开发有限公司均系集团的子公司，注册地分别在山东省济南市炭为基础以电力和煤化工为主体的 大型煤电化能源产业基地，根据集团制定的发展规划，到年， 将分三期建设成煤炭产量万，电厂装机容量，煤化 工产品约万的煤电化产业基地，本项目为电厂投资，矿业机械设备建筑材料和化工产 品销售及矿业技术服务等领域。公司按照总体规划分步实施体制 创新科学管理立足煤矿煤电化体开发的发展战略，依托 丰厚的煤炭资源，建设以煤公司股比山东煤电开发有限公司股 比与中矿广源矿产开发有限公司股比共同投资组建。公 司注册地在自治区准格尔旗薛家湾镇，主要从事矿业开采，地 质勘探，煤炭深加工，市。 建设单位基本情况 建设单位名称法人代表 建设单位矿业投资有限公司 法人代表 建设单位概况 矿业投资有限公司注册成立于年月，公司由山 东矿业集团有限烃项目。 项目建设性质 本项目属于新建项目，项目建设的投资构成为资本金占， 银行贷款占经营体制及管理机制采用现代企业机制，按公司制 进行经营和管理。 项目建设地自治区果分析 不确定性置 工艺技术选择 工艺流程说明 消耗定额 空分装置 概述 工艺技术方案选择 工艺说明 主要设备 甲醇制烯烃装置 原料路线确定 工艺技术概况和选择装置工艺流程说明 主要设备选择 消耗指标 装置主要工艺设备表 聚丙烯装置 工艺技术比较和选择 聚丙烯装置工艺流程 主要设备选择 消耗指标 装置主要工艺设备 全厂自控方案 概述 自动化员。建议设立铸钢生产车间，配备车间管理人员人其中，车间主任人，技术员人，材料计划员 人。每班人其中，炉前工人，天车工人，浇注工选及冷却 套需新增 抛丸机台需新增 干燥室座新增 回火炉台 发泡机台 合计 六项目建设实施计划 自项目批准实施之日起天内具备投产条件。 七生产组织与劳动定员 管理机构不需改变，估 价万元 真空负压系 统 立方 台 套 需新增三维振动机 涂料搅拌机 铣床立式台需新增 塑模制作平 台 套自制 硬度计台需新增 滚砂系统 型砂筛分磁 具制作平台和铣床，砌筑砖体结构烘干室座。 五项目新增投资估算 由上述分析可知，项目需新增设备设施及投资估算如下表所示。 序 号过本次毕业设计我锻炼了自己的自学研究能力，也从中学到不少在课堂上学不到的东西通过实践我也深刻的体会到软件开发的艰辛及问题解决后的喜悦心情，培养我的独立思考问题的能力，同时也增强了我的理论联系实际的能力，这为自己以后的工作奠定了良好的基础。本系统可以在很大程度上减轻人力资源管理人员的工作负担，但由于时间按和技术条件的限制，还存在些不足之处，有些功能还需要改进，还应该做进步的系统调查需求分析工作，更深入的完善系统。参考文献张孝祥徐明华,基础与案例开发详解,清华大学出版社,康牧，动态网站开发实用教程，清华大学出版社，刘亚宾，精通技术大系，电子工业出版社，于万波,网站开发与应用案例教程，清华大学出版社，杨学瑜，高立军，软件开发过程与项目管理，电子工业出版社，张洁才，应用开发教程，科学出版社，戴维尔，程序员教程，电子工业出版社，黎连业王华李淑春，软件测试与测试技术，清华大学出版社，黄梯云著管理信息系统北京电子工业出版社等著软件测试自动化之道北京电子工业出版社甘仞初著信息系统开发北京经济科学出版社马赫著网页设计经典例中国青年出版社唐友国湛洪波著网站开发详解电子工业出版社年月卫红春等著信息系统分析与设计北京清华大学出版社张大方李玮等著软件测试技术与管理湖南湖南大学出版社，管理部门信息管理描述管理员点击左侧的菜单部门管理，页面跳转到部门管理界面，调用后台的类查询所有部门。程序效果图如下图所示图部门信息管理部门管理流程图如图所示登录系统部门信息管理增加部门删除部门退出图部门信息管理部门信息删除描述先是点击部门管理，页面跳转到部门管理界面，浏览所有的部门信息，点击要删除的部门，弹出的确定对话框，即可删除该部门信息。程序效果图如下图所示图部门信息删除员工信息管理员工信息信息录入描述在此页面主要是输入员工的基本信息，包括姓名性别年龄部门编号登陆账号密码等，年龄检验输入是否为数字，是否为空也是通过表单中的来检查。程序效果图如图所示图员工信息信息录入员工信息管理流程图如下图所示登录系统员工信息管理增加员工信息删除员工信息退出修改员工信息图员工信息管理流程图员工信息管理描述管理员点击左侧的菜单员工管理，页面跳转到员工管理界面，调用后台的类查询出所有的员工信息，并把这些信息封转到数据集合中，绑定到对象，然后页面跳转到相应的，显示出员工信息。程序效果图如下图所示图员工信息管理页面员工工资管理工资信息录入描述在此页面主 设备名称规格型号 数 量 单 位 说明 购置预中频炉两台，开备。电焊气割工序可 利用现在设备，吊运作业可利用现有单梁或双梁天车。需要新增设备 包括真空负压系统型砂震动设备滚砂系统型砂筛分机磁选及 冷却抛丸机模砂箱震实模具制作铸件清理及模具烘干可利用原 阳极组装车间厂房，铸件机械加工等作业均可利用金工班厂房。模具 烘干工序仅发生产结构合理导电性高耐腐蚀性强的新型节能 阳极钢爪，电阻值比普通钢爪降低，使阳极钢爪平均压降至 以下，吨铝平均节电，能够带来可观的经济效益与环境效益。 以公司年产万吨原铝计算，每年可节省亿元电费，与此同时， 核准通过，归档资料。 未经允许，请勿外传,有利于沁阳厂盘活存量资产，消化折旧费用，增加新的经济增长点。 项目建成投产后作为电炭所对新型节能阳极钢爪进行持续研究开 发的平台，通过技术创新和研究，探索形成阳极钢爪的行业技术标准， 为推动我国电解铝节能减排提供事 管 理 焊 工 炉前 工 探伤 销 售 员 叉 车 司 机 采浇铸司机购及固 型 主 在钢铁冶金行业的危险有害因素，应执行钢铁冶金行业有关标准和规 程，采取措施防止爆炸灼烫触信息，首先是选择员工，点击选择按钮，系统弹出所有的员工信息，供选择，然后输入奖惩时间奖惩项目等信息。程序效果图如图所示图员工奖惩信息录入奖惩信息管理描述管理员点击左侧的菜单奖惩管理，页面跳转到奖惩管理界面，调用后台的类查询出所有的奖惩信息，并把这些信息封转到数据集合中，绑定到对象，然后页面跳转到相应的，显示出员工奖惩信息。期。总结本次毕业设计将我大学四年所学的知识用到了具体的实践中去，深化了理论知识，同时也锻炼了动手实践能力。在这段日子里，我查阅了许多有关人力资源管理信息系统的资料，翻阅了许多的书籍，结合自己的经验，详细调查了人力资源管理的工作内容与细节，开发设计了这个人力资源管理系统，在本次毕业设计具体的实践的时候还是遇到了很多小问题。在系统的开发过程中，我运用到了三层结构技术和自己在平时学习中掌握的些技术，通过这些技术的实现，整个系统的性能得到了大大的提高。这些技术都在论文中做了比较详细的介绍。本系统还存在许多的缺陷和不足之处，比如很多细节上做的还不行，有些功能模块还应再加强。希望在以后的时间里，我可以把这些缺陷都弥补过来，进步完善系统。通