的信息进行编辑删除。如图所示。图管理员管理个人会员界面相关代码实现如下请正确填写转到页数,请输入转到页数,新闻管理管理个人用户管理单位用户清空调查数据管理企业会员管理员对企业会员用户发布的招聘信息具有管理权限，其实现界面如图所示。图管理企业会员界面相关代码实现如下公司名称招聘职位发布日期删除删除管理站内信息管理员登入进行信息管理，对站内的新闻进行添加与删除操作，如图所示图管理站内信息界面其实现代码是起点人才人才市场管理登录添加新闻标题正文新闻添加成功,总结在线招聘与传统的企业人力管理中的招聘方式相比，最大的特点就是便捷。在本系统中，通过个人简历的发布及企业职位信息的发布作为纽带，有机地将企业与个人联系起来，同时作为这条信息流的主线，个人资料的查看，企业资料的查看使得企业与用户之间的了解更为全面，再辅以站内短信的交流，使得整个招聘过程在实质上符合企业使用传统招聘方式的要求。本设计的不足在于，这是初步实验的结果，还需要做大量的修改与测试，同时网站内的信息种类不是很多，有待继续添加。参考文献王珊，萨师煊数据库系统概论第版高等教育出版社吴军华程序设计第版电子工业出版社吴绍兴个网页特效详解电子工业出版社孙鑫开发详解电子工业出版社，杨尚森，计算机系列规划教材网页设计与制作第版，电子工业出版社动态网站编程石志国，崔林等编著清华大学出版社郑丽语言程序设计第版清华大学出版社温国峰网页制作与网站建设技术精粹附光盘清华大学出版社刘培文，耿小芬数据库原理与应用教程中国人民大学出版社苏畅，基于的信息安全管理机制研究煤炭技术许和平浅谈企业门户网站可信度的塑造中国科技信息统管理。功能需求为了满足市场对于人才招聘解决方案的需求，该网站主要具有会员登录及身份验证，在线发布求职招聘信息和系统管理等功能，该网站有三种用户，个人用户，企业用户和管理员。个人用户注册之后登入后可以登入求职简历即填写求职简历，向招聘公司发邮件应聘，修改求职简历。企业用户注册之后登入，具有填写更新公司资料的功能。浏览求职者简历，更新招聘信息。个人用户与企业用户都具有收发邮件的功能，同时也具有收藏对方信息的功能。管理员则权限最高，它可以添加删除新闻信息，也可以删除个人用户和企业用户的违法信息。并且个人用户，企业用户与管理员用户都具有修改自己本身密码的功能。性能需求该网站反应速度不超过秒，出错率很小，可靠性高，运行流畅，每天小时可以随时登入。环境需求硬件需求处理器或更高内存硬盘以上可用空间显示器像素的色或更高软件需求浏览器等数据库软件系统总体设计网上求职共分个模块会员管理模块求职招聘信息模块和系统管理模块，其功能模块划分如图所示。图功能模块图会员管理模块里又包括用户注册模块，用户审核模块，用户登入验证模块，会员管理模块完成个人会员，企业算估计摆线轮内孔半径择轴承型号尺寸经查表选用名义径向载荷当量动载荷动载荷系数，般取。轴承相对转速轴承寿命因为所求得的轴承寿命,所以满足要求。转臂轴承的选择计算估会员的注册登入管理，防止重复及无效用户名。求职招聘模块包括发布求职模块，发布招聘模块，信息查询模块，求职招聘模块完成个人会员与企业会员的信息发布与查看功能。系统管理模块包括个人会员管理，企业会员管理及站内信息管理，该模块完成管理员对个人会员，企业会员和网站内新闻的管理，删除无用及恶意信息。数据库设计根据系统功能设计的要求和模块划分，本站的数据库主要存储个人用户信息，企业用户信息，求职信息和招聘信息。数据库概念结构设计根据前面的设计规划出的实体有个人用户信息实体，企业用户信息实体和管理员实体。相关的数据组成如图所示。图个人用户图图求职信息图图企业用户图图招聘信息图图管理员图图总体图数据库逻辑结构设计逻辑设计中的表是根据上节所画的实体图而整理出来的，结合图个实体之间的联系，找出关键属性，标注关键字。由关键字所能决定的属性组结合成张表。个人用户信息与求职信息表由关键属性所决定，如表所示，表个人用户信息与求职信息表名称数据类型字段大小备注长整型关键字用户名字符串姓名字符串密码字符串性别字符串地址字符串电话字符串地址字符串邮编字符串注册日期日期求职类型字符型应聘岗位字符串工作地点字符串薪金要求字符串其他要求字符串的用户名或密码，请重新输入,,的用户名或密码，请重新输入,求职招聘模块求职招聘模块包含以下子模块信息搜索职位搜索，为了节省时间，个人用户在浏览信息时可有针对性地查看些职位需求，此时应该为用户提供个招聘信息搜索的页面，在首页有个搜索的表单，如图所示图职位搜索界面相关实现代码如下到站人才人才市场站内搜索发布求职信息个人用户注册用户名之后登入，显示的界面如图所示，求职者在该界面可以登入与修改求职简历，浏览招聘信息。图求职者求职信息相关实现代码如下起点登录求职简历起点更新求职简历联系人字符串联系人电话字符串联系地址字符串发布时间日期浏览次数企业用户信息与招聘信息表由企业用户的属性为主属性，唯决定着表中的其他属性。如图表所示。表企业用户信息与招聘信息表名称数据类型字段大小备注长整型关键字用户名字符串企业名称字符串所属行业字符串密码字符串性别字符串地址字符串电话字符串地址字符串邮编字符串注册日期日期招聘职位字符串招聘人数岗位描述字符串相关要求字符串工作地点字符串发布时间日期浏览次数表管理员信息表名称数据类型字段大小备注账号字符串关键字密码字符串系统的详细设计与实现会员管理模块会员管理模块包含以下子模块个人会员注册和企业会员注册用户注册界面,用户在网站导航处点击新会员注册将打开这个页面，页面显示用户的注册表单，如图所示图用户注册界面相关实现代码如下起点新用户注册此信为系统所发,请不要回复,谢谢,圆整为按圆整后的中心距修正螺旋角因值改变不大,故参数等不必修正。计算大小齿轮的分度圆直径计算齿轮宽度圆整后取。转臂轴承的选择计系统管理模块包含以下子模块管理个人会员具有管理员权限的用户登入进去，可以对企业用户及个人用户计摆有光学方法电子学数字方法。电子学数字方法是指用计算机加工处理图像，通过各种处理算法来实现对图像内容的处理。它通常由个微型小型至大型计算机与图像处理机或由个专用计算机来执行。数字图像处理的目的和主要内容般而言，对图像进行加工和分析主要有如下方面的目的提高图像的视感质量，以达到赏心悦目的目的。提取图像中所包含的的些特征或特殊信息，以便于计算机进行分析。对图像数据进行变换编码和压缩，以便于图像的储存和传输。不管图像处理是出于何种目的，都需要用计算机图像处理系统对图像数据进行输入加工和输出，因此数字图像处理研究的内容主要有下个过程。图像获取表示和表现该过程主要是把模拟图像信号转化为计算机所能接受的数字形式，以及把数字图像显示和表现出来如打印。这过程主要包括摄取图像光电转换机数字化等几个步骤。图像增强图像增强是对图像质量在般意义上的改善。利用各种数学方法和变换手段提高图像中目标与非目标如背景的对比度与清晰度，达到突出目标，有效地表示和提示图像，以利于人或机器进行分析处理的目的。图像增强不考虑图像降质的原因，突出图像中所感兴趣的部分。如强化图像高频分量，可使图像中物体轮廓清晰，细节明显强化低频分量，可减少图像中噪声影响。该部分主要研究各种增强模型和处理方法。图像复原在景物成像过程中，由于成像设备与物体的相对运动介质散射系统畸变如成像系统的变焦成像器材的固有缺陷噪声干扰等因素会造成图像质量降低，称之为退化，典型现象是图像模糊。使退化的图像恢复本来面目，真实反映原景物图像的处理，称为图像复原。图像复原要求对图像降质的原因有定的了解，般而言，应根据降质过程建立降质模型再采用种滤波方法，恢复或重建原来的图像。该部分主要研究各种校正模型和处理方法。图像分割图像分割是数字图像处理中的关键技术之，也是图像处理中最困难的问题之。图像分割是将图像中有意义的特征部分提取出来，其有意义的特征有图像中的边缘区域等，这是进步进行图像识别分析和理解的基础。虽然目前已研究出不少边缘提取区域分割的方法，但还没有种普遍适用于各种图像的有效方法。因此，对图像分割的研究还在不断深入之中，是目前图像处理中研究的热点之。图像分析图像分析主要是对图像中感兴相结合，朝着三维成像或多维成像的方向发展。硬件芯片研究。把图像处理的众多功能固化在芯片上，更便于应用。④新理论与新算法研究。如小波分析分形几何形态学遗传算法,人工神经网络等。数字图像处理经过初创期发展期普及期及广泛应用几个阶段，如今已是各个学科竞相研究并在各个领域广泛应用的门科学。随着科学技术的进步以及人类需求的不断增长，图像处理科学无论是在理论上还是实践上，均会去得更大的发展。第三章数字图像处理系统开发技术基础语言优点语言是个面向对象的语言，使用编写的代码更加简捷高效，更具可维护性和可重用性。语言的优点主要有以下几点使用和进行动态内存分配和释放运算符和是新增的运算符，提供了存储的动态分配和释放功能。它的作用相当于语言的函数和，但是性能更为优越。使用比使的信息进行编辑删除。如图所示。图管理员管理个人会员界面相关代码实现如下请正确填写转到页数,请输入转到页数,新闻管理管理个人用户管理单位用户清空调查数据管理企业会员管理员对企业会员用户发布的招聘信息具有管理权限，其实现界面如图所示。图管理企业会员界面相关代码实现如下公司名称招聘职位发布日期删除删除管理站内信息管理员登入进行信息管理，对站内的新闻进行添加与删除操作，如图所示图管理站内信息界面其实现代码是起点人才人才市场管理登录添加新闻标题正文新闻添加成功,总结在线招聘与传统的企业人力管理中的招聘方式相比，最大的特点就是便捷。在本系统中，通过个人简历的发布及企业职位信息的发布作为纽带，有机地将企业与个人联系起来，同时作为这条信息流的主线，个人资料的查看，企业资料的查看使得企业与用户之间的了解更为全面，再辅以站内短信的交流，使得整个招聘过程在实质上符合企业使用传统招聘方式的要求。本设计的不足在于，这是初步实验的结果，还需要做大量的修改与测试，同时网站内的信息种类不是很多，有待继续添加。参考文献王珊，萨师煊数据库系统概论第版高等教育出版社吴军华程序设计第版电子工业出版社吴绍兴个网页特效详解电子工业出版社孙鑫开发详解电子工业出版社，杨尚森，计算机系列规划教材网页设计与制作第版，电子工业出版社动态网站编程石志国，崔林等编著清华大学出版社郑丽语言程序设计第版清华大学出版社温国峰网页制作与网站建设技术精粹附光盘清华大学出版社刘培文，耿小芬数据库原理与应用教程中国人民大学出版社苏畅，基于的信息安全管理机制研究煤炭技术许和平浅谈企业门户网站可信度的塑造中国科技信息统管理。功能需求为了满足市场对于人才招聘解决方案的需求，该网站主要具有会员登录及身份验证，在线发布求职招聘信息和系统管理等功能，该网站有三种用户，个人用户，企业用户和管理员。个人用户注册之后登入后可以登入求职简历即填写求职简历，向招聘公司发邮件应聘，修改求职简历。企业用户注册之后登入，具有填写更新公司资料的功能。浏览求职者简历，更新招聘信息。个人用户与企业用户都具有收发邮件的功能，同时也具有收藏对方信息的功能。管理员则权限最高，它可以添加删除新闻信息，也可以删除个人用户和企业用户的违法信息。并且个人用户，企业用户与管理员用户都具有修改自己本身密码的功能。性能需求该网站反应速度不超过秒，出错率很小，可靠性高，运行流畅，每天小时可以随时登入。环境需求硬件需求处理器或更高内存硬盘以上可用空间显示器像素的色或更高软件需求浏览器等数据库软件系统总体设计网上求职共分个模块会员管理模块求职招聘信息模块和系统管理模块，其功能模块划分如图所示。图功能模块图会员管理模块里又包括用户注册模块，用户审核模块，用户登入验证模块，会员管理模块完成个人会员，企业算估计摆线轮内孔半径择轴承型号尺寸经查表选用名义径向载荷当量动载荷动载荷系数，般取。轴承相对转速轴承寿命因为所求得的轴承寿命,所以满足要求。转臂轴承的选择计算估