应聘人员必须持有从业资格证书，对酒店内消防设备必须能够熟练的进行操作。同时，部门要求设备操作人员每天对酒店内消防设备至少进行不少于两次的巡查，每周对所有设备进行次检查保养，对长期不使用的设备每周要试运行次，发现问题及时解决，对解决不了的问题要及时向上级汇报，保证在最短的时间内让设备恢复运行质。更好的为业主提供高质量的服务，树立良好的自身形象及企业形象，促进我物业公司健康发展。在训练中既锻练了队员之间的协调能力，也锻炼了团队合作精神，使队员能尽快掌握各项基本的本领，达到公司要求。今年，由于保安人员招聘困难，公司领导及时的调整了保安工资，这重大改革有效缓解了招聘困难压力，解决了年长期影响保安部管理的严重缺编缺岗积休等多种问题。做好本职工作，确保小区的安全防卫今年，保安部继续脚踏实地抓好小区日常安全管理工作，加强小区日常安全巡检和巡查监督管理，做好经常性的安全大检查，对存在安全隐患较多的个别小区进行了加强管理，做为工作中的重点。如小区，外来人员和车辆较多，小区又大，很容易发生盗窃案件，为了避免盗窃案件的发生，我们及时的调整了工作方法所有出入小区的车辆我们实行了发卡制度有的还没用就坏了，为了保证车辆的安全，我们想办法修复，我的个想法就是不能让业主的经济受到损失，不能使管理处荣誉受到损害，同时要保证我队员的人身安全。半年保安个人工作总结。做好队员的思想工作。要关心爱护队员，了解队员的思想工作家庭等的情景，及时发现问题。做到思想上信任，工作上教导，生活上体贴。不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务，使其坚持良好工作状态。坚持查岗查哨制度，掌握人员在岗情景，作好考核工作，发现问题及时解决，遇重大事件及时汇报。总之，随然今年工作取得了点成绩，我们不能骄傲，明年新的时期意味新的机遇，新的挑战，自我处处以身作则，敢打敢拼，始终把团结和谐放在工作首位，在经理英明决策正确引导下，和各领班加强思想交流与学习，把我们这支保安队伍做得更加出色。保安半年的思想工作家庭等的情景，及时发现问题。做到思想上信任，工作上教导，生活上体贴。不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务，使其坚持良好工作状态。坚持查岗查哨制度，掌握人员在岗情景，作好考核工作，发现问题及时解决，遇重大事件及时汇报。总之，随然今年工作取得了点成绩，我们不能骄傲，明年新的时期意味新的机遇，新的挑战，自我处处以身作则，敢打敢拼，始终把团结和谐放在工作首位，在经理英明决策正确引导下，和各领班加强思想交流与学习，把我们这支保安队伍做得更加出色。当然我们还存在很多不足，但我相信，在领导的关怀与指导下，在同事的帮助与支持下，在队友的努力与合作下，我们保安将会更加完善，更加成熟。以上是我们保安部年工作总结。不到不拖之处请领导批评指正。保安半年工作总结保安队负责整个小区半年保安个人工作总结托大家的希望件件地落实到实处，订立了夜间值班制门卫礼仪制电话回访制，治安巡防制统调配制。设立了值班室和治安联动电话。如发现问题，要求分钟到达事故现场。对些岗位定人定岗定责，对全院所有场所放臵的消防设施，做到心中有数，使消防安全设施在管理和使用上更加科学规范。虽然在领导的关心支持下，在同志们的帮助下我在工作中取得了定的成绩，但是，离领导的要求和同志们的希望还有定的差距。工作中，还有些不尽人意的地方。特别是对安全保卫工作的规律研究还不够，我会吸取教训，总结经验。在下半年里，我会在各领导的带领下，进步加强公司的安全保卫工作，使每项工作落到实处，做到防患于未然。确保安全无事故，使公司有个良好的工作生活环境。半年保安个人工作总结。保安半年工作总结时间过的真快，转眼间上半年又过去了。回顾貌昭示于社会，使更多的人知道我们物业。是我们坚决不招聘有前科的人员，这样，才能更好的保证我们队伍的质量。我们在手抓人员配备的同时，还手抓素质的提高。在队伍建设上坚持两个方针，内抓素质，外树形象，多次组织人员进行应急训练，如军姿队伍训练礼节礼貌讲解消防应急训练，突发事件紧急应对预案演练，通过集训不断加强保安自身素质。更好的为业主提供高质量的服务，树立良好的自身形象及企业形象，促进我物业公司健康发展。在训练中既锻练了队员之间的协调能力，也锻炼了团队合作精神，使队员能尽快掌握各项基本的本领，达到公司要求。今年，由于保安人员招聘困难，公司领导及时的调整了保安工资，这重大改革有效缓解了招聘困难压力，解决了年长期影响保安部管理的严重缺编缺岗积休等多种问题。做好本职工作，确保小区的安全防卫今作的特殊性，所以对保卫科的同志来说，上班与下班上班与休息已经难以区分，正因为如此，所以我特别注意强调，敬岗爱业和无私奉献，要求人人讲大局讲工作讲风格讲奉献。常言道，功夫不负有心人。通过全科上下的共同努力，目前保卫科已经成为我司个良好的窗口。因为从人员来访到车辆出入从安全保卫到消防设施的配臵从人员的安全管理到卫生清除，我都做到了文明科学严格高效，并因此而受到了广大职工的好评。努力实现保卫科工作的安全无事故随着的启用，领导来访及各种会议与日俱增。加之我以前没从事安全保卫工作，因此如何努力实现保卫工作安全无事故，的确并非易事我也确实感到了压力和挑战。但是我毕竟有领导的充分信任和同志们的大力支持，也有腔热血，使我们变压力为动力，化条件为机遇，并采取确实有效的措施，终于把领导的重做到了文明科学严格高效，并因此而受到了广大职工的好评。努力实现保卫科工作的安全无事故随着的启用，领导来访及各种会议与日俱增。加之我以前没从事安全保卫工作，因此如何努力实现保卫工作安全无事故，的确并非易事我也确实感到了压力和挑战。但是我毕竟有领导的充分信任和同志们的大力支持，也有腔热血，使我们变压力为动力，化条件为机遇，并采取确实有效的措施，终于把领导的重托大家的希望件件地落实到实处，订立了夜间值班制门卫礼仪制电话回访制，治安巡防制统调配制。设立了值班室和治安联动电话。如发现问题，要求分钟到达事故现场。对些岗位定人定岗定责，对全院所有场所放臵的消防设施，做到心中有数，使消防安全设施在管理和使用上更加科学规范。虽然在领导的关心支持下，在同志们的帮助下我在工作中取得了定的成绩，取得了点成绩，但与酒店领导和各部门的关心与支持是分不开的。安全工作无小事，任何丝的麻痹大意都有可能造成不可挽回的损失，在下步的工作中，要时刻保持清醒的头脑，严格管理，严格要求，针对上半年存在的问题，从实际出发，从根本上解决，力争把事故消灭在萌芽状态。同时，好的方面也要继续保持。部门全体人员将继续努力，确保酒店人员生命和财产的安全。保安半年工作总结上半年来在各位领导的关心支持下，在同志们的帮助下，经过全科同志的共同努力，较好的完成了领导交给的各项工作任务，取得了学习上的收获，思想上的进步，业务上的提高，全科人员爱岗敬业，尽心尽责，克服困难，不惧艰险，开拓进取，增强了大局意识全局观念，形成了个以学院为核心，以处室为领导，以安全消防为中心的具有凝聚力的科室。现对上半年的工作加以总结加是，离领导的要求和同志们的希望还有定的差距。工作中，还有些不尽人意的地方。特别是对安全保卫工作的规律研究还不够，我会吸取教训，总结经验。在下半年里，我会在各领导的带领下，进步加强公司的安全保卫工作，使每项工作落到实处，做到防患于未然。确保安全无事故，使公司有个良好的工作生活环境。半年保安个人工作总结。保安半年工作总结光阴似箭，转眼间年已经过去，我们将迎来新的年。回顾过去的年，我们的工作又得又失，有好有坏，为了更好的发扬优点，克服不足，做好今后工作，现将年来的工作总结如下内部管理方面由于公司的不断发展，保安队伍也在不断的增加。支过硬的队伍是做好工作的重要保证，在招聘保安方面，我们始终坚持两个原则，是应聘人员必须有优秀的个人素质，品质端正，精神面貌较好，这样，才能将我们物业的精神面同时，部门以这次消防安全检查为契机，吸取教训经验，定期组织人员对消防设施设备进行检查维修保养，使消防设施设备长期处于良好状态，保证关键时刻不卡壳，确保酒店人员生命和财产安全。机械设备运行正常，上半年无重大机械事故上半年，酒店内各种消防设备均处于良好的运行状态之下。酒店内消防设备种类多，技术难度大，操作复杂，这就要求操作人员自身要有全面过硬的技术本领，对此，部门从人员招聘开始把关，严格挑选，要求应聘人员必须持有从业资格证书，对酒店内消防设备必须能够熟练的进行操作。同时，部门要求设备操作人员每天对酒店内消防设备至少进行不少于两次的巡查，每周对所有设备进行次检查保养，对长期不使用的设备每周要试运行次，发现问题及时解决，对解决不了的问题要及时向上级汇报，保证在最短的时间内让设备恢复运行店保安部上半年的安全工作，在酒店领导和各部门以及公安消防等部门的大力支持下取得了定的成绩，确保了酒店正常的工作秩序。具体事项总结如下酒店所辖区内盗窃案件明显减少今年上半年，所辖区内的盗窃案件较往年有了明显的减少，酒店领导对安全工作相当重视，出资为酒店改装了闭录系统，并为保安人员配备了新的对讲机，完善了硬件设施，对犯罪分子起到了定的威慑作用。保安部在人员编制上也进行了调整，增加了保安员，保证每个班次至少有两个保安员在岗。对保安人员进行了岗位业务培训，明确各岗位的岗位职责，加强了保安人员的工作责任心和责任感，对办酒店内各楼层和周边所辖区加大了巡查力度，严格了陌生人员进出酒店的盘查登记制度，确保让犯罪分子无可乘之机。积极配合和协助公安人员，发挥