对党和人民利益负责,党性不纯。如果不讲认真,就容易马虎敷衍,即使问题摆在眼前也看不到识不透,就容易浅尝辄止虚晃枪,即使花了很大精力也可能只是搞形式走过场。整改措施对待形式主义官僚主义,棍子打死容易,卸责甩锅方便,但这都不是对待问题和对待干部应有的态度。整治形式主义官僚主义项重点问题需要针对性精准化。贯彻落实重大决策部署等重大问题要有坚定立场,对背离党性的言行要有鲜明态度,不能听之任之臵身事外要坚持求真务实,察真情说实话,出真招办实事,下真功求实效,让埋头苦干真抓实干的干部真正得到重用充分施展才华,让作风飘浮哗众取宠的干并长期坚持。在工作决策过程中,不顾实际情况,乱决策,乱拍板。存在问题存在调查研究不深入,实际效果不佳现象。整改措施深入调查研究,结合工作实际,决策之前召集相关人员进行分析研判。整改时限立行立改并长期坚持。文风会风方面的问题制定文件机械式照搬照抄,为发文而发文,文件照抄转,不掌握实际问题和矛盾,提出意见建议可操作性不强,内容不是来自调查研究,而是源自抄袭拼凑。存在问题虽然也能够根据本乡镇实际情况,制定符合本乡镇的实施方案和考核办法,但也存在托上级文件内容现象。整改措施深入学习领会上级文件精神,联系乡镇工作实际,制定切实可行的工作方案。整改时限立行立改并长期坚持。整改方案 对照形式主义官僚主义问题整改方案整理版。对待问题方面存在的问题,核心原因还是个私字。怕暴露了短处,否定了自己成绩怕暴露了问题,承担责任怕揭露了馈,必要时上门反馈,以实效和诚意取信于民。搞好检查验收,形成长效机制。对于前阶段工作特别是对查纠整改情况,各科室要仔细分析回顾,看群众反映和自查出来的问题是否得到认真解决,已整改的问题有无反弹现象,是否有新的问题出现,不断把政风行风建设活动引向深入。活动基本结束时,要立足长远,抓好政风行风建设规章制度的梳理修订完善工作,健全各项规章制度,建立长效机制。保证措施加强组织领导。为抓好整改活动,成立活动领导小组,领导小组下设办公室,具体负责活动的组织实施工作。切实加强对该项工作的领导,确保活动有效推进。整改方案 对照形式主义官僚主义问题整改方案整理版。整改措施加强对党员的管理,树立党员干部政治意识,规矩意识。整改时限立行立改并长期坚持。工作实效方面的问题工作求时之功点线之效,搞阵之风,运动式落实工作,没有形成长效机制。和支持。是建立值班公开制度。在办公地点显著位臵公布当天值班人员姓名,联系方式,及时解决群众来访投诉等反映的问题。是举报专查制度。对群众举报投诉即时受理,查实起,严肃处理起。邀请在社会上具有较强影响力代表性社会责任感的人士,担任社会监督员。每月主动上门求教,每季度召开次座谈会,听取他们的意见和建议。主动基层群众加强沟通联系,接受他们的评议,听取意见和建议。自觉接受社会监督,及时纠偏改错。开展谈心点评活动,主要负责同志要和班子成员谈,班子成员要和分管部门的负责同志谈,部门负责同志要和同志谈,同志之间互相谈,下级直接向上级谈心。开展大家互评和自评活动。是对照党的宗旨,反省服务意识是否淡薄,责任意识是否弱化,工作中是否存在门难进脸难看事难办,办事推拖等不良作风。是对照党的纪律,反省工作纪律是否松弛,是否做到廉洁勤政,是否存在以整改方案 对照形式主义官僚主义问题整改方案整理版染,讲问题和缺点则轻描淡写,讳莫如深。有问题视而不见,出了问题马上想办法捂和盖,对问题层层截留,大事化小,小事化了。原因剖析习近平总书记强调形式主义官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入,是我们党的大敌人民的大敌。上述形式主义官僚主义项重点问题,我们分析起来主要有以下成因存在贯彻落实方面的问题,归其因是党性问题,是因为党性修养放松宗旨意识淡薄,价值观权力观和政绩观出现偏差,才会贯彻落实不到位是因为惯性思维作怪,认为传达贯彻中央重大决策部署要高调表态,是讲政治的表现,热衷于造声势搞花架子。存在调查研究方面的问题,主要原因是不能从真正干事创业的角度去考虑,部分同志,对工作成绩看的重,对工作中的问题看的轻对干部汇报看的重,对群众反映问题看的轻责任压力传导不到位,有的领导干部存在灯下黑手电筒只照别人不照自己等问题,工作方案。整改时限立行立改并长期坚持。整改方案 对照形式主义官僚主义问题整改方案整理版。整改措施加强对党员的管理,树立党员干部政治意识,规矩意识。整改时限立行立改并长期坚持。工作实效方面的问题工作求时之功点线之效,搞阵之风,运动式落实工作,没有形成长效机制。存在问题对工作抓落实方面紧阵儿松阵儿,长效机制作用发挥不好。整改措施制定切实可行的工作计划,按时间节点督促推进,注重抓好后续工作,坚持有始有终。整改时限立行立改并长期坚持。不怕群众不满意,就怕领导不注意,不考虑客观实际,打造领导可视范围内的项目工程,搞华而不实的政绩工程形象工程。存在问题工作中存在注重主要街道,主要地点,对非重点区域关注较少。整改措施对项目工程实施要充分考虑民生问题,制定推进计划,针对群众意见大呼声高的项目首先纳入施工计划。整改时限立行立改并长官僚主义问题的主体责任在各级党组织及其主要负责人,要发挥党组织牵头抓总作用,通过层层压实主体责任,认真查摆本部门本单位存在的形式主义官僚主义主要表现突出问题和成因,拿出见人见事的过硬措施,步步地扎实整改要充分发挥职能部门作用,督促其强化监管健全制度,及时发现和纠正突出问题,形成齐抓共管的工作合力。正确对待问题,认真分析总结存在问题的原因,敢于面对问题,着力解决突出问题。自觉端正权力观,真正把党和人民利益永远臵于个人荣辱升迁之上无欲则刚,心底无私,凡事少想小我,把实事求是落实在行动上,就是,就是,敢于说真话,如实反映情况,有喜报喜,有忧报忧,既不夸大,也不缩小,用严格的尺度来衡量用坚定的决心来分析问题解决问题,坚决纠正和解决形式主义官僚主义问题在对待问题方面,向上级机关和领导同志汇报工作时,讲成绩浓墨重彩,极力渲了事,开展工作时要经常回头看,既要总结真经验真典型,又要找出遗漏的问题加以改正。强化主体责任落实。解决形式主义官僚主义问题的主体责任在各级党组织及其主要负责人,要发挥党组织牵头抓总作用,通过层层压实主体责任,认真查摆本部门本单位存在的形式主义官僚主义主要表现突出问题和成因,拿出见人见事的过硬措施,步步地扎实整改要充分发挥职能部门作用,督促其强化监管健全制度,及时发现和纠正突出问题,形成齐抓共管的工作合力。正确对待问题,认真分析总结存在问题的原因,敢于面对问题,着力解决突出问题。自觉端正权力观,真正把党和人民利益永远臵于个人荣辱升迁之上无欲则刚,心底无私,凡事少想小我,把实事求是落实在行动上,就是,就是,敢于说真话,如实反映情况,有喜报喜,有忧报忧,既不夸大,也不缩小,用严格的尺度来衡量用坚定的决心来分析问题解决问题对基层前来办事的工作人员,热情接待周到服务,当好接待员服务员对日常工作中遇到的不属于职责范围的咨询政策反映诉求的群众,主动说明情况有序引导,当好咨询员引导员,以实际行动践行群众路线,拉近与群众之间的距离,增进与群众之间的感情。项目建设要推行项目秘书制,个项目个项目跟踪服务,切实为招商引资户解决问题提供服务。切实减少会议数量,少开会,能通过其它方式解决的问题律不开会,除专题会议外,能合并召开的会议合并召开控制会议规模,开小会,尽量少开大会,会议只安排与会议内容密切相关的人员参加,尽量减少参会人数提高会议效率,开短会,紧扣主题,突出重点,言简意赅严肃会议纪律,正会风,特殊情况不能参会的,必须会前向会议组织者请假,未经批准不得缺席不得代会,违反会议纪律的,进行通报批评。在改进文风方面,文章简报提倡快少短实,快处文,提坚决纠正和解决形式主义官僚主义问题存在问题与各行政村,各部门签订目标责任书,对具体执行情况监督较少。整改措施制定目标责任书充分考虑工作实际,明确工作职责,加强对后续工作的持续监督。整改时限立行立改并长期坚持。在工作决策过程中,不顾实际情况,乱决策,乱拍板。存在问题存在调查研究不深入,实际效果不佳现象。整改措施深入调查研究,结合工作实际,决策之前召集相关人员进行分析研判。整改时限立行立改并长期坚持。文风会风方面的问题制定文件机械式照搬照抄,为发文而发文,文件照抄转,不掌握实际问题和矛盾,提出意见建议可操作性不强,内容不是来自调查研究,而是源自抄袭拼凑。存在问题虽然也能够根据本乡镇实际情况,制定符合本乡镇的实施方案和考核办法,但也存在托上级文件内容现象。整改措施深入学习领会上级文件精神,联系乡镇工作实际,制定切实可行的对待问题方面存在的问题,核心原因还是个私字。怕暴露了短处,否定了自己成绩怕暴露了问题,承担责任怕揭露了矛盾,影响到政治进步。出了问题总是遮遮掩掩,报喜不报忧,蒙混过关。说来说去,就是只对个人负责,不对党和人民利益负责,党性不纯。如果不讲认真,就容易马虎敷衍,即使问题摆在眼前也看不到识不透,就容易浅尝辄止虚晃枪,即使花了很大精力也可能只是搞形式走过场。整改措施对待形式主义官僚主义,棍子打死容易,卸责甩锅方便,但这都不是对待问题和对待干部应有的态度。整治形式主义官僚主义项重点问题需要针对性精准化。贯彻落实重大决策部署等重大问题要有坚定立场,对背离党性的言行要有鲜明态度,不能听之任之臵身事外要坚持求真务实,察真情说实话,出真招办实事,下真功求实效,让埋头苦干真抓实干的干部真正得到重用充分施展才华,让作风飘浮哗众取宠的干,对工作中的问题看的轻对干部汇报看的重,对群众反映问题看的轻责任压力传导不到位,有的领导干部存在灯下黑手电筒只照别人不照自己等问题,他们把自己当成改进作风的旁观者,而不是参与者和践行者。存在服务群众方面的