,科室人员偏年轻化,工作经验不足,专科知识欠缺,为提高护理服务质量,从基础护理工作入手,严格执行查房程序和交班制度,将晨间护理与交接班作为交流平台,深入细致的开展专科健康知识教育,和人性化沟通,有效的提高病人满意度,取得良好效果。同时,将核心制度落实作为本年度考核重点,每周考核项,逐步规范工作流程。另外,提高服务质量,从改进制度落实,明确工作分工,防范工作漏洞。将工作细化,进行分工,文书书写由责任护士和质检员人负责,开成管床护士责任下完成病历,责任护士把管,质检员质控的级质控模式,有效的控制书写和不规范书写,提高书写质量。工休座谈抢救药品实习生讲课业务学习分别责任到人,形人有事管,事事有人负责,大家共同参与科室管理,有效提高了大家的积极性。严格产房管理,完成布局改造。加强产房管理,印制产科常见急症抢救流程,张贴在产房内墙,强化操作流程化,落实腕带识别制度,严格执行新生儿腕带配戴工作,建立产房交接流程并督导实施,有效加强产妇及新生儿安全管,同尽量协调护患纠纷,缩短护患之间的距离,减少和避免医疗纠纷的发生。对于护士工作中的缺点和不足,我会给与耐心的讲解和深刻的批评为了能当好科室带头人,在工作中,我深切的认识到个合格的妇产科护士长应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过订阅大量业务杂志及书刊,学习有关妇幼卫生知识,写下了打量的读书笔记,丰富了自己的理论知识。通过我的努力现在已经学习和掌握应用于临床的系列新的检查诊断治疗和护理方法以及新的医疗护理设备的应用,并带领全科人员加强护理新知识新理论新技术的学习。工作中我深知,要想个科室能够和谐上进有思想,坚持改革发展和进步,不断提高自己和全科室人的政治理论水平。积极参加各项政治活动维护领导团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神,工作勤勤恳恳,任劳任怨社会评价口碑很好。我知道任何个科室工作的开展,都离不开相关科室的配合支持,如作各项辅助检查病人的护理会诊仪器的相互借用等等,都离不开相关兄弟科室的支持与帮助,所以在平时的工作中我十分注重各科室之间的交流和合作。处理好彼此间的关系,尽可能的减少摩擦和矛盾。公正公平,不能戴有色眼镜,厚此薄彼。工作中我经常广泛听取医护人员的意见,及时纠正工作中的失误和偏差让护士参与病房管理,增强她产科护士工作总结五篇打印版皮,提高工作效率和备皮效果椅,只象征收取使用费,为病人提供很大方便,将日常工作质量控制内容,传达会议内容,交接须注意事项等写入沟通本,各班参阅,减少须开会才能传达的周期长不能及时改进的弊端,达到质量持续及时改进目的。联合都市宝贝照相馆,免费为新生宝宝提供出生第照,将新生的喜悦留给我们,也留给病人全家,取得特殊的良好效果。抓制度落实,明确工作分工,防范工作漏洞。将工作细化,进行分工,文书书写由责任护士和质检员人负责,开成管床护士责任下完成病历,责任护士把管,质检员质控的级质控模式,有效的控制书写和不规范书写,提高书写质量。作细化,进行分工,文书书写由责任护士和质检员人负责,开成管床护士责任下完成病历,责任护士把管,质检员质控的级质控模式,有效的控制书写和不规范书写,提高书写质量。工休座谈抢救药品实习生讲课业务学习分别责任到人,形人有事管,事事有人负责,大家共同参与科室管理,有效提高了大家的积极性。严格产房管理,完成布局改造。加强产房管理,印制产科常见急症抢救流程,张贴在产房内墙,强化操作流程化,落实腕带识别制度,严格执行新生儿腕带配戴工作,建立产房交接流程并督导实施,有效加强产妇及新生儿安全管,同时完善疫苗上报及查对程序,加强疫苗管理。另的句号。脚踏实地,从护理基础工作做起。首先,科室人员偏年轻化,工作经验不足,专科知识欠缺,为提高护理服务质量,从基础护理工作入手,严格执行查房程序和交班制度,将晨间护理与交接班作为交流平台,深入细致的开展专科健康知识教育,和人性化沟通,有效的提高病人满意度,取得良好效果。同时,将核心制度落实作为本年度考核重点,每周考核项,逐步规范工作流程。另外,提高服务质量,从改进工作细节入手方式,将传统的称呼病人床号姓名,改为问病人姓名,让病人主动回答,避免查对差错发生的可能性,使用次性备皮刀,撤消民用备皮刀,将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑测,观察切口,协助咳嗽咳痰,观察输液量和输液速度,各种引流管护理,导管护理,饮食护理,与观察和护理等术后并发症。作为妇女事务局与特异性肿瘤患者,在日常工作中,它要求我们必须更多的耐心去与他们的交流和沟通,才能更好地提高护理质量,让病人信任我们的工作。现在我十病房旋转,这是个综合部门,有超声刀,介入性研究,西医和化疗。我觉得在这里学习,如很多事情谐波手术刀病人应注意皮肤的保护,感觉活动的体温,和肢端足背脉搏等后,应逐患者肢体制动干预对象,沙袋加拿大的压力,观察病人排尿。经过近年的研究,除了与企业各部门的知识,熟悉,但我仍然注意到将工作细化,进行分工,文书书写由责任护士和质检员人负责,开成管床护士责任下完成病历,责任护士把管,质检员质控的级质控模式,有效的控制书写和不规范书写,提高书写质量。工休座谈抢救药品实习生讲课业务学习分别责任到人,形人有事管,事事有人负责,大家共同参与科室管理,有效提高了大家的积极性。自去年月到医院工作,我在十部,十部,十科和重症监护病房轮换,学习工作。体验式学习,通过年的感觉,以先前获得的理论知识和临床工作的实际相结合,我们必须在和平时期,方面对自己的严格要求,并就此与多老师教另方面,业余的时间刻苦钻研业务,经验要素的使在注意文明礼貌服务,坚持文明和语言,有尊严的日常工作,文书工作,护士的专业形象,整洁的衣服,头发,没有浓妆艳抹,不穿高跟鞋,堵塞环,礼貌患有态度和蔼,语言规范。认真学习医疗事故处理条例及其法律和法规,对医疗的积极参与医院组织学习活动,以丰富的法律知识,增强安全法规自我保护意识。在积极和护士长严格的指导下,我在许多方面取得了长足的进步和改善通常在商业部门参加每月次学习,每个星期的上午的会议上,坚持以病人护理的关键轮,护理人员为基础的培训,由部组织的关怀坚持是技术操作考试,取得了良好的效果。抓制度落实,明确工作分工,防范工作漏洞。将产科护士工作总结篇忙碌充实的年匆匆而过,盘点收获,总结教训,该留下踏实的脚步沉淀积累,触动启发,良好的开端在成功的结束之后。新年将至,为成为过去的年画个圆满的句号。脚踏实地,从护理基础工作做起。首先,科室人员偏年轻化,工作经验不足,专科知识欠缺,为提高护理服务质量,从基础护理工作入手,严格执行查房程序和交班制度,将晨间护理与交接班作为交流平台,深入细致的开展专科健康知识教育,和人性化沟通,有效的提高病人满意度,取得良好效果。同时,将核心制度落实作为本年度考核重点,每周考核项,逐步规范工作流程。另外,提高服务质量,从改进疑难病症的诊治技术,熟练的掌握妇科的各种急症重症及妇产科常用手术及计划生育手术,。工作中严格执行各种工作制度,诊疗常规和操作规程,丝不苟的处理每位病人。加强孕产妇系统管理工作。提升整体业务水平。实习带教实行对的带教模式,每月对科室实习同学进行了护理基础专科知识的理论及操作考试。但在实习生的管理上还做得不够,发生了例神灯烫伤事件,到致了医患纠纷,今后将加强实习生的带教管理,要求带教老师放手不放眼,确保护理安全。转变服务意识,增加服务内涵。免费为每个新生宝宝提供出生第步脚板印,将新生的喜悦带给产妇全家,取得了特殊的宣传效果。完成了准。定期召开护理安全讨论会,反馈工作中出现的问题,认真总结分析,制定下步整改措施,并进行质量缺陷跟踪检查,提高了护理工作质量,产科各项工作指标完成如下全年年共接生人月,开展早接触早吸吮实行母婴同室,围产儿死亡率,工作人员母乳喂养技巧合格率,活产新生儿死亡率,产后母乳喂养宣教率。回顾去年的工作中,很多地方还做得不够,我们吸取经验总结教训,我们将继续坚持以患者为中心的服务理念,进步提高护理工作质量,为患者及家属提供更好的医疗环境而努力。产科护士工作总结五篇打印版。不断充实专科知识,派出助产人到北京学习,护士长到天津及杭州进修学习根据管理年验收标准,再次进行产房改进,配臵消毒用品,调整待产室隔离产房及隔离待产室位臵,以达到标准要求。苦练技术,严把质量关。产科护士工作总结五篇打印版。在政治思想方面,我们始终以重要思想作为引领我们科室各项工作的航标,牢固树立科学发展观,坚持以人为本的工作思路,在院长和各级主管部门的正确领导下,紧紧围绕全年工作目标,不断强化内部管理,深化运营机制改革。通过全科室干部职工的共同努力,我科室迎来了发展的最好时期,住院人次均创下历史新高,业务量持续增长,经济效益社会效益大幅度攀升,同时我们始终坚持全心全意为人民服务的主在注意文明礼貌服务,坚持文明和语言,有尊严的日常工作,文书工作,护士的专业形象,整洁的衣服,头发,没有浓妆艳抹,不穿高跟鞋,堵塞环,礼貌患有态度和蔼,语言规范。认真学习医疗事故处理条例及其法律和法规,对医疗的积极参与医院组织学习活动,以丰富的法律知识,增强安全法规自我保护意识。在积极和护士长严格的指导下,我在许多方面取得了长足的进步和改善通常在商业部门参加每月次学习,每个星期的上午的会议上,坚持以病人护理的关键轮,护理人员为基础的培训,由部组织的关怀坚持是技术操作考试,取得了良好的效果。抓制度落实,明确工作分工,防范工作漏洞。将皮,提高工作效率和备皮效果椅,只象征收取使用费,为病人提供很大方便,将日常工作质量控制内容,传达会议内容,交接须注意事项等写入沟通本,各班参阅,减少须开会才能传达的周期长不能及时改进的弊端,达到质量持续及时改进目的。联合都