监管监察成果显著。年,全市共发生各类亡人事故起死亡人,同比均下降,事故指标连续十年实现零增长。率全省之先在全市各乡镇街道功识,创新服务方式,着力破解群众关注的热点难点问题。坚持依法治安,努力推动法治机关持续建设进步建立健全学法用法制度。通过班子带头研读原文集中培训专题讲座网络学堂党员学习日等形式,引导干部深入学习新修订的中华人民共和国宪法中华人民共和国监察法中国共产党纪律处分条例公职人员政务处分暂行规定等各类法律法规,邀请浙江工业大学副教授李振闻乐见的志愿宣传活动余场次,着力凝聚生命至上安全发展的共识。全年共发放安全宣传资料万余份开展安全生产主题宣讲知识竞赛警示教育等达场次发送微信微博信息余条,实现企业安全生产知晓率从提升到,并成功申报创建市级安全文化示范点个,其中国家级个,省级个。安监局年度工作总结年,在市委市政府的正确领导下,在全体安监干部的全力配合网络版。是以队伍为保障,全新打造监管铁军。健全线执法队伍,增强监管震慑力。率全省之先在全市各乡镇街道功能区设立单列的安监机构,配齐配强安监编制人员,加强对辖区企业安全生产的监管力度,同时对线执法人员定期开展日常监管执法脱产培训,大力提高执法人员的执法能力。截至目前,全市配备安监编制人员名,共开展监管执法各种培训期累计培训安监局年度工作总结网络版位从人员配备安全投入风险管控等多个方面加强自我监督管理,并建立联合激励惩戒机制倒逼企业主体责任落实,今年共上报国家级联合激励红名单企业家,纳入市安全生产黑名单管理企业家,评定诚信级企业家,将条企业诚信信息等级条个人行政处罚信息录入市社会信用信息共享平台,并于每季度日前在安监微信公众号开设诚信建设专栏实行行政许可带队,重点走访年受行政处罚的企业,通过听取企业服务对象意见,采取个别谈话查看近年行政执法案卷,并以不记名形式邮寄调查问卷份,深入查找在营商环境和其他工作作风方面存在的突出问题。共走访企业次,收到企业评价表份,收到意见和建议点,谈话提醒人。同时,聘任名市两代表委员为市安监局政风行风监督员并定期召开政风行风监督员座谈会,进步头召开安全生产各类分析会部署会督查会达余次,开展实地督查次,发放薄弱环节监察建议书份共监督检查企业家次消除事故隐患处,对家企业实施双随机监督检查,立案查处安全生产违法行为起,罚款万元,没收非法烟花爆竹箱,没收危化品吨,执法力度走在各县市区前列。建立企业主体清单。根据新法新条例,重新编制企业主体责任落实清单,督促各从业单明。全年共向纪委报备涉企执法次,备案企业达余家,邀请纪检组监督重大次,会同监察委公安局总工会等部门开展安全生产事故调查集体讨论次,开展行政执法案卷集体讨论余次,确保每个案件都能做到实体恰当程序公正,杜绝独断专行言堂现象。严格落实会课民主生活会制度,领导干部坚持以普通党员身份参加组织生活,截止月份,召开民主生活会次开展批评与自采集企业隐患排查自报督促等工作,进步延伸监管触觉。全市规上企业自报率达规下企业自报率达,自报率同比上升。组建志愿宣教队伍,提升安全知晓率。创新宣教形式,以安全生产进为载体,组织开展安全快板旗袍秀文艺晚会安全骑行等丰富多彩喜闻乐见的志愿宣传活动余场次,着力凝聚生命至上安全发展的共识。全年共发放安全宣传资料万余份开展安全生产主题我批评,召开党员大会次,组织领导干部上党课次,开展党内谈心谈话余次。认真执行季度党费收缴制度,全年足额上缴党费元。严控公经费支出,全年公支出元,其中公务接待元公务用车元,未发生因公出国境费用,未发生领导干部公务出差超规定额度报销交通费用情况。是常抓廉政监督不松懈。制定市安监系统线法监督,纠治风怠政活动方案,由局位班子领导安监局年度工作总结年,在市委市政府的正确领导下,在全体安监干部的全力配合下,市安监局班子牢固树立安全红线意识,坚持人民利益至上,狠抓责任措施落实,积极实施改革创新,安全生产各项工作优质高效推进,安全监管监察成果显著。年,全市共发生各类亡人事故起死亡人,同比均下降,事故指标连续十年实现零增长。率全省之先在全市各乡镇街道功业人,通过司法考试人。制定重大事项决策相关制度并严格落实,确保重大决策过程依法进行,无重大决策被撤销责令修改或停止执行情况发生共发生复议案件起诉讼案件起,均由行政机关负责人出庭应诉,目前未出现败复败诉,未出现因严重执法不严不公不规范等引起的越级上访投诉举报事件,未出现工作人员渎职案件。年来,虽然全体安监干部尽心尽力做了不少点单购买服务中介售后评价等功能在内的手机微信端,累计开展社会化服务家次,涉及金额万元,同比分别增长。安监局年度工作总结网络版。开展以德立安强安惠民机关党建服务品牌建设,牢固树立主动服务提前服务意识,创新服务方式,着力破解群众关注的热点难点问题。坚持依法治安,努力推动法治机关持续建设进步建立健全学法用法制度。通过班拓宽民主监督渠道。深入开展铁腕纠风重拳治怠政作风建设活动,通过科室互查单位自查外界帮查等方式共查摆整改作风问题项,组织名中层干部排查廉政风险点处,明确风险等级并落实风险防范措施条。是狠抓党性教育不松懈。通过举办廉政专题讲座拉袖子谈话廉政承诺等形式,潜移默化加强党性教育,为安监干部安上拒腐防变的闸门。安监局年度工作总结我批评,召开党员大会次,组织领导干部上党课次,开展党内谈心谈话余次。认真执行季度党费收缴制度,全年足额上缴党费元。严控公经费支出,全年公支出元,其中公务接待元公务用车元,未发生因公出国境费用,未发生领导干部公务出差超规定额度报销交通费用情况。是常抓廉政监督不松懈。制定市安监系统线法监督,纠治风怠政活动方案,由局位班子领导位从人员配备安全投入风险管控等多个方面加强自我监督管理,并建立联合激励惩戒机制倒逼企业主体责任落实,今年共上报国家级联合激励红名单企业家,纳入市安全生产黑名单管理企业家,评定诚信级企业家,将条企业诚信信息等级条个人行政处罚信息录入市社会信用信息共享平台,并于每季度日前在安监微信公众号开设诚信建设专栏实行行政许可于更好地担当历史重任,全面提高适应新时代实现新目标落实新部署的能力和水平,以卓有成效的工作,切实把上级部署和要求落到实处是以清单为基础,全面构建监管格局。建立政府责任清单。充分发挥考核指挥棒作用督促行业管理部门和属地政府落实安全监管职责,共与乡镇街道功能区有关部门签订安全责任书份,并建立会议检查报告通报约谈等制度,全年牵安监局年度工作总结网络版工作,也取得些成绩,但安全生产形势依然严峻,任务仍然繁重。年市安监局将以机构改革为契机,对照党中央国务院省市给应急管理局的职责定位,以应急管理基层基础建设年活动为主载体,清醒认识自身能力素质存在的不足,着眼于更好地担当历史重任,全面提高适应新时代实现新目标落实新部署的能力和水平,以卓有成效的工作,切实把上级部署和要求落到实处位从人员配备安全投入风险管控等多个方面加强自我监督管理,并建立联合激励惩戒机制倒逼企业主体责任落实,今年共上报国家级联合激励红名单企业家,纳入市安全生产黑名单管理企业家,评定诚信级企业家,将条企业诚信信息等级条个人行政处罚信息录入市社会信用信息共享平台,并于每季度日前在安监微信公众号开设诚信建设专栏实行行政许可波绍兴等地交流学习安全生产管理经验,组织新进公务员参加执法证取证培训,确保持证率达以上,积极组织开展找总结网络学堂培训,完成年度培训任务,组织参加国家省市组织的各类法制培训和视频会议培训,确保每人学法课时超过学时。进步完善法律顾问及法律咨询制度。外聘名法律顾问,同时聘有公职律师名专职法制员名,兼职法制员名,其中法学专法课时超过学时。进步完善法律顾问及法律咨询制度。外聘名法律顾问,同时聘有公职律师名专职法制员名,兼职法制员名,其中法学专业人,通过司法考试人。制定重大事项决策相关制度并严格落实,确保重大决策过程依法进行,无重大决策被撤销责令修改或停止执行情况发生共发生复议案件起诉讼案件起,均由行政机关负责人出庭应诉,目前未出现败复败诉,未子带头研读原文集中培训专题讲座网络学堂党员学习日等形式,引导干部深入学习新修订的中华人民共和国宪法中华人民共和国监察法中国共产党纪律处分条例公职人员政务处分暂行规定等各类法律法规,邀请浙江工业大学副教授李振明来乐为市安委会成员单位各乡镇街道负责人全市安监系统干部作地方党政领导干部安全生产责任制规定的专题报告,组织安监干部赴宁我批评,召开党员大会次,组织领导干部上党课次,开展党内谈心谈话余次。认真执行季度党费收缴制度,全年足额上缴党费元。严控公经费支出,全年公支出元,其中公务接待元公务用车元,未发生因公出国境费用,未发生领导干部公务出差超规定额度报销交通费用情况。是常抓廉政监督不松懈。制定市安监系统线法监督,纠治风怠政活动方案,由局位班子领导行政处罚信用信息双公示。建立行政服务清单。深化最多跑次改革,实现项行政审批事项最多跑次的目标,网上备案事项零上门的目标。截止月底,已办结的个审批件全部实现最多跑次的要求,其中多件实现全程代办零上门占比超过证件指导服务占比超过。开发企业培训考核,实现培训次不用跑,累计考核颁发企业负责人管理人员安全生产电子证张。开发集企业头召开安全生产各类分析会部署会督查会达余次,开展实地督查次,发放薄弱环节监察建议书份共监督检查企业家次消除事故隐患处,对家企业实施双随机监督检查,立案查处安全生产违法行为起,罚款万元,没收非法烟花爆竹箱,没收危化品吨,执法力度走在各县市区前列。建立企业主体清单。根据新法新条例,重新编制企业主体责任落实清单,督促各从业单功能区设立单列的安监机构,配齐配强安监编制人员,加强对辖区企业安全生产的监管力度,同时对线执法人员定期开展日常监管执法脱产培训