区辖区派出所签订安全工作责任状,学校与各教师也有相关协议,做到职责明确,责任到人。不断完善学校安全工作规章制度。根据安全工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理防火防灾食品卫生管理防火安全管理体育器材检查健康体检等规章制度。加强设施设备安全排查,防患于未然,我们增加部分消防设备,如应急灯安全疏散标志灭火器材报警器等。重点投入建立校园设备,增加了保护师生安全的手段。强化安全管理,经常开展安全教育。学校制定了严格入校制泼和谐具有教育意义的良好的育人氛围。加大了硬件设施投入及校舍维修把黑板油漆翻新,同时完成教室的学习园地。添置些教学设备,电脑台档案柜个,打印机台教学用体育器材若干。完成了校园的绿化,同时完成了乒乓台地面的硬化工作。小学后勤工作总结范文五篇整理版。抓好了综合管理,为学校的发展做好后勤保障。后勤工作必须服务于学校大局和各项教育教学中心工作,因此我校后勤工作人员都能从学校整体工作出发,听取每条合理化建议,主动配合其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏,反映在学校财务工作,校产管理食堂校车安全管理等褚多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。经费管理方面,严把经费关,从学校大局出发,千方百计增收节资,避免浪费。在资金问题上可花可不花的钱勤人员和各部门的共同努力下,确保供暖工作顺利完成。师生吃饭是大问题,是做好切工作的保证。学生开学前,充值室加班加点提前制作并测试餐卡余张,保证开学都能按时就餐。之后每周为学生充值挂失补卡纠错查询余次,保证了师生的就餐问题。我们虽然是年龄较大,但工作上从不怕脏怕累,从自来水管的维修到厕所的疏通,各种维修物资搬运到分发,这些活儿,全是我们后勤人员共同努力去完成的,他们工作的敬业精神和不求索取精神非常值得我们学习。注重学习优化了队伍建设坚持每周的后勤专题会议,及时安排学习职业道德等方面的规范要求进行个人工作述职及下周工作安排同时研讨工作中的问题,集思广益,采取最佳的解决方案,大大提高了工作效率。针对问题,及时总结,落实整改。规范操作优化管理是各类票据办理规范,严格明学校,提高师生文明素质,提高未成年思想道德建设的实效,因此,收到了良好的效果。加强廉政文化建设,构建和谐文明校园在创建全国文明城区活动中,鲤城区教育系统根据中共中央颁发的建立健全教育制度,监督并重的惩治和预防腐败体制实施纲要的精神实质,我们做了大量的工作,第,认真开展了个活动,即次廉政文明进校园的报告次廉政学习研讨会次廉政教育观摩活动次廉政师德演讲会次廉政文化研讨会次廉政教育观摩活动次廉政师德演讲会次廉政文化进校园文艺演出活动,以个活动为着力点,在全区中小学幼儿园中掀起了廉政文化进校园的群体性活动,在活动中不断提高广大干部职工师生对廉政文化进校园高度认识,从而增强了执法执政的责任感。第,我们注重贴近学生贴近生活贴近实际的贴近工作方法,面对学生树立小学后勤工作总结范文五篇整理版,即次廉政文明进校园的报告次廉政学习研讨会次廉政教育观摩活动次廉政师德演讲会次廉政文化研讨会次廉政教育观摩活动次廉政师德演讲会次廉政文化进校园文艺演出活动,以个活动为着力点,在全区中小学幼儿园中掀起了廉政文化进校园的群体性活动,在活动中不断提高广大干部职工师生对廉政文化进校园高度认识,从而增强了执法执政的责任感。第,我们注重贴近学生贴近生活贴近实际的贴近工作方法,面对学生树立廉洁教育从青少年抓起的意识,同时结合胡总书记的教育,积极开展进活动,即廉政廉洁教育进教材进课堂进头脑,依托班团队,积极开展拒腐反贪的教育活动,使全系统的青少年学生的廉政自爱的意识进步形成。小学后勤工作总结范文五篇整理版。强化全员安全意识,确保师生健康安全学校拟为目标,努力提高师生的思想道德素质和文明礼仪水准文明学校是党和政府授予学校的最高荣誉称号。文明学校的创建对于提高学校的办学品位,提高师生的精神文明,综合素质有着良好的正面效应作用。为了提升创建文明城区的,我们以创建各级各类文明学校为切入点,以抓好学生的文明礼仪,行为规范为落脚点,积极开展创建省市区文明学校活动。目前,我区教育系统有省级文明学校所,市级所,区级所,已占全区学校总数的,充分展示了鲤城教育系统创建各级各类文明校的成效。我们以公民道德建设实施纲要为准则,以创建文明班级文明团队争当文明学生为载体,努力提高青少年学生的文明素质,礼仪养成通过内容丰富,形式多样的德育评比活动,使校园内形成了文明礼貌团结活动爱护公物保护环境遵纪守法的良好道德风尚。除此之外,我们实守信遵纪守法的小标兵在学校做团结友爱互相帮助尊重他人善于合作的小伙伴在社会和公共场所做爱护公物讲究卫生保护环境遵守秩序的小卫士在独处时做胸怀开阔心理健康勤奋自立勇于创新的小主人。并与妇联科协环保局等部门开展了相应小内容的活动,如有诚实泉州讲故事比赛,有做合格小公民的征文演讲比赛,有懂文明讲礼仪净家园的小学生征文比赛。由于我们坚持做到文明礼仪常常抓,养成规范时时提,并将其作为佐证创建文明学校,提高师生文明素质,提高未成年思想道德建设的实效,因此,收到了良好的效果。加强廉政文化建设,构建和谐文明校园在创建全国文明城区活动中,鲤城区教育系统根据中共中央颁发的建立健全教育制度,监督并重的惩治和预防腐败体制实施纲要的精神实质,我们做了大量的工作,第,认真开展了个活师生认真学习全国文明城市测评体系中的相关指标,根据泉州市创建文明城市工作意见,我们再次制订出切实可行的工作方案,使创建工作与和谐教育构建和谐校园紧密结合起来,与迎接年农运会活动结合起来,不断推动创建文明城区工作再上台阶,努力实现年进入省级文明城市行列,年进入全国创建文明城市工作先进市行列而冲锋不止战斗不息,强化师生师德建设,树立文明城区教师形象我们以师风师德建设为载体,促进教师职业道德建设,首先,我们认真组织教职员工学习公民道德建设实施纲要,教师法中有关教师职业道德的内容中小学教师职业道德规范,组织学在全国优秀教师代表座谈会上的讲话精神,学习新的教育形势对教师教育行为新的要求,完善各种规章制度,运用奖励机制和制约机制,实行全员管理,以提高广大教师教书播黑板报等工具及举行主题班队会等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用教师会周升旗时间,小结上周安全工作。强调安全事项,开展常规检查。社会上的切活动直接影响学生的思想,学校开展了多种多样的活动收看录像电视广播召开主题班队会组织学生收看关于法制宣传的录像片,增强学生的法律观念。学校教育是方面,家庭社会是不容忽视的重要部分。要求教师在学校做名好老师,在家里做位好家长,在社会上做名守法公民。要求学生在学校做名好学生,在家里做个好孩子,在社会做位文明小主人,把校外的表现作为评价教师和学生的个重要方面,纳入考核,提高了师生对安全文明的认识。抓好了综合管理,为学校的发展做好后勤保障。后勤工作必须服务于学校大局和各项教育教学中心工作,因此我校后勤工作人员都能从学校整体工作出发,育人的积极性,鼓励教师忠于职守爱岗敬业开拓进取乐于奉献,不断增强广大教职工的服务意识和大局意识,树立文明城区教师良好的风尚。年来,教育系统开展了场不同形式的师风师德教育活动,有学术报告会校长书记学习日讲师团演讲会教师素质技能评比,教坛新秀评比千万教师访万家有效地提高了教师综合素质,彰显了教师的光辉形象。其次,我们重视组织全区教师认真学习贯彻公民道德建设实施纲要,把公民道德融化贯穿在教师的学习生活工作中。如我们开展了心活动,即爱心真心诚心责任心放心,进步规范教师的行为推行教师文明用语,要求教师做到美,即仪表美语言美情感美行为美。另外,我们还积极响应市教育局的号召,认真开展树师表形象,做文明教师的主题教育活动,推动了全系统师风师德建设活动更上新的层面。以创建文明学强化全员安全意识,确保师生健康安全学校拟订了特大事故处理预案,全体教职员工签订了安全责任书,并实施校园安全责任首问制。建立安全工作领导责任制。将学校安全工作列入教师考核内容,签订安全责任状。学校与社区辖区派出所签订安全工作责任状,学校与各教师也有相关协议,做到职责明确,责任到人。不断完善学校安全工作规章制度。根据安全工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理防火防灾食品卫生管理防火安全管理体育器材检查健康体检等规章制度。加强设施设备安全排查,防患于未然,我们增加部分消防设备,如应急灯安全疏散标志灭火器材报警器等。重点投入建立校园设备,增加了保护师生安全的手段。强化安全管理,经常开展安全教育。学校制定了严格入校制,提高服务质量和服务水平,通力合作,克服困难,锐意改革,使后勤服务工作取得了定的成绩。我们主要做了以下几方面的工作认真做好开学前筹备工作,保障学校正常开学。开学前周到书店搬运教材并进行分发对教室电器电路门窗玻璃等进行了认真检查维修各班的课桌凳也做了统调整,给师生创造个良好的教学环境。校产管理历来是后勤管理中的薄弱环节。本学期,我们按照学校固定资产管理办法,将学校各处室的固定资产进行了归类登记,把学校的固定资产由专人管理,责任到人。我们坚持每周对学校的安全隐患进行检查排查,同时对各班级的物品进行检查,发现问题,及时解决对各方面故障公物损坏各种维修以及办公用品的提供,力求做到及时。在配合学校各项中心工作和社会活动中,不断提高服务意识超前意识,尽我们的最大努力把辆不得以任何借口进入校园,家长接送学生必须在校门以外。上课期间学生不准外出,住校生不见生活老师签字,任何人不得带出校门,非学校工作人员不准进校园,有事要履行登记签字消号手续。