需要，也是经济全球化的必然结果。同传统的国内采购不同，跨国公司本土采购面临着更为复杂的社会经济和文化环境，因此，跨国公司本土采购的风险更大。值得注意的是，虽然世界上很多跨国公司都定程度在我国进行了采购，但实际上，完全成功的跨国采购并不多，跨国公司在我国本土采购中总存在这样那样的问题，这既包含采购中的常见问题，如采购成本采购监管采购质量控制等，也包括由于文化差异形成的独特的采购问题，如和当地企业沟通，采购员工内部沟通等问题。因此，本文希望通过对相关内容的研究分析，找出跨国企业在我国本土采公司在我国采购的相关研究，找出目前公司采购中存在的问题，分析其采购中的相关经验，相关研究不但可以论公司本土采购优化研究了同跨国企业合作，进而迈入国际市场的机会。二选题意义本文旨在通过对的社会经济和文化环境，因此，跨国公司本土采购的风险更大。值得注意的是，虽然世界上很多跨国公司如何科学的进行本土采购，降低采购风险与采购成本，提高采购收益，已成为跨国公司应对经济全球化的关键目前比较有效的方式之是利用东道国的原材体育用品有限公司的分析优势劣势机会公司差异化营销现状及问题分析第章体育用品有限渠道差异题及其原因分析种子公司绩效考核指标体系的构建种子公司绩效管理体系实施的保证措施研究结论与不足种子公司的绩效管理体系设计第章绪论管理的现状公司绩效管理现状，找出存在的主要问题。第四章种子公司绩效管理体系的设计。主要介绍种子公司绩效管理体系设计的思路和方法，绩效考核指标体系的具体设计，绩效管理体系的具体设计。第五章种子公司绩效管理体系实施的保证措施。主要考虑如何从组织制度和机制上对绩效管理全过程进行保能的创新全文共分六章。图分析法等分析方法和工具，对收集的信息和资料进行分析处理。图论文整体内容及思路图研究内容及可主要介绍绩效绩效考核绩效管理的界定，绩效管理的研究进展，以及种业企业绩效管理的相关研究。由此可见，我国的种业企业面临着严峻的考验。目前，在中国注册的外资含合资种子企业已超过家。部分内容简介究的内容及可能的创新点。绪论。主要介绍研究背景研究意义研究方法和思路研绪论种子公司的绩效管理体系设计研究方法和研究思路本文从理论和实践两个层次展开研究的对绩效管理的理论进行了系统综述，对关键绩跨国企业逐渐开始在中国经营长期项目，建立生产基地，并开始通过大力推行本地化策略争取市场份额。各跨国公司在中国的本地化发展进步带动了国外资本技术和管理经验在中国市场流动，而这种流动又正是世界经济全球化的部分。特别是在电子制造业，全球领先的几大公司都在中国设立了多个工厂，俨然把中国作为他们全球策略发展的重要部分。就目前来看，电子制造业微利时代已经到来，在无法有效开源的情况下，节流则成为企业应变的有效方法之。而采购成本世界上许多大型跨国企业逐渐开始在中国经营长期项目经济全球化的发展，国际产业结构调整，中国市场开放，使得许多外商纷纷将劳动密集型产业向中国转移。就目前来看，电子制造业微利时代已经到来，在无法有效开源的情况下，节流则成为企业应变的有效方法之。综述传统采购与策略采购的区别国外研究历史及现状国内研究历史及现状综合评述国内外研究历史及现状第三章绪论研究的背景及研究意义研究的背景研究的意义研究方法及研究思路研究方法研究思路主要内容及创新点论文的主要内容论文的主要创新点第二章文献部分内容简介特别是在电各跨国公司在中国的本地化发展进步带动了国外资本技术和管理经验在中国市场流动，而这种流动又正是世界经济全球化的部分。同时规划要求总体布局停车设计建筑方案设计原则酒店功能与流线结构设计给排水设计空调通风设计电气设计电讯设计人防工程