确立机关文化建设的统筹发展理念,在出色完成机关业务工作目标,抓好机关党建工作的同时,加强机关文化建设,实现业务政治文化的全面发展与进步。同时确立机关文化建设的多样性理念,开展形式多样的机关文化活动,丰富机关干部职工精神文化生活,组织各种内容的机关服务项目,塑造良好的机关整体形象。每个机关目标通过明确建设目标,形成积极的引导作用。具体目标要体现以下方面的内容良好的机关意识。它是个机关的群体意识,决定着个机关的思想观念行为动机。作为个机关的群体意识,必须适应新形势新任务要求,体现党和国家意志,体现时代要求。创新就是个很好的机关意识。只有不断创新,才能保证机关文化建设的目标不是个终点,而是个起点才能保证机关的文化建设不断向前发展。优秀的机关精神。作为机关文化的精髓,机关精神是机关工作人员信念意志风格准则的综合体现。机关精神除了要弘扬民族精神和城市精神外,还应特意提炼和动,为机关培养文艺骨干人才,提高机关干部的艺术修养。开展体育锻炼活动,健身娱乐,提升身体素质。在体育主管部门的指导下制定县直机关全民健身运动实施计划,有计划地举办全县机关体育竞赛,开展每天锻炼半小时活动,坚持每天做广播操,引导机关干部开展经常性的体育锻炼,着力增加机关干部中的体育兴趣,增强机关干部的体质,活跃机关氛围。开展些竞赛类活动,树立集体观念增强集体荣誉感,培养竞争合作精神,以强健的体魄充沛的精力投入到工作中。开展志愿服务活动,服务社会,提升道德素养。志愿服务是城市文明的个重度。开展政治教育活动,解疑释惑,提升理论素养。鼓励和支持机关部门与科研单位和各级院校党校建立合作关系,针对机关文化建设中存在的问题,定期邀请专家学者到机关开办讲座研究热点问题开展专题调研,开展机关文化建设的理论研讨,举办专题教育培训,全面提高机关干部的理论素养,提升机关的研究水平,逐步建立起机关文化理论体系,用科学的理论指导机关文化的实践。要结合创先争优活动,开展党员先进性教育,弘扬先进典型,增强党员意识政治意识。开展主题实践活动,推进工作,提升业务素养。把机关文化建设与机关发展目有关县直机关文化建设调研报告入点,加强学习型机关建设,坚持以个人学习为基础,突出集体学习整体创新能力的提高,营造氛围创造机会和保证时间,使机关干部在学习中工作,在工作中学习,实现学习与工作的真正融合。同时,强化学习的制度性,注重学习的实效性和示范性,增强学习的系统性,使广大机关干部能够积极投身到创建学习型机关活动中来。编印下发党员干部学习读本等学习参考资料,明确学习什么怎样学习。通过坚持不懈地学习,努力掌握执政党先进的执政思想和执政理念,努力掌握先进的经济思想和经营理念,不断提高我们的领导水平和执政能力,不断机关学习型党组织建设相结合,形人学习终身学习的机关文化。应引导广大机关人员树立主动学习的意识,创造良好的学习条件形成浓厚的学习氛围,使机关的学习制度化经常化。要把学习工作化工作学习化作为建设学习型机关的基本要求,培育学习型党组织通过创设学习团队,营造好读书读好书善读书的良好氛围,促进人人学习终身学习。要培育廉政文化与加强党风廉政建设相结合,形成廉洁奉公的机关文化。廉政文化具有更深层的潜移默化作用。要以开展廉政文化活动为载体,倡导以廉为荣以贪为耻的价值观,开展廉政教育,增强机关干文化建设过程中,不少部门单位加大机关阅览室活动室展览室等信息化建设,实现办公自动化处理网上宣传网上交流及资源共享,为机关文化建设提供良好的条件。同时,因地制宜,因机关而异,结合机关干部的思想实际,有针对性地开展适应干部职工心理形式生动活泼大家乐于接受寓教于乐的各种知识性趣味性娱乐性为体的机关文化活动。通过这些活动,丰富了机关文化建设的内涵,增加了机关文化建设的吸引力和效果。找准建设学习型机关这个切入点,着力提高机关干部的科学文化素质和业务能力近年来,我县县直机关以建设学习型机关为切文化设计,比如,语言交谈的文化品位,着装的文化显示,行为方式的文化内蕴,公务活动的文化展示等。进步加强我县县直机关文化建设的对策建议明确机关文化建设目标通过明确建设目标,形成积极的引导作用。具体目标要体现以下方面的内容良好的机关意识。它是个机关的群体意识,决定着个机关的思想观念行为动机。作为个机关的群体意识,必须适应新形势新任务要求,体现党和国家意志,体现时代要求。创新就是个很好的机关意识。只有不断创新,才能保证机关文化建设的目标不是个终点,而是个起点才能保证机关的文化建设不断向问题,确保机关文化建设工作有序地进行。强化载体和活动建设是吸引广大机关干部参与机关文化建设的重要条件。在机关文化建设过程中,不少部门单位加大机关阅览室活动室展览室等信息化建设,实现办公自动化处理网上宣传网上交流及资源共享,为机关文化建设提供良好的条件。同时,因地制宜,因机关而异,结合机关干部的思想实际,有针对性地开展适应干部职工心理形式生动活泼大家乐于接受寓教于乐的各种知识性趣味性娱乐性为体的机关文化活动。通过这些活动,丰富了机关文化建设的内涵,增加了机关文化建设的吸引力和效果。高前发展。优秀的机关精神。作为机关文化的精髓,机关精神是机关工作人员信念意志风格准则的综合体现。机关精神除了要弘扬民族精神和城市精神外,还应特意提炼和打造体现个机关特色的精神,并持之以恒。正确的机关价值观。它是机关文化的核心内容,是深深植根于每个机关工作人员头脑中并为大家共同用以认识和衡量事物处理问题的思维方式和行为习惯的准则体系。在当前社会价值观念多元化的形势下,个机关及其成员的价值观仍然要体现在依法管理服务社会清正廉洁元私奉献。有关县直机关文化建设调研报告。要培育学习文化与学习型我县党政机关文化建设在实践中不断总结探索,积累了不少成功经验,主要有以下几个方面理念创新是机关文化建设不断取得成效的前提。理念的创新为机关文化建设确定了目标,带来了生机和活力。在实践中,我县各级机关确立机关文化建设的统筹发展理念,在出色完成机关业务工作目标,抓好机关党建工作的同时,加强机关文化建设,实现业务政治文化的全面发展与进步。同时确立机关文化建设的多样性理念,开展形式多样的机关文化活动,丰富机关干部职工精神文化生活,组织各种内容的机关服务项目,塑造良好的机关整体形象。每个机关投身到创建学习型机关活动中来。编印下发党员干部学习读本等学习参考资料,明确学习什么怎样学习。通过坚持不懈地学习,努力掌握执政党先进的执政思想和执政理念,努力掌握先进的经济思想和经营理念,不断提高我们的领导水平和执政能力,不断提高科学判断形势的能力驾驭市场经济的能力应对复杂局面的能力依法执政的能力总揽全局的能力。把握营造文化氛围这个着力点,着力满足机关干部的精神文化需求我县县直机关注意及时了解和掌握广大干部的文化需求,积极举办各类丰富多彩健康向上的文体活动,传播新精神宣传新思想吸收新谐的人文环境。此外,还注重抓好机关文化基础设施和文化载体的建设,搬迁改造县文化馆并成功申报国家级馆,县图书馆免费开放,建成集文物展览图书阅览娱乐休闲等功能于体的群众文化活动中心,努力创造良好的工作学习等物质环境,形成浓郁的机关文化氛围。有关县直机关文化建设调研报告。是规划上不够健全。当前,不少机关的文化建设缺乏全局观念和系统思维,存在文化建设与中心工作两张皮现象。不少同志把机关文化建设等同于开展文体活动或美化机关环境,重形式轻内涵重活动开展轻思想工作等问题较为普遍。些机关没有找准文部廉洁自律意识,帮助广大党员干部正确对待权力地位和利益,自觉遵守国家法律和道德规范,自觉抵制拜金主义享乐主义个人主义等消极腐朽思想文化的侵蚀,正确对待个人荣辱得失,勤勤恳恳,兢兢业业,甘当无名英雄,形成风清气正的机关氛围。创设行之有效的机关文化建设载体结合各自部门实际和工作特点,针对机关内部干部职工人员结构多元和需求分化的状况,要引入适合不同群体特点的新的活动载体,创新机关文化工作的方式方法,与时俱进地推进机关文化建设,真正让机关文化建设更加具有亲和力向心力,提高机关干部的参与前发展。优秀的机关精神。作为机关文化的精髓,机关精神是机关工作人员信念意志风格准则的综合体现。机关精神除了要弘扬民族精神和城市精神外,还应特意提炼和打造体现个机关特色的精神,并持之以恒。正确的机关价值观。它是机关文化的核心内容,是深深植根于每个机关工作人员头脑中并为大家共同用以认识和衡量事物处理问题的思维方式和行为习惯的准则体系。在当前社会价值观念多元化的形势下,个机关及其成员的价值观仍然要体现在依法管理服务社会清正廉洁元私奉献。有关县直机关文化建设调研报告。要培育学习文化与学习型入点,加强学习型机关建设,坚持以个人学习为基础,突出集体学习整体创新能力的提高,营造氛围创造机会和保证时间,使机关干部在学习中工作,在工作中学习,实现学习与工作的真正融合。同时,强化学习的制度性,注重学习的实效性和示范性,增强学习的系统性,使广大机关干部能够积极投身到创建学习型机关活动中来。编印下发党员干部学习读本等学习参考资料,明确学习什么怎样学习。通过坚持不懈地学习,努力掌握执政党先进的执政思想和执政理念,努力掌握先进的经济思想和经营理念,不断提高我们的领导水平和执政能力,不断设的不断推进。有力的组织领导是机关文化建设顺利开展的关键。总体而言,我县机关各部门单位都很重视机关文化建设,加大对机关文化建设工作的组织领导,列入部门重要议事日程,有的单位甚至制定出台机关文化建设中长期发展规划,确立机关文化建设的指导思想基本原则奋斗目标具体任务和保障措施。有的单位经常开展调查研究和督促指导工作,不断改进和完善机关文化建设的方式方法,及时解决机关文化建设中存在的问题,确保机关文化建