的农副产品加工业的扶持力度,带动周边农户致富。是打造知名品牌,提升工业经济。积极培育知名品牌,有重点的实施突破,形成了以富达牌农用轮车青峰牌电机泵为主的农机具制造业等批品牌企业。其中宝鼎粮油有限责任公司被评为农业产业化省级龙头企业,其生产的盛和牌麻油被评为全省芝麻油知名品牌。盛和和文彩麻油在在畅销国内市场的基础上,还出口到日本韩国等十几个国家和地区,年销售额近亿元。在文化品牌上,杨桥传统民间文化肘阁抬阁表演艺术被省政府定为第批非物质文化遗产,抬阁于年月日被国务院公布为第批国家级非物质文化遗产名录。今年月日,国家文化部公布我镇抬阁艺人刘文昌为第批国家级非物质文化遗产项目代表性传承人。构建和谐宜居环境,共建共享新家园科学编制规划,绘就发展蓝图立足于高标准,牢固树立突发性事件中。在抗旱保苗迎接杂技艺术节防控流感病毒等工作中,全镇党员干部都能发挥先锋模范作用,成为团结和带领群众战胜各种困难的坚强战斗堡垒。实施创新项目,推进级联创活动。按照县委组织部要求,我镇实施了农村基层组织建设级联创活动乡镇推进创建项目,明确了专人负责,制定了实施方案,把镇党委争创个好村党组织争创个好活动联结起来,同部署同要求同督查,进行捆绑式指导考核和评比,努力使所属各村都达到个好目标。围绕经济抓党建,抓好党建促进发展是依托现代农业,发展农业经济。按照高产优质高效生态安全的要求,抓好产业结构调整大力发展特色农业,生态农业,建立优质小麦西瓜等农产品生产基地引导农户家畜家禽规模化标准化养殖,发展循环经济,促进农民增收快富。培养新型农民,壮大劳务经济。依托镇职业高中电脑培训中心服务培训中心远程教育站点建设,大力开展农业生产技能培训,组织实施新农村实用人才培训工程,努力把广大农户培养成有文化懂技术会经营的现代化农业经营者,全面提高农村劳动者素质,程,给群众个明白,还干部个清白。严格发展党员程序,提升党员队伍素质。在发展党员过程中实行票决制预审制责任追究制,按照十字方针要求提高新发展党员素质新发展的党员呈现化两高年轻化学历高致富带富能力高的良好局面,呈现规范有序发展态势。夯实党建整体基础,构筑坚实战斗堡垒提高村干部队伍管理水平,提升村干部队伍素质。按照定有定职责目标,工作有合理待遇干好有发展前途退岗有定保障的要求,完善了位体村干部激励工作机制,村干部工资实行打卡发放,制定了村干部月绩效考核管理办法,将全镇名在职村干部纳入基本养老保险范围,规范了村干部行为,提高了村干部干事创业积极性,进步促进村级工作又好又快发展。推行管理制度,村级事务群众当家作主。成立了以镇党委书记为组长的领导小组,加强对村级事务管理工作开展的领导进行了广泛宣传,悬挂条幅多条,制作图版多个,发放明白纸多张,营造了浓厚氛围通过召开个会议,规范两个公开程序,签订合同契约,实现村级事务管理规范化程序化民主化的管理目标,推进了基层民织战斗堡垒和党员先锋模范作用得到充分显现,使千名干部进万家活动进步深入人心。创新机制明确责任,营造党建工作新局面明确党建工作职责,建立健全责任制。乡党委紧紧围绕党要管党从严治党这基本方针,建立健全责权明晰分工明确运转有序的党建工作责任制。以级联创基层组织创新项目为抓手,始终把基层党建工作机制创新摆在突出位置,不断促进党的建设工作科学化制度化和规范化,确保每项工作都有组织有目标有责任有落实,不断提升党的基层组织建设水平。党建工作书记抓,抓好书记促党建。乡党委书记作为乡党建工作第责任人,坚持党建工作不分大小巨细,亲自过问,亲自安排,亲自督察。对乡所辖村,每年年初与各村党总支书记签订党建工作目标责任书,各村党总支要有党建工作承诺书,乡定期对各总支党建工作落实情况进行督察,发现问题及时向乡党委汇报,集体研究解决。对工作不到位制度不落实的党支部和干部,不列为评先表彰先进的对象。建立党建联系制度,形成齐抓共管局面。为确保各项工作措施落实到位,乡党委把基层组织建设作为乡镇基层党建工作总结应时代发展要求,与时俱进,大兴学习之风,树立艰苦奋斗的思想,努力打造学习型机关学习型干部队伍,努力从源头预防和治理腐败,推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。党委不断加强精神文明建设和党风廉政建设,没有发生违犯党纪政纪和国家法律的案件没有违反计划生育综合治理廉洁自律规定。是坚持抓好干部每月考核制度。从日常考勤抓起,根据干部管理有关规定,制定和完善了绩效考核管理办法和干部管理考核奖惩机制,对办部工作目标进行细化,坚持对领导和机关站所干部每月实行考核,评出优秀称职合格基本称职合格和不合格个等次,予以公布,并将此作为年终评先选优的重要依据。实行平时工作与每月考核挂钩,每月考核同年底评先选优相结合,从而进步激发了干部的工作积极性。切实做到了工作任务有分工,落实工作有监督,工作成绩有考核,考核结果有奖惩。同时,严格按照委组织部绩效考核相关规定,发放绩效考核奖金。创新工作机制,提高整体素质以科学发展观为指导,以制度建设为准线,全面加强机关党员干部队伍建设。工作机制党员干部都能发挥先锋模范作用,成为团结和带领群众战胜各种困难的坚强战斗堡垒。实施创新项目,推进级联创活动。按照县委组织部要求,我镇实施了农村基层组织建设级联创活动乡镇推进创建项目,明确了专人负责,制定了实施方案,把镇党委争创个好村党组织争创个好活动联结起来,同部署同要求同督查,进行捆绑式指导考核和评比,努力使所属各村都达到个好目标。围绕经济抓党建,抓好党建促进发展是依托现代农业,发展农业经济。按照高产优质高效生态安全的要求,抓好产业结构调整大力发展特色农业,生态农业,建立优质小麦西瓜等农产品生产基地引导农户家畜家禽规模化标准化养殖,发展循环经济,促进农民增收快富。培养新型农民,壮大劳务经济。依托镇职业高中电脑培训中心服务培训中心远程教育站点建设,大力开展农业生产技能培训,组织实施新农村实用人才培训工程,努力把广大农户培养成有文化懂技术会经营的现代化农业经营者,全面提高农村劳动者素质,为推进新农村建设提供强大的人才智力支持。乡镇基层党建工作总结第篇第篇影响力的先进模范典型。利用创先争优活动专题会议标语板报宣传典型事迹,普及党建知识,营造了浓厚的争创氛围,增加了党员群众知晓率。目前,全乡共书写标语条,悬挂横幅条,树立先进基层党组织个优秀共产党员名。是加大干部培训力度,提高为人民服务的能力和水平。充分发挥党校的培训职能作用,突出抓好干部队伍理论水平和技能培训,特别是双语培训工作,切实按照主要干部重点培训,后备干部强化培训,急需人才抓紧培训,基层干部加强培训的原则,不断提高各级干部的实践能力和工作水平。目前,全领导干部机关干部站所干部能够基本掌握双语,仍坚持把双语培训工作作为项长期的任务来完成,继续加强学员的双语学习力度,特别是对基础较差的干部,坚持每日句双语学习制度,协调处理好双语学习同其他各项工作的关系,做到学习工作两不误。汉族干部提高了维语听说能力,少数民族干部提高了汉语听说读写能力,全以上的干部能使用双语开展日常工作。是强化党风廉政教育,增强艰苦奋斗意识。加强党风廉政教育,提高党员干部拒腐防变能力,典型事迹,普及党建知识,营造了浓厚的争创氛围,增加了党员群众知晓率。目前,全乡共书写标语条,悬挂横幅条,树立先进基层党组织个优秀共产党员名。乡镇基层党建工作总结。夯实党建整体基础,构筑坚实战斗堡垒提高村干部队伍管理水平,提升村干部队伍素质。按照定有定职责目标,工作有合理待遇干好有发展前途退岗有定保障的要求,完善了位体村干部激励工作机制,村干部工资实行打卡发放,制定了村干部月绩效考核管理办法,将全镇名在职村干部纳入基本养老保险范围,规范了村干部行为,提高了村干部干事创业积极性,进步促进村级工作又好又快发展。推行管理制度,村级事务群众当家作主。成立了以镇党委书记为组长的领导小组,加强对村级事务管理工作开展的领导进行了广泛宣传,悬挂条幅多条,制作图版多个,发放明白纸多张,营造了浓厚氛围通过召开个会议,规范两个公开程序,签订合同契约,实现村级事务管理规范化程序化民主化的管理目标,推进了基层民主进程,给群众个明白,还干部个清白。严格发展党员程序,提升党员队伍素力发展文化体育卫生事业,深化农村综合改革,加大对安全生产和社会治安综合治理的投入力度和监督管理力度等各项民生事业的开展,从根本上解决上学难行路难看病难养老难等问题,促进经济社会和谐发展。健全民主法制,建设精神家园以完善村治理机制为着力点,搞好农村民主法制和精神文明建设,推进农村和谐发展,为全镇新农村建设营造了个良好的环境。是加强民主法制建设,创造和谐社会环境。通过完善村民事议制度,进步落实了群众的知情权参与权管理权和监督权。是建章立制,公开透明党务政务村务。坚持实施阳光工程,在财务管理工程建设计划生育建房审批扶贫救济征兵工作等具体事项上面,及时全面地向全镇广大群众公开,自觉主动接受群众监督。通过公开,提升了群众参政议政积极性,真正得到群众相信和支持。镇党委清醒认识到,以上所取得的成绩与县委的要求和人民的需求还有定差距,在今后的工作中,我们有信心和决心,在县委坚强领导下,按照抓机遇打基础促发展重民生的要求,继续解放思想,开拓创新,顽强拼搏,聚精会神搞建设,质。在发展党员过程中实行票决制预审制责任追究制,按照十字方针要求提高新发展党员素质新发展的党员呈现化两高年轻化学历高致富带富能力高的良好局面,呈现规范有序发展态势。重视选派选聘工作,促进镇村工作提升水平。围绕省委提出的句话目标要求和加强选聘工作的通知精神,大力支持选派和选聘干部开展工作。对选派干部和选聘生大胆管理,对选派选聘工作大力支持。并研究制定了杨桥镇关于加强对选派干部的管理和帮