进素质教育的决定,坚持以法治会,加强自身管年轻教师迅速成长为业务骨干。他们有的在高复班担任重担,教学成绩突出,今年,高复班高考成绩喜人,人参考,全部录取,其中本科录取人有的在省市各级教学中独占鳌头,为学校争得荣誉有的专业成绩突出,成为南通市职业学校学科带头人。在市青蓝工程工作研讨会上教职工的职业技能水平和文化建设水平。在年初的教师大会上,工会主席就要求全体教职工要立足岗位成才,通过自学函授等方法提高文化素质,通过教育教学实践活动提高能力水平。首先,工会配合学校行政继续实施青蓝工程。采用老帮青的方法,让经验丰富的老教师与羽翼未了陶行知教育思想的理论研究和教学实践,取得了良好效果。在这系列活动中,丁邦美金亦兵金锦云许森等大批优秀的新老班主任脱颖而出,他们敬业爱生的佳话在学生中广为流传,教师的整体素质有了很大的提高。在今年月如皋市教育系统德育建设研讨会上,工会主席朱加林同学校工会工作总结工作总结材料于群策群力,才使我校规模建设有了长足的发展,今年,我们不仅新建了使用面积为的男生宿舍楼,还修建了的环形跑道的标准操场。坚持校务公开。学校工会全面贯彻执行市政府教育局教育工会关于校务公开的意见精神,积极组织实施学校校务公开。今年,学校党支部和工,我们坚持以法治教,以法治校。今年工会组织教师学习了教师法教育法未成年人保护法预防未成年人犯罪法等与教育教学相关的法律知识,通过知识竞赛演讲比赛考试等各种形式检测巩固这些知识,提醒教师时刻记住要遵纪守法。在学法的基础上,工会协助考核组制订教师管理学校管理。我们列出学校发展的目标改革管理体制的改革与设想学校专业设置专业科管理走产业化道路毕业生就业渠道及与用人单位的横向联系关于学校食堂与师生生活等近十条提案要点,让全体教师参与讨论。让他们以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。正是午为教师学习时间,雷打不动。通过学习,不断提高教师的政治理论水平和道德修养。首先,我们加强了政治理论的学习,让教师树立正确的人生观职业观。良好的品德正确的价值观不是靠空泛的说教形成的,它缘于人对人生对理想对社会的正确认识,只有在提高教师政治理论水被评为南通市教育工会先进集体。现将年工会工作总结努力提高教师的思想素质和业务素质,建设支优秀的教师队伍。学校的首要工作是教育教学,培养跨世纪的中等技术人才是职业中学的主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有支思想素质好,业务素质强的教师队伍,今年的基础上,才能将师德工作落在实处。我们工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识文选,学习马克思的辩证唯物论,将党的政策路线教育与教育教学实践结合起来,在提高教师政治觉悟的基础上,开展行之有效的师德教育。其次,加强了法制学习。在师德教育学校工会工作总结工作总结年度,我校工会在市教育工会及学校党支部的领导下,高举建设有中国特色的社会主义理论的伟大旗帜,深入学习贯彻总书记个代表讲话的精神,深入学习中共中央国务院关于深化教育改革,全面推进素质教育的决定,坚持以法治会,加强自身管聚力,使学校领导班子能把全校多位教职工紧紧地团结在起,在各项工作中争创流。由于领导带头,暑假中,我校教师冒着酷暑在全市多个乡镇,仅用了天的时间,为学校招生余人。学校领导班子的全体成员,在整个暑假中人人都晒掉层皮,从不叫声苦,这都缘于对学校无限的热布置学校校务公开公布栏。今年,我校校务公开已办到第期,受到老师的好评。校务公开使教职工对学校发展前途改革的目标管理的方法工作的程序进行了全面的深入的了解,全面调动了广大教职员的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政例班主任管理条例等各项规章制度,对师德提出了明确的要求,成为教师约束自己行为,提高师德水平的保障。同时,工会将爱生敬业活动与学陶活动结合起来,成立了职中陶行知研究学会,学习陶行知的奉献求真创造等教育思想,以陶为师,塑造和完善教师自身的人格,进步加的基础上,才能将师德工作落在实处。我们工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识文选,学习马克思的辩证唯物论,将党的政策路线教育与教育教学实践结合起来,在提高教师政治觉悟的基础上,开展行之有效的师德教育。其次,加强了法制学习。在师德教育于群策群力,才使我校规模建设有了长足的发展,今年,我们不仅新建了使用面积为的男生宿舍楼,还修建了的环形跑道的标准操场。坚持校务公开。学校工会全面贯彻执行市政府教育局教育工会关于校务公开的意见精神,积极组织实施学校校务公开。今年,学校党支部和工会长期以来,直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。实施民主管理。每学期开学前,学校都召开教职工代表大会。会前由学校党支部及工会委员会商榷列出教代会讨论的提案主题及要点,积极让教师参学校工会工作总结工作总结材料和对职业教育事业的无比忠诚。急教工所急,想教工所想,把工会建成温暖的职工之家。要发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实帮助教师解决实际困难,把工会办成真正的教职工之家。首先,关。全文完学校工会工作总结工作总结材于群策群力,才使我校规模建设有了长足的发展,今年,我们不仅新建了使用面积为的男生宿舍楼,还修建了的环形跑道的标准操场。坚持校务公开。学校工会全面贯彻执行市政府教育局教育工会关于校务公开的意见精神,积极组织实施学校校务公开。今年,学校党支部和工考评,不称职的中层干部下年度将不予聘任对工作能力强,上级主管部门未行文任命的同志,学校择优聘任,并享受中层干部待遇。年学校聘任名青年教师担任学校科室级的领导及助理,从而形成能者上,平者让,庸者下的竞争机制。政治的透明度和财务的透明度成为种无形的宽教师视野。教师们纷纷查找资料,在自己的实验田里搞实验,套套活泼新颖的教学方案也出来了,批批年轻的教师成长起来了。在如皋市教学比武中杨柳玉沈兰英脱颖而出,双双夺得第名。朱仁华老师被省教委推荐到同济大学参加建筑类骨干教师国家级培训班学习。在市教育局设。参与学校的决策。工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。教代会发挥监督职能,对学校中层干部提出述职的要求,学校年的基础上,才能将师德工作落在实处。我们工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识文选,学习马克思的辩证唯物论,将党的政策路线教育与教育教学实践结合起来,在提高教师政治觉悟的基础上,开展行之有效的师德教育。其次,加强了法制学习。在师德教育联合召开次行政办公会,次全校教职工大会及教职工代表大会,列出大项内容,向全校教职工全面公面学校党建财务基建职评评先考核福利教学实训政教培训后勤等整个工作情况,公布资料份。同时分别召开次座谈会,倾听全校师生对学校工作的意见和建设。设立学校校长意见箱学校管理。我们列出学校发展的目标改革管理体制的改革与设想学校专业设置专业科管理走产业化道路毕业生就业渠道及与用人单位的横向联系关于学校食堂与师生生活等近十条提案要点,让全体教师参与讨论。让他们以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。正是管理体系的建设,全面提高教代会质量,配合学校行政继续走产业化办学的道路,组织全校教职工团结进取奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设,为学校年继续评为南通市模范学校南通市德育工作先进学校南通市依法治市工作先进学校作出了应有的贡献,我校工会科室的组织指导下,我校立项申报的十科研课题科教兴市与科教兴师的关系研究区域职教发展战略与模式研究已成功通过如皋初审,现正在南通复审。坚持校务公开,加强行风建设,发挥工会的监督功能。教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校学校工会工作总结工作总结材料于群策群力,才使我校规模建设有了长足的发展,今年,我们不仅新建了使用面积为的男生宿舍楼,还修建了的环形跑道的标准操场。坚持校务公开。学校工会全面贯彻执行市政府教育局教育工会关于校务公开的意见精神,积极组织实施学校校务公开。今年,学校党支部和工我校朱加林校长关于青蓝工程的工作总结报告雏凤清于老凤声受到了与会代表的高度赞扬。其次,工会配合教科室,开展科研活动,提高教师业务水平。学校青年教师多,经验不足,工会主动为教师解忧,开设了教工阅览室为教师科研提供了方便,组织教师去兄弟学校参观取经,学校管理。我们列出学校发展的目标改革管理体制的改革与设想学校专业设置专业科管理走产业化道路毕业生就业渠道及与用人单位的横向联系关于学校食堂与师生生活等近十条提案要点,让全体教师参与讨论。让他们以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。正是的新教师结成对子。针对我校青年教师占的情况,工会让已经过关表现突出的教师与刚走上工作岗位的教师结成对子,签订师徒合同,规定年为周期,每年确定个目标,要求师徒共同进步。由于长年坚持青蓝工程,我校年轻教师成长很快。韩克山丁海梅丁建兵杨柳玉杜银娟等近十向全市十多所学校的领导和工会主席作了加强师德教育,创建文明学校的工作汇报。坚持实施青蓝工程,促进青年教师迅速成长。学校工会不仅加强了教师师德师表教育,提高了教师的职业道德素质,同时更注重培养教师的教育教学能力。工会创造切条件,通过组织各种活动来提例班主任管理条例等各项规章制度,对师德提出了明确的要求,成为教师约束自己行为,提高师德水平的保障。同时,工会将爱生敬业活动与学陶活动结合起来,成立了职中陶行知研究学会,学习陶行知的奉献求真创造等教育思想,以陶为师,塑造和完善教师自身的人格,进步加的基础上,才能将师德工作落在实处。我们工