相关知识的学习,建设了支适应新世纪发展的有职工队伍。是继续开展了以职业道德家庭美德社会公德为主题的学习教育活动,在办公楼宿舍楼墙壁粉刷了公共基本道德规范居民文明公约等标语口号,使文明创建活动真正融入到社会延伸到家属院深入到户。是加强执法执收人员法律法规学习,努力提高全局执法执收人员的法律意识法制观念和依法行政能力,造就了支高效能运转高水平管理的高素质执法执收队伍。电业局精神文明建设工作总结材料。制定完善各项制度,抓好领导班子建设努力提高政策理论水平,认真贯彻落实民主集中制原则。电业局精神文明建设工作总结年精神文明建设工作总结年,在电业局的正确领导下,我局坚持以个代表重要思想为指导,以服务人民奉献社会为宗旨,以创流树形象为载体,以创建文明行业为主线,以提高职工的思想道德科学文化素质建设有职工队伍为总抓手,以搭建文明电力塑造文明人为根本,以建设流班子带出流队伍实现流管理达到流服务树立流形象创建流业绩为目标,扎实有效地开展了创建文明行业竞赛活动并取得较好成绩。为建设强优现代公司提供了坚实的保证。今年继续保持了省级文明单位荣誉称号被新乐市市委市政府分别授予优秀领导班子宣传思想工作先进工作单位的荣誉称号局党委书记局长被市委授予。严格执行党风廉政建设责任制年是全面贯彻落实党的十大精神的重要年,也是实现反腐倡廉年工作目标的重要年。电业局精神文明建设工作总结年精神文明建设工作总结年,在电业局的正确领导下,我局坚持以个代表重要思想为指导,以服务人民奉献社会为宗旨,以创流树形象为载体,以创建文明行业为主线,以提高职工的思想道德科学文化素质建设有职工队伍为总抓手,以搭建文明电力塑造文明人为根本,以建设流班子带出流队伍实现流管理达到流服务树立流形象创建流业绩为目标,扎实有效地开展了创建文明行业竞赛活动并取得较好成绩。为建设强优现代公司提供了坚实的保证。今年继续保持了省级文明单位荣誉称号被新乐市市委市政府分别授予优秀领导班子宣传思想工作先进工作单位的荣誉称号局党委书记局长被市委授予。制定完善各项制度,抓好领导班子建设努力提高政策理论水平,认真贯彻落实民主集中制原则。坚持政治理论学习,加强职工队伍建设提高职工素质,促进公路文明行业建设是为进步提高全体干部职工的政治素质和业务素质,年初结合工作实际,制定了职工教育培训计划,通过思想道德法律法规业务知识党风廉政建设及相关知识的学习,建设了支适应新世纪发展的有职工队伍。是继续开展了以职业道德家庭美德社会公德为主题的学习教育活动,在办公楼宿舍楼墙壁粉刷了公共基本道德规范居民文明公约等标语口号,使文明创建活动真正融入到社会延伸到家属院深入到户。是加强执法执收人员法律法规学习,努力提高全局执法执收人员的法律意识法制观念和依法行政能力,造就了支高效能运转高水平管理的高素质执法执收队伍。电业局精神文明建设工作总结材料。加强党的建设,巩固保持共产党员先进性教育成果是在党的建设中,制定了党务工作计划,完善了党务工作制度,坚持民主生活会制度和党员活动日制度。为巩固保持共产党员先进性教育成果,按照上级党委要求,月日至日,所属个党支部分别召开了组织生活会,按照人谈,众人帮,逐个进行的方式,积极开展批评与自我批评。局党委书记局长同志带头检查自身存在的问题和不足,鼓励大家对自己提出批评和建议,带动和引导了大家畅所欲言,营造了民主和谐的良好气氛。广大党员以对党对人民负责的精神,既帮助其他党员找差距,提出改进思想纪律和作风的建议,又认真查找了自身存在的问题和不足,使每位同志都受到了深刻的教育和启发。是为加强党支部建设,年初局党委与各党支部签订了党支部目标责任书,各单位内部出现问题,由支部书记负责同时各党支部与所属党员分别签订了党员目标责任书,实行目标管理。是在发展党员过程中,坚持发展标准,坚持程序发展。为确保党员质量,使发展党员置于广大群众的监督之下,对发展的名新党员全部进行公示。为建设支高素质的公路执法队伍,树立良好的执法队伍形象,促进公路事业持续快速健康的发展,经常开展岗位练兵技术比武等活动,电力管理人员努力达到了政治合格业务过硬操作规范文明行政的要求服务人员按照优化的要求,推行政务公开,规范文明用语,落实承诺服务,将文明服务和优质服务融入体,让人民群众切实感到了文明创建所带来的氛围和实惠。加强党的建设,巩固保持共产党员先进性教育成果是在党的建设中,制定了党务工作计划,完善了党务工作制度,坚持民主生活会制度和党员活动日制度。为巩固保持共产党员先进性教育成果,按照上级党委要求,月日至日,所属个党支部分别召开了组织生活会,按照人谈,众人帮,逐个进行的方式,积极开展批评与自我批评。局党委书记局长同志带头检查自身存在的问题和不足,鼓励大家对自己提出批评和建议,带动和引导了大家畅所欲言,营造了民主和谐的良好气氛。广大党员以对党对人民负责的精神,既帮助其他党员找差距,提出改进思想纪律和作风的建议,又认真查找了自身存在的问题和不足,使每位同志都受到了深刻的教育和启发。是为加强党支部建设,年初局党委与各党支部签订了党支部目标责任书,各单位内部出现问题,由支部书记负责同时各党支部与所属党员分别签订了党员目标责任书,实行目标管理。是在发展党员过程中,坚持发展标准,坚持程序发展。为确保党员质量,使发展党员置于广大群众的监督之下,对发展的名新党员全部进行公示。电业局精神文明建设工作总结材料。