试择优公示党支部把关党委决定院长聘任程序竞聘上岗,加强对中层干部选拔任用工作的监督机制责任追究机制,增强干部选拔任用工作透明度,提高选人用人公信度,防止选人用人上的不正之风。责任院领导胡群牵头部门人事科从严干部监管。严格执行领导干部报告个人有关事项任职回避等工作制度进步完善中层干部述职述廉考核评价制度有效运用监督执纪种形态,着力把工作力量和主要精力控制在第种形态,严格落实批评与自我批评廉政谈话等制度,中层干部党支部书记谈话认真作好谈话记录,建立谈话记录本,院党委成员谈话认真作好廉政谈话记录表附件,让咬耳扯袖红脸出汗成为常态。对党员及中层干部违反纪律的问题做到早发现早处置,防止小问题演变成大问题。责任院领导党委班子成员牵头部门人事科强化风险防控。紧盯基建财务人事采购等重点部位和关键环节,对各部门各岗位廉政风险点进行再对照再梳理再排查,重新评价廉政风险等级,分门别类对防控措施进行修订废止和补充完善,制定新的廉政风险防控表和廉政风险防控责任分解示意图,进步细化防控措施,定期进行清单式逐项核实检查,确保各项防控措施不流于形式,实现真防真控。责任院领导胡群牵头部门纪委办公室持续改进作风。严格落实中央项规定精神及国家卫计委不准,按照市纪委及市建委关于进步深入落实中央项规定精神坚决整治风工作方案和进步整治群众身边不正之风的实施方案名字安排部署,认真落实好风专项整治活动,紧盯违规吃喝收送红包礼金乱收费等问题严格控制公经费支出,坚决制止铺张浪费行为加强对工作纪律工作作风服务态度办事效率和服务质量等方面的监督检查,对作风建设做到抓细抓常抓深,持续用力抓好风问题的整改落实,坚决防止风反弹,构建风清气正新常态。责任院领导院党委班子成员牵头部门纪委办公室加强宣传教育。把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入党的宣传工作计划。定期开展党员理想信念党纪国法勤廉典型案例警示教育推进医院廉洁文化建设,院党委以反腐倡廉为主题开展专题研讨会次院党委成员至少在所在党支部讲廉政党课次邀请律师开展预防职务犯罪讲座次组织员工观看廉政建设教育片次,参观廉政教育基地或看守所次在重要传统节日假期及敏感节点向中层干部及重点岗位人员发送廉政提醒短信,以增强全体员工的廉洁自律意识和依法行医意识。责任院领导胡群牵头部门党委办公室层层压实责任。组织召开医院党风廉政建设工作会议,层层签订目标责任书,严格执行专题报告述责述廉廉政谈话考核通报制度每年初向市建委党组上报院党委领导班子落实全面从严治党主体责任的报告院党委班子每季度开展廉政讲评,班子成员通报个人落实全面从严治党主体责任和履行个人廉政承诺情况,党委书记作点评领导班子成员坚持把党风廉政建设要求融入到分管工作中,严格履行岗双责职责。责任院领导党委班子成员牵头部门党委办公室强化执纪问责。坚决支持纪委执纪问责,对腐败零容忍,坚持发现起严查起,为纪委排除干扰和阻力主动承担纪检工作压力,及时研究解决纪检工作中遇到的困难和问题,全力支持纪委监督体系高效运转,严格监督考核党委办公室与纪委办公室共同对各党支部进行监督检查,重点检查各党支部落实全面从严治党责任遵守党的纪律情况。用好中国共产党问责条例这个全面从严治党利器,严格执行重庆市实施办法,对党的领导弱化党的建设缺失从严治党责任落实不到位等应予问责的情形,严肃予以问责。责任院领导胡群牵头部门纪委办公室工作要求加强组织领导。为抓好我院全面从严治党主体责任各项工作,建立条块结合的责任落实体系。是由党委办总协调,人事科纪检办各党支部结合自身职能职责,对相关工作任务履行牵头职责。是按照全面从严治党方案中督查组的分工,督促各党支部具体落实全面从严治党工作任务。各党支部要把落实全面从严治党主体责任工作作为党风廉政建设的重要载体和有力抓手,周密部署精心组织。党支部书记要切实履行第责任人职责,高度重视精心组织狠抓落实。加大考核力度。各督查组按照管理职责,对分管范围从严治党的相关工作进行监督检查院党委把从严治党情况纳入党支部科室评先评优的重点内容,被通报曝光的党支部科室及个人取消年度评先评优资格。严肃责任追究。对年度检查考核日常监督检查中发现落实党风廉政建设主体责任不力的党员领导干部党支部书记,根据中共重庆市委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见等规定和干部管理权限,视情节轻重予以问责和处理。落实全面从严治党主体责任整改方案范文为全面贯彻党的十届中全会精神,落实十届中央纪委次全会省纪委十届次全会市纪委十届次全会县委十届次全会的决策部署,深入推进全面从严治党主体责任落实,建设风清气正政治生态,为建设实力东新魅力东新活力东新幸福东新提供坚实基础,现提出如下意见工作目标以党的十大和十届中中中中全会精神为指导,进步落实中国共产党问责条例中国共产党党内监督条例和中共江西省委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见试行中共南昌市委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法试行中共南昌县委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法试行以及省市县把纪律挺在前面要求,推动全面从严治党向纵深发展。工作机制建立以上率下机制。抓住关键少数,层层压实全面从严治党各党支部领导班子的集体责任党支部主要负责人的第责任和领导班子其他成员的责任。各党支部对职责范围内的全面从严治党负主体责任,要加强领导,选好用好干部,防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题坚决纠正损害群众利益的行为,强化对权力运行的制约和监督,从源头上防治腐败,领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题。坚持管党治党与经济社会发展工作起部署起落实起检查起考核,各支部每年第季度研究制定年度工作计划,分解重点工作任务,各党支部每季度至少研究次全面从严治党工作,开展次有关全面从严治党内容的中心组学习,每半年以书面形式向上级党委纪委汇报次履责情况。党支部主要负责人是全面从严治党的第责任人,要切实履行第责任人职责,牢固树立不抓主体责任落实就是严重失职的意识,敢于负责勇于担当,始终把主体责任放在心上抓在手上,切实做到全面从严治党重要工作亲自部署重大问题亲自过问重点环节亲自协调重要案件亲自督办。抓班子,带队伍,每半年对各党支部班子成员和下级班子履责情况开展次督查。作廉洁自律的表率,自觉接受上级监督巡视巡察监督,带头接受班子成员监督。党支部领导班子其他成员对职责范围内的全面从严治党工作负主要领导责任,要协助党支部主要负责人落实支部领导班子主体责任,认真履行岗双责,抓好分管范围内全面从严治党责任落实,每年至少部署调研督查次。加强风险防控,坚持以身作则,廉洁自律。建立履责留痕机制。确定责任内容细化责任清单履责纪实留痕,促进全面从严治党各项内容由软任务变成硬指标。建立责任清单。每年第季度,根据年度工作计划,制定支部班子主要负责人分管领导年度全面从严治党主体责任清单。上级党委纪委要对责任清单落实情况进行督查督办。建立问题清单。把领导干部履行全面从严治党责任不力以及遵守廉洁自律准则落实中央项规定精神等方面存在的问题,作为问题清单的内容进行登记反馈,督促责任单位领导干部建立整改台账,由党委主要负责人签字背书销号整改。实行约谈纪实。上级党委本地本单位党支部主要负责人班子成员采取约谈通报等形式,督促下级支部或分管领域全面从严治党责任落实,督促发现问题的整改,并及时在全面从严治党履责记录本上纪实留痕备查。建立廉政谈话机制。坚持问题导向,对履责不到位,存在苗头性倾向性问题,存在轻微违规违纪未达到组织处理或党政纪处分的问题,通过函询约谈提醒警示,咬耳扯袖红脸出汗,抓早抓小抓预防。开展履责约谈。党委班子成员每年对下级班子落实全面从严治党主体责任情况开展次专题调研,约谈下级党政主要负责人和班子成员,反馈调研发现的问题,交换意见,提出工作要求。开展提醒约谈。强化党委对班子成员党员干部的教育监督管理,强化纪委对同级党委的监督。发现同级党支部班子及其成员苗头性倾向性问题,由纪委开展提醒约谈。发现分管领域联系单位挂点村居或单位落实主体责任不力或发生领导干部违纪问题的,由党委纪委开展提醒约谈,指出问题,督促整改。开展任前谈话。对新交流提拔重用的领导干部,进行任前廉政谈话。组织对新提拔领导干部进行廉政知识测试。开展函询谈话。对反映党员干部在政治思想履行职责工作作风廉政勤政组织纪律等方面的问题,除进行调查核实外,般以函询方式进行处理,函询后通过约谈形式对函询内容进行核实记录。党委主要负责人要对函询回复情况把关,签字背书,并带头督促被约谈人限期整改。建立评议评价机制。畅通渠道,创新方法载体,对落实全面从严治党主体责任情况进行民主评议评价。实行主体责任承诺制。每年年初,各级党支部与上级党委签订落实全面从严治党主体责任书,在本地本单位公布全面从严治党责任清单,便于各界监督。创新评议方法载体。每年组织纪委委员党代表人大代表政协委员干部群众企业代表等社会各界人员,采取调研座谈民意调查召开民主生活会述责述廉等形式,对落实全面从严治党主体责任情况开展次评议评价,全方位多角度衡量履责情况。强化评议评价结果运用。评议评价结果作为约谈谈话提醒的重要内容,作为干部选拔任用的重要参考,纳入年度绩效考核的内容。建立问责通报机制。坚持有权必有责有责要担当失责必追究,推进问效问责常态化,使管党治党从宽松软走向严紧硬。健全监督机制。严格落实节日廉情监督活动要求,做到节前教育提醒节日明察暗访节后公示反馈。坚持党内监督和党外监督有效联动,充分发挥群众监督社会监督舆论监督和民主党派监督作用。运用明察暗访纪检监察机关核实处理新闻媒体曝光典型案例方联动等机制开展监督问效问责。实行案双查。对党的领导弱化,党的建设缺失,中央项规定精神不落实,干部选拔任用工作中问题突出,全面从严治党不力,维护党的大纪律不力,推进党风廉政建设和反腐败工作不坚决不扎实,损害群众利益的不正之风和腐败问题突出的,既追究直接责任主体责任监督责任,又上查级追究领导责任党组织责任,实行终身问责。强化通报曝光。对查处的典型案例进行公示,并在定范围予以通报曝光,达到问责个警醒片促进方的效果。同时,落实问责联动机制,按照干部管理权限,对问责涉及的相关干部进行等级评定,组织人事部门对问责情况限时归档。工作要求强化责任担当。党委要把抓好党建工作作为最大的政绩,自觉承担组织领导和监督职责,做到领导抓抓领导,级抓级,使领导班子责任第责任人责任班子成员责任责联动集中发力。党支部主要负责人作为管党治党的第责任人,要对党负责,对本地本单位政治生态负责,对干部健康成长负责,做到真管真严敢管敢严长管长严。各党支部两委班子成员要认真履行岗双责,把落实主体责任作为分内之事应尽之责,敢于碰硬勇于较真,主动抓勤提醒,多敲打善批评,以求真务实的作风抓好职责范围内的全面从严治党责任。狠抓制度落实。党委要加强领导和统筹部署,结合地方和单位实际,建立健全落实全面从严治