作总结建立考核机制,落实安全职责我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各架子队层层签订安全生产目标管理职责书,各部门,架子队把手是安全生产的第职责人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全职责人考核结果挂勾,实行票否决,凡安全工作不到位的部门和个人,律不得参加评先。增加了安全运行奖,加大了对安全目标安全事故违现象的考核力度加大了对事故队主要领导职责区领导安全员的考核力度加大了对违规违章的治理力度,严格执行现场开取违规单制度。同时,对工作职责心强,发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予次性奖励元,鼓励职工提合理化推荐,举报险肇事故和违规行为,凡对强化安全管理,预防事故发生有用心作用的职工给予适当次性奖励。并推行人性化安全管理模式,提出了每位职工都是安全第职责人的管理新理念,把安全生产目标职责落实到部门班组岗位,将安全承诺签订到每位在岗职工,构成了场统领导单位全面负责职工广泛参与的共同职责网络做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产职责的落实。完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理分析近期其他兄弟单位事故原因教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理评审依据新的法律法规,进步细化了安全生产职责追究制度,重新制订完善了安全生产职责制安全生产奖惩制度等文件制度,构成了完整规范科学有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。深化全员安全评价,注重安全教育培训我们不断创新丰富安全评价的方法和资料,建立了全员全方位全过程的科学评价机制,把基础管理作业现尝体系运行安全文化建设教育培训创新管理危险源辨识双确认等作为安全评价的资料,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使全体职工的自主参与程度,安全管理水平得到了明显提升。我们注重抓教育培训,加大对各部门负责人安全管理人员从业人员特种作业人员的安全管理知识安全操作规程安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证特种操作人员职业技能鉴定青工文化教育法律法规普及安全知识学习安全技能教育等系列培训工作,培训率达。还透过组织每周题规程考试技能大赛为广大职工开辟了学知识长技能的渠道。透过深化全员安全评价和开展多种形式培训,提高了领导者的安全职责意识,专业人员的安全管理水平,作业人员的安全文化素质。推进专业管理力度,狠抓隐患排查治理从系统安全本质化安全入手,我们大力加强专业管理,严格监督检查,落实管理职责,重点对我场的电器机械设备皮带机放射源压力容器工艺等方面组织专业人员进行检查。尤其是龙门吊提梁机压力容器等关键设备做到了班班点检次次试吊严格确认。对查出的隐患以隐患整改通知书的形式及时通知相关单位进行整改,并跟踪隐患整改落实状况。各队组织班组开展好安全自查工作,对所查隐患及时整改。场专业人员各负其责,对各部门专业管理进行监督指导检查和考核,做到了双基管理基础扎实专业管理支撑有力综合监管保障有为,为安全生产带给了强有力的专业保证。针对我场生产经营活动实际,我们对照适用的法律法规和规程标准,认真细致全面的开展隐患排查治理工作,不走过场,不留盲区死角治理不留后患,各单位共排查治理隐患多起,做到了职责措施资金时限和预案落实。安全培训按照年初公司制订的安全培训计划,安监部完成了对工作票签发人安全教育培训完成了电业安全工作规程复习与考试营销部举办了用户运行人员安全培训班总公司会同安监部对个外来施工单位的施工人员进行了安全教育和安规考试。上半年对公司新进人员进行了安全级教育。安规考试全公司安规考试分各生产单位公司两部分组织进行。各部门自行组织本部门的安规考试,自行命题报安监部审核后,均在月份组织本部门职工进行了安规考试,考试成绩报安监部归档。全公司中层干部和各部室工区公司的工程技术管理人员由公司统组织,于月底进行了安规考试。安全活动班组安全活动作为宣传安全,加强教育的主阵地,各部门都很重视,上半年除了极少数生产部门生产任务比较繁忙,影响了班组安全活动按时开展之外,总体状况还是比较正常。手抓现场。上半年,我公司生产基建任务十分繁重,为确保安全生产,公司领导高度重视,亲自参加现场安全监督,安全值日组安监部各部门领导全力以赴,下现场严密监督控制现场安全生产,及时查处违章违纪行为,安全值日组共进行现场安全检查次至月份,每次检查的状况都及时在局域网每天安全检查模块上进行公布,使发现的问题部门能迅速整改安监部对生产部门的安全例会召开状况两票制执行状况现场开收工会录音制度的执行状况安评整改及危险点预控状况进行了检查。坚持安全生产职责追究制,对发生的事故未遂和违章违纪事件严格按不放过的原则,对违章违纪人员进行严肃处理。根据市公司要求,我公司在元月日至月日,在公司全面开展了安全基础培训活动。透过层层发动动员,使广大干部职工思想得到了统,致认为开展安全培训对抓好日常安全生产十分重要,也是十分必要和及时,为随后开展学习排查工作的顺利进行创造了有利条件,也使全体职工深刻认识到只有在安全学习后继续持续高度的安全意识和落实好各级安全职责制,才能真正确保安全。培训期间,各部门认真组织学习国网公司省领导在安全会议上的讲话及相关资料,统了思想,进步提高了认识。透过学习领导讲话,给我公司的安全生产理了下思路,突出了工作重点,明确了安全工作的要求,夯实了年安全工作的基础。另外,我公司在安全生产上继续抓实从严动真,抓住危险人和危险源不放,并且采取措施,真正使安全生产横向到边终向到底,确保安全生产。各部门透过对事故的学习分析讨论,使全体职工理性地总结经验,个性是使全体职工要学会做聪明人,要善于吸取别人的教训,举反,结合部门班组和工作实际,制定有针对性的防范措施,确保安全生产。透过强化培训,全体职工对安全生产重要性的认识明显提高,安全存在于细节中的思想更加确立,公司相关部门采取对安规资料的提问形式,使公司职工对安规得到了进步理解和熟悉。坚持安全生产两手抓的工作方针手抓教育月份公司党委为进步把公司的安全生产搞扎实,真正把安全工作落到实处,开展了安全生产强基固本系列活动。月日,工会安监部举行了工作票签发人比赛。月日工会举行关注安全告别违章远离事故签名活动。月日,团委进行安全知识竞赛。加大安全用电宣传力度,共发放宣传资料张次。结合供电所安全性评价工作,对供电所安全管理网络进行了复查,各所均成立相关安全网络。签订了各所的安全职责状组织了供电所人员村电工劳务用工的年度安全培训与考试完善值班抢修网络完善线路巡视职责网络告居民客户书供用电协议补签结束,正常业扩用户签订后送电安全工器具施工工器具测量工器具均纳入公司或农电所年度计划。本次春查各部门查出问题条除农电所,已整改问题条正在整改问题条其中需公司协调解决问题条,现已整改条,正在整改问题条。加强外包工程队安全管理,强化基建多经交通安全管理加强了对外包工程队伍的安全管理和教育培训工作。个性是做好施工合同的管理工作,工程部与每个施工队都签订了施工合同安全协议。每项工程开工前都进行了安全教育,安全技术交底和现场安全交底。集团总公司坚持每月定期召开外包工程队安全工作月度会议,总公司领导坚持下现场进行安全监督的制度,并指派专人到当天最为复杂的施工现场进行安全检查。存在的问题在保护电力设施方面的工作需进步进行,我公司今年的设备事故,个性是由于外力造成的事故较多,务必加强在广播电视报刊等新闻媒介的宣传,充分发挥农村电工的作用,同时提高普通百姓的安全意识,充分按照保护电力设施的法律武器,搞好保护电力设施方面的工作。危险点分析预控工作,危险点重点把握不明确,重点突出不够。执行防范措施少数作业人员不注重细节,对现场发现的危险点,个别工作负责人预警不及时。年度安全工作总结简单材料。根据市公司要求,我公司在元月日至月日,在公司全面开展了安全基础培训活动。透过层层发动动员,使广大干部职工思想得到了统,致认为开展安全培训对抓好日常安全生产十分重要,也是十分必要和及时,为随后开展学习排查工作的顺利进行创造了有利条件,也使全体职工深刻认识到只有在安全学习后继续持续高度的安全意识和落实好各级安全职责制,才能真正确保安全。培训期间,各部门认真组织学习国网公司省领导在安全会议上的讲话及相关资料,统了思想,进步提高了认识。透过学习领导讲话,给我公司的安全生产理了下思路,突出了工作重点,明确了安全工作的要求,夯实了年安全工作的基础。另外,我公司在安全生产上继续抓实从严动真,抓住危险人和危险源不放,并且采取措施,真正使安全生产横向到边终向到底,确保安全生产。各部门透过对事故的学习分析讨论,使全体职工理性地总结经验,个性是使全体职工要学会做聪明人,要善于吸取别人的教训,举反,结合部门班组和工作实际,制定有针对性的防范措施,确保安全生产。透过强化培训,全体职工对安全生产重要性的认识明显提高,安全存在于细节中的思想更加确立,公司相关部门采取对安规资料的提问形式,使公司职工对安规得到了进步理解和熟悉。坚持安全生产两手抓的工作方针手抓教育月份公司党委为进步把公司的安全生产搞扎实,真正把安全工作落到实处,开展了安全生产强基固本系列活动。月日,工会安监部举行了工作票签发人比赛。月日工会举行关注安全告别违章远离事故签名活动。月日,团委进行安全知识竞赛。安全培训按照年初公司制订的安全培训计划,安监部完成了对工作票签发人安全教育培训完成了电业安全工作规程复习与考试营销部举办了用户运行人员安全培训班总公司会同安监部对个外来施工单位的施工人员进行了安全教育和安规考试。上半年对公司新进人员进行了安全级教育。安规考试全公司安规考试分各生产单位公司两部分组织进行。各部门自行组织本部门的安规考试,自行命