党员占全体本科生的。如何加强党员的思想教育,是摆在党总支面前的个迫切问题。为此,党总支重视理论学习和思想建设,充分运用业余党校党建刊物等阵地和工具,通过教职工大会专题讲座聘请党校教师做报告上党课等形式,组织全院广大党员教师入党积极分子,深入学习理论个代表重要思想,不断提高党员的思想政治素质。几年来,党总支为保证党的路线方针政策在生命科学学院的贯彻落实,除要求党政干部每学期积极参加学校举办的理论讲座并组织党员般性的学习外,在学理论上如何使党员学得进有收获上进行了有益的探索,如邀请参加了中央社会主义学院举办的第期民主党派省级副组委学习个代表重要思想专题研究班学习的葛建平教授给全院教职工党员研究生党员积极分子作个代表重要思想学习体会的报告会。他从民主党派的视角,阐述了个代表重要思想的形成过程,从世情国情党情的变化,分析了其重要思想的科学内涵和精神实质。报告会图文并茂,生动具体,结合实际,使党员们获益匪浅,更为党员学好理论树立了信心。聘请原校党委组织部副部长李志英老师对我院全体预备党员和大学年级党员进行如何做名合格党员的教育活动。李老师的报告结合同学们周围的实际情况,切中要害,避免了空洞乏味的宣讲,引起了同学们的共鸣。本科生党支部的学习和宣传工作更加丰富。尤其是他们组织的时事论坛特色活动,论题的选取既有党的基本理论,也有贴近生活的社会热点参加的成员既有支部党员,也有积极分子和普通同学。这种有着轻松自由的现场气氛和思想深度的学习讨论受到同学们的欢迎。退休支部也经常开展别具特色的学习活动,如去年月两会结束后,他们邀请全国政协委员我院的魏群教授座谈,畅谈参政议政的体会和心得。另外,他们在学习个代表新党章时,请校党委宣传部的部长参加,帮助解答问题。生动活泼的学习形式及内容,取得了良好的学习效果。在学习中,我们坚持做到把政治理论学习与创建流学院相结合与推动教学科研协调发展相结合与健全机制提高改进工作作风相结合。如百年校庆后,学院党总支在全院召开了深入学习江泽民在百年校庆上的讲话,推动学院教育创新座谈会,学院党政领导学科负责人民主党派人士部分教师代表和学生代表参加了会议。这次座谈会,师生对江总书记提出的教育创新,结合我院的教学建设进行了畅谈,就教学质量教学管理等提出了许多合理化建议,不仅有利于师生更好地学习讲话,更有利于广大师生统思想。座谈会上,大家就注重教学队伍建设,创流教学质量,以学生满意为标准,争创国家精品课程方面达成共识。加强党的组织建设和作风建设,发挥党组织的战斗堡垒作用。本届党总支根据党中央在新形势下扩大党的阶级基础增强群众基础这精神重视在中青年教师及学生中发展党员。总支按照注重培养,积极发展的方针,坚持成熟个发展个发展个,成功个的原则发展党员。把发展党员工作列入工作目标,并作为评价党支部和党员的重要依据。党总支要求支部给每个积极分子安排联系人,定期交换意见,沟通思想,做到在政治上引导业务上培养生活上关心。深入细致的培养工作,帮助中青年教师和广大学生提高了政治觉悟,吸引他们向党组织靠拢。如教工第支部高度重视在职教师的组织发展,从积极分子的培养入手,进行耐心细致的工作,探索新时期下发展工作的新特点。年来,共发展了名中青年教师入党,其中还有名教授博导。所有这些,为教师党员队伍提供了新鲜血液,增强了活力。年来,学生支部的组织发展工作有声有色,通过各类党课讲座,引导学生追求进步,通过落实联系人制度,加强对入党积极分子的培训和考察,力争做到在第时间将成熟的发展对象吸纳到组织中。本科生党支部为了进步加强与积极分子普通同学的联系,提供个相互交流的平台,他们在原支部刊物走进党支部的基础上改版加强推出了新刊物在党旗下成长。在时效性上,该刊物紧跟时事,在内容上更加丰富多彩,很多积极分子反映,通过阅读在党旗下成长,使他们增加了新的知识,自身修养得到了提高,而且不再感觉党支部党员离自己很遥远。年来,党总支共发展党员余名。此外,学院在人才引进方面,党政配合,注重考察。党总支的工作报告范文相关文章全文完。产生问题的原因思想认识不到位。作为党组书记,对党务工作的重要性认识不足,没有完全认识到思想政治工作对业务工作深层次的促进作用,就党建抓党建,使党建工作与业务工作融合度不高。些基层党支部书记有时认为党建工作是软任务,未能将年度工作计划贯彻上级精神阶段性重大工作同经济工作齐抓共管,重业务轻党建思想不时存在,不能长期抓经常抓。作为党组书记,有些基层党组织活动没有亲自参与,监督指导不力,影响了党务工作的质量。少数党员个人思想政治素质滑坡较严重,时常讲待遇讲攀比,奉献意识担当意识服务意识不强,经常游离于党组织之外,执行党组织的决定不力。机制管理不到位。尽管局党组出台了许多党建工作制度如局党组议事规则党政联席会议制度行政办公会议制度等。但有时执行制度不严,对决定了的事情狠抓落实不够,会议督办专班督办领导督办等多种督办形式没能灵活运用。党务公开政务公开不够及时,对党员教育管理不严,对处置不合格党员缺乏强有力的惩处措施。调查研究不到位。自己觉得年龄大了,主动深入基层支部了解工作情况,掌握广大党员的思想状态,及时与党员交心谈心,帮助党员解决难题等做得不够,对机关党建工作缺乏创新和思考,开展各项党务工作都出于应付状态,没有结合自身工作实际找准党务工作与业务工作切入点,特点不突出,亮点不明显,缺乏活力等等。下步工作思路和措施提高认识,用新理念指导党建工作。深刻认识党建工作对服务中心促进发展的重要作用,以作为求地位,以地位谋作为,把党建工作做到干部职工关心的热点上难点上,放到机关作风的改进上,体现在各项业务工作的落实上,形成与业务工作相互渗透相互促进的良好局面。深刻认识新形势新任务对党建工作的新要求,树立理直气壮抓党建尽心尽责抓党建的思想,认真履行党建第责任人的责任,切实把党建工作摆上重要议事日程,将各项党建活动与业务工作同安排同部署,在全局形成浓厚的党建工作氛围。拓宽思路,用新视角谋划党建工作。紧扣落实新时期党的政策,认真执行好政策。大力推广等,不断,增加收入。紧扣优质服务这条主线,充分发挥广大党员的专长和技术优势,为基层广大好事实事,解决等问题。紧扣丰富党建工作内容,开展好会课民主评议党员等党建活动,创新各种活动载体和形式,把广大党员紧密团结在党组织周围。紧扣学习先进经验,开拓视野,全面拉高工作标杆,努力提升全市化工作水平。党总支的工作报告范文材料。围绕服务民生抓党建。局党组从解决小事入手,关心基层党员干部的工作生活,着力化解基层群众的所盼所愿。按照化促进法的规定,争取市人大督促各地及时出台政策,着力化解各县市区监理执法经费紧张的矛盾。筹措资金万多元,改善干部办公条件帮助调解决了长期以来遗属生活补贴及退休人员新增工资缺口问题筹措资金万元,退还多年来老干部住房工龄款问题。及时安装了高清设备,确保机关院内人身安全财产安全。按照党员进社区的活动要求,我带领机关和直属级单位名党员到社区与困难户结对帮扶,赠送了台笔记本电脑,为名困难党员送去慰问金元。到局线点万点村村访贫慰苦,为户困难户送慰问金元以及米油和优惠购油卡等,架起了服务基层群众的连心桥,受到了基层群众的欢迎。存在的主要问题及原因存在的主要问题对党建工作重要性的认识有待进步提高。作为党组书记存在对党建工作用劲不足,对党建工作责任制执行力度不大,岗双责落实还不到位,党建工作第责任人的意识还有待加强。有少数基层党支部书记认为党建工作就是组织下学习,发展几个党员,开展些活动,应付下就行了,工作的热情不高。有时主要精力集中在业务工作上,偶尔有重业务轻党建的思想,党建工作没有摆在应有的位置。做党建工作的方式方法有待进步创新。作为党组书记,多年来主抓党务工作,但工作中凭经验抓党建的时候多,按部就班,常规套,对新形势下开展党建工作创新不够。深入基层深入实际不多,没有认真分析研究新情况新问题,不能严肃对待和认真处理机关党建工作中的热点难点问题。作为党组书记,到科室到支部进行现场督促和指导做得有些不到位,特别是对各个支部的党建活动指导不及时,参与度不高。组织教育活动有待进步规范。少数支部由于党员人数少,没有将组织教育纳入支部重要议事日程,存在重工作轻学习的现象。对组织生活制度抓得不实,流于形式。在抓党员思想教育中,不注重对党员的集中学习,使得些党员对政治理论学习兴趣不浓,业务知识知半解,思想观念陈旧落后,工作能力平平。开展组织生活会,每年都是过去的老套,程序不够规范,内容不够鲜新,对老党员吸引力不强。个别党支部组织生活会形式不灵活,仅满足于政治说教。党员年龄普遍偏大,党龄相当长,资格老,学习新知识,接受新事务新观念的自觉性较差,党员的表率示范作用发挥不够等等。深入开展整治风活动将班子建设和风整治有机的统起来。自开展党的群众路线教育实践活动以来,项目部班子成员积极贯彻落实照镜子正衣冠洗洗澡治治病的总要求。勇于开展批评与自我批评,指出自身在工作中的不足在班子管理方面,深入分析班子现状查找管理中的短板和顽疾,对纠风活动中排查出的问题,积极落实整改措施,并且定期检查整改成效,确保问题彻底根治不复发。开展党的群众路线教育实践活动主题组织生活会在专题组织生活会上,支部班子和全体党员根据征集到的意见,结合工作实际,全面查找了自身存在的风问题,结合个人对照检查材料,会议进行了坦诚相见的批评与自我批评。根据查找出的问题,与会的全体党员,深刻剖析了原因,明确了切合自身实际的整改措施。严格贯彻中央提出的重大决策制度,以公司下发的各项制度性文件为支持,项目部重大事项均由班子讨论商议通过,杜绝领导搞言堂的做法,从而建立行之有效持之以恒的民主参与体制。继续加强支部自身建设,进步夯实基层党支部