1、员列席本级党委党组有关重要会议阅读有关重要文件参与本级党委党组负责同志调研活动等有关规定。配齐配强工作力量。撤销县委办公室信息科,设立县委办公室信息调研室,选配乡科级干部担任信息调研室主要负责人,配齐配强信息工作人员,确保工作力量与其承担的职责任务相适应。县直部门单位各镇街要保证有专兼职人员负责信息工作。注重加强对信息工作人员的培养使用,通过教育培训挂职锻炼跟班轮训外出调研等多种形式,不断提高信息工作人员的综合素质,对德才兼备实绩突出的信息干部要予以提拔重用。党委信息工作意见建议范文共篇。在县委办内部,对办公室每个工作人员合理下达信息任务,确定不同基分,量化考核到人,实现了信息工作由综合信息调研室及信息专干单枪匹马孤军奋战向全员信息化的转变。在全县各单位,都成立了专门的信息工作班子,特别是个县委信息报送点都明确了分管领导和专职信息员,基本。

2、要牺牲个人的休息时间,导致很多人不愿意从事信息工作,已经从事信息工作的同志大都想尽早换岗。同时,县直部门和乡镇也没有设立专门的信息人员编制,大部分单位在信息工作人员安排上往往是临阵点将拉夫凑数,这些临时挑选出来的人员本身就是兼职搞信息,流动性比较大,造成信息人员队伍很不稳定。有的信息工作同志认为自己反正不是专职人员,信息工作搞得好不好无所谓,严重影响了信息工作的健康发展。不会报的素质缺失。由于信息人员更换频繁,基层信息员队伍整体素质难以得到有效提高。强化问题类信息上报工作。转变信息报送理念,坚持有喜报喜有忧报忧,特别要敏锐捕捉和搜集整理上报改革发展稳定中带有倾向性苗头性的问题类信息,为县委发现问题研究问题制定措施改进工作提供重要参考。扎实做好紧急信息报送工作要高度重视紧急信息上报工作,参照中华人民共和国突发事件应对法等有关法律法规的报送标。

3、按照有关规定进行奖惩兑现。建立健全信息工作交流机制,经常开展业务研讨,及时总结推广先进经验,建立业务培训长效机制,加强信息系统内部沟通联系,每年至少召开次信息工作会议举办期信息工作培训班,不断提高全县党委信息系统整体工作水平。不断强化信息工作保障抓好组织保障。各镇街党工委和县直各部门单位主要负责同志要高度重视信息工作,为信息工作者开展工作创造良好条件分管负责同志要定期听取信息工作汇报,及时研究解决工作中的重大问题,给信息工作部门提要求交任务出题目,提出加强和改进信息工作的措施。要认真落实信息工作人员列席本级党委党组有关重要会议阅读有关重要文件参与本级党委党组负责同志调研活动等有关规定。配齐配强工作力量。撤销县委办公室信息科,设立县委办公室信息调研室,选配乡科级干部担任信息调研室主要负责人,配齐配强信息工作人员,确保工作力量与其承担的职责任。

4、,要尽快收集快速整理紧急信息,避免延误和耽搁,必要时要派信息工作人员深入现场获取第手情况,事发地党委要为信息工作人员深入事发现场创造条件提供保障。各级领导不得以任何理由拖延时限,确保重要紧急信息以最快速度上报。认真落实紧急信息报送责任制和责任追究制。始终坚持紧急信息报送工作把手负总责。各镇街党工委书记镇长办事处主任,县直各部门各单位主要负责同志是向县委报送紧急信息的第责任人,各镇街办公室主任和县直各部门各单位分管负责同志是直接责任人,各单位信息工作负责同志是具体责任人。将紧急信息报送工作纳入镇街和部门年度科学发展综合考核评价指标,进行定量定性考核。实行紧急信息报送情况通报制度,对迟报漏报误报瞒报紧急信息的,进行通报批评对授意信息工作人员瞒报谎报重要紧急信息,不配合甚至阻挠干扰上级党委调查核实信息,在重要紧急信息处理中玩忽职守失职渎职并造成。

5、部门年度科学发展综合考核评价指标,进行定量定性考核。实行紧急信息报送情况通报制度,对迟报漏报误报瞒报紧急信息的,进行通报批评对授意信息工作人员瞒报谎报重要紧急信息,不配合甚至阻挠干扰上级党委调查核实信息,在重要紧急信息处理中玩忽职守失职渎职并造成严重后果的,要依纪依法追究责任。大力构建大信息工作格局强化党委信息系统信息总汇地位。要建立党委统领导信息工作部门具体负责有关部门积极配合社会力量广泛参与的大信息工作格局,以信息综合服务为主体,有效整合信息综合应急值班社情民意网络舆情等信息服务职能,健全信息工作机制。要切实发挥牵头抓总作用,加大组织协调和综合服务力度,加强同人大政府政协信息工作机构的协作配合,密切同重点新闻媒体等业务联系,明确党政机关职能部门的信息报送职责,逐步形成党委主导下的信息工作联动机制,减少信息多头报送重复报送交叉报送现象。。

6、,认真执行关于加强紧急信息报送工作的规定,快速准确地把报送紧急重要信息,使县委县政府领导第时间掌握事态进展第时间作出有效处置第时间获知情况反馈,为突发事件的处置赢得先机争得主动。严格遵守紧急信息报送时限。对于紧急信息,要随着事件的发生在第时间及时报送。事发镇街和县直部门必须在事件发生后小时内向县委书面报告事件的起因背景发展处置后果影响和舆情等详细情况,书面报送的时间最迟不得晚于事件发生后小时,并做好全程跟踪续报。加快自动化紧急信息运转。及时准确地向本级党委报送紧急信息,是信访公安安全民政卫生安监等职能部门的重要职责。各级各部门要加强沟通协调,互通情况,综合研判,实现信息互通共享。加强信息值班力量,实行紧急信息小时值班报送制度。完善应急预案,加强应急演练,提高应急处置水平。简化内部运转程序,减少审批环节,提高紧急信息报送时效。旦发生突发事件。

7、到了信息传递有网采写有人。是抓好规范化建设。严格落实信息工作制度,坚持信息报送程序规范化信息把关层次化,对全县各级所报党办信息,概由单位负责人签字后,再由县委办信息专干把关,最后由县委办分管副主任审定。对重大突发性信息紧急信息或重大负面信息和涉密性信息,除按上述程序操作外,还必须呈报县委办主任县委分管领导县委书记层层审核把关后方可上报。坚持科学编报,提升信息工作水平。在这方面,主要做到了个注重。是上报信息突出针对性,注重适需对路。瞄准自己有的和上面想要的,积极主动挖信息。其是围绕常规工作挖新点。今年,我们抓住常规性工作中出现的新情况和新问题,积极开动脑筋去挖掘去调查去总结和报送信息。如针对今年农资价格上涨农户春耕春备面临的新问题,我们及时收集编报了当前春耕备耕呈现个特点,面临个问题等信息,引起了领导的高度关注。其是围绕中心工作挖重点。紧扣。

8、县委县政府工作中带全局性方向性和政策性的重大问题,以及全县干部群众关心最多议论最多的热点难点问题,及时编发了汉寿县积极应对低温雨雪冰冻灾害天气汉寿经济开发区企业发展形势喜人等信息,为各级党委了解相关情况提供了参考。其是围绕灾情民情挖热点。针对今年天气反常的情况,我们及时编报农作物受灾信息针对日本地震后群众上街抢盐的情况,我们及时编报信息,使县委领导第时间掌握了相关情况。是收集信息突出广泛性,注重广种多收。方面,不断加强信息积累。要求信息工作人员勤学多思,处处留心,日积月累,增加知识和信息储备。另方面,不断巩固信息源头。以信息报送点为载体,变过往单纯部署督促基层单位报送信息为培育信息源头活水,用来源于部门乡镇和企事业单位的信息源,共同汇聚成基数足够大类别足够全要素足够多的大信息池。是编发信息突出精准性,注重真实精简。按照真实有用的原则,坚决。

9、职能部门的重要职责。各级各部门要加强沟通协调,互通情况,综合研判,实现信息互通共享。加强信息值班力量,实行紧急信息小时值班报送制度。完善应急预案,加强应急演练,提高应急处置水平。简化内部运转程序,减少审批环节,提高紧急信息报送时效。旦发生突发事件,要尽快收集快速整理紧急信息,避免延误和耽搁,必要时要派信息工作人员深入现场获取第手情况,事发地党委要为信息工作人员深入事发现场创造条件提供保障。各级领导不得以任何理由拖延时限,确保重要紧急信息以最快速度上报。认真落实紧急信息报送责任制和责任追究制。始终坚持紧急信息报送工作把手负总责。各镇街党工委书记镇长办事处主任,县直各部门各单位主要负责同志是向县委报送紧急信息的第责任人,各镇街办公室主任和县直各部门各单位分管负责同志是直接责任人,各单位信息工作负责同志是具体责任人。将紧急信息报送工作纳入镇街和。

10、健全完善工作机制。建立健全信息工作联动机制,通过召开信息调度会形势研判会业务交流会等多种方式,提高信息工作的主动性和针对性。建立健全信息反馈机制,县委办公室对各直报单位信息报送采用情况进行月通报,年终根据信息采用情况信息质量以及信息工作总体情况,按照有关规定进行奖惩兑现。建立健全信息工作交流机制,经常开展业务研讨,及时总结推广先进经验,建立业务培训长效机制,加强信息系统内部沟通联系,每年至少召开次信息工作会议举办期信息工作培训班,不断提高全县党委信息系统整体工作水平。不断强化信息工作保障抓好组织保障。各镇街党工委和县直各部门单位主要负责同志要高度重视信息工作,为信息工作者开展工作创造良好条件分管负责同志要定期听取信息工作汇报,及时研究解决工作中的重大问题,给信息工作部门提要求交任务出题目,提出加强和改进信息工作的措施。要认真落实信息工作人。

11、严重后果的,要依纪依法追究责任。大力构建大信息工作格局强化党委信息系统信息总汇地位。要建立党委统领导信息工作部门具体负责有关部门积极配合社会力量广泛参与的大信息工作格局,以信息综合服务为主体,有效整合信息综合应急值班社情民意网络舆情等信息服务职能,健全信息工作机制。要切实发挥牵头抓总作用,加大组织协调和综合服务力度,加强同人大政府政协信息工作机构的协作配合,密切同重点新闻媒体等业务联系,明确党政机关职能部门的信息报送职责,逐步形成党委主导下的信息工作联动机制,减少信息多头报送重复报送交叉报送现象。健全完善工作机制。建立健全信息工作联动机制,通过召开信息调度会形势研判会业务交流会等多种方式,提高信息工作的主动性和针对性。建立健全信息反馈机制,县委办公室对各直报单位信息报送采用情况进行月通报,年终根据信息采用情况信息质量以及信息工作总体情况,。

12、做到信息立意不深不报内容不真不报文字不精不报事实不清不报价值不高不报,有效提高了信息工作整体水平,实事求是地为各级领导决策提供了精准真的参考依据。些待解的课题不敢报的重重顾虑。方面,基层领导怕报了出丑。当前,上级党委办公厅室采用的多是负面信息,但些基层领导干部认为报负面信息说明自己的工作没做好,是给自己脸上抹黑,影响了自己的政绩和地方的形象。些地方发生突发性事件后,有的领导往往压住信息不向上级报送,有的领导必须等到事态平息后才允许信息人员上报,拖延了时间。另方面,信息人员怕报了闯祸。有的信息人员报送了负面信息后,不仅得不到领导的支持和肯定,反而受到批评和责难,甚至不公正的对待和处理,所以有相当部分信息人员抱有多事不如少事的态度,直接影响到他们报送信息的积极性。无人报的尴尬局面。主要表现为队伍不稳定。由于信息工作本身具有定的风险性,加上常常。

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