1、热情招待弥补工作的缺陷,我也这么认为,就餐时安排多点大件,烟酒也超标准使用,觉得这不违法,都是小事。后来直到办公室个别同志超标准吃了加班饭的时候,我才意识到,不仅自己没遵守规定,还成了坏榜样。因为自我要求不严,而且对他人也未起到监督作用,带坏了队伍,影响了党委政府形象,我负直接责任。执行项规定方面存在的问题是认识不到位,有侥幸心理。在贯彻中央项规定及各级规定上,自己认为这可能是阶段性的工作,过段时间就不会要求这么严格了,观念上转变慢,存在等待观望思想。例如,市里安排清理上报公务车辆时,我不是打听纪委机关事务管理局有关人员,就是想法了解其他镇街的清理情况,就是不能按照通知要求立即行动,率先行动,年月日,等到有部门镇街上报了,才进行摸底清查。这充分说了自己对项规定的认识不到位,带头转变作风的意识不强烈,存在侥幸心理。是执行不严格,没领会。

2、材料进行存档。推进中,自己工作主动性差,习惯于电话调度,周到不了现场次,研究措施少,致使项目推进慢,专班作用发挥不突出。这样不仅影响区镇重点工程进度,挫伤专班成员工作积极性,还影响身边人的工作方式,留下机关人员效率低下,作风不实的印象,这无疑对区镇整体工作和形象的损害是巨大的。再例如,小北村村民张等上访问题,我既是包社区领导,也是信访包案责任人,可自己却没有主动承担岗双责的责任,不闻不问,分管领导和信访办的同志不说他们的动态,自己就不问,根本没想着主动去了解情况做工作,导致该案件直没有结案,给区镇工作造成被动。作为名党员领导干部,自己的觉悟不高,工作主动性差,现在想想就感到羞愧,辜负了领导和同志们的信任和支持。官僚主义方面不了解情况,做事想当然。这是向党政办的同志征求的对我的意见。不掌握详细情况,凭主观印象,关门做决策拿主意布置工作。

3、他同志建议和设计公司的方案,味按照老套路做,每次做出来的宣传册都大同小异,不能让人眼前亮。再例如,抓电视新闻报道工作沿用老办法,宣传部和电视台通知需要哪方面的采访,就把记者接来,拍完送走,根本不考虑区镇工作亮点怎么呈现,怎么换角度展现企业风采。这不利于工作能力提升,也影响区镇整体工作上水平提档次。平时口口声声提创新,到了自己头上,还是老办法当道,自己思想还是顽固,深挖根源,还是工作标准低,没有创先争优的上赶争意识,缺乏责任心。有畏难情绪,缺乏干劲。缺乏争创流的精神和干事创业激情,面对问题和困难,思想上有等缓拖等畏难情绪,工作标准不高。例如,我兼任镇计生办主任时,镇里安排进行往年遗留社会抚养费征收集中行动。我认为年的处罚,经历十几次集中征收,也没有多大突破,这次也不好收,收不了多少,心里有畏难思想,多次找理由拖延,到年月中旬开始集中活。

4、检查,和文化站长讨论筹备时,站长才说了几句,我就觉得她没说明白,没找到重点,自以为是的安排如何如何做,根本没有对应检查细则,也不知道站长已经按要求准备好了。再例如,年初,讨论新闻宣传奖励制度时,我没有听取同志们的意见,也没有和其他部门负责同志沟通,自己敲定考核范围和标准,实施中出现重复计算统计范围与上级要求不符兼职人员考核无依据等问题。这看似个人性格问题,实际上是自己有官本位思想,是内心的官僚主义在作祟,也是群众观念淡薄的重要表现。这既影响内部团结,挫伤大家积极性,也使党政办和其他部门产生隔阂,推进工作不能形成合力,给工作造成被动。不关心群众,心里没有群众。这是向班子成员及副科级领导征求的对我的意见。群众的话听不进去,与群众联系不紧密。驻村联户不扎实,水过地皮湿,为走访而走访,为完成任务而走近群众,对群众冷暖关心少,对群众反映事项解。

5、后来看报道说,外省有个县的几个非法聚集点的人员,被境外势力利用,打着宗教幌子非法集会,无理冲击政府,造成严重不良影响。通过这件事说明我落实上级党委决策不到位,对其他同志也没发挥好示范作用。对些别有用心敌对势力的渗透警惕不够,政治执行力不强。如果不能加以重视,提高自己的政治敏锐性和执行力,就有可能出现政治立场动摇,在不知不觉中背离群众,误入歧途,是不重视党内政治生活。对党内政治生活的重要性认识不足,觉得都是形式,是例行程序。自我批评的时候,光找理论学习不深入等无足轻重的问题说,批评别人更是走过场,觉得在块工作,当面批评面子上不好看,也不值得得罪人。例如,到北宿镇工作之后,自己对会课坚持不好,很少参加机关党支部的活动,作为党总支书记,没有发挥带头示范作用。这些都是不负责任的表现,反映了我在思想上不重视党内政治生活,在行动上不能遵守党内政。

6、给科室村居留的落实时间短,主动问需少,强加任务多,大家疲于应付,工作成效大打折扣。例如,年月,迎接省文明城市测评,市里提前天做了安排,我认为各村原来都有资料,会计也都清楚,直到迎查前天才开会布置,留的准备时间短,给村居增加了压力,造成工作被动。实地验收时,我镇个村,由于准备不充分,部分资料没找到,被省验收组扣分,给市镇抹了黑。我的想当然,造成全镇工作被动,影响了全市成绩,是负能量,我为此深深地自责。这对我是个惨痛的教训,我定积极整改。自以为是,缺少沟通和配合。这是市委督导组向我反馈的我本人的风突出问题,也是区镇主要领导向我提出的意见。工作带情绪,缺乏耐心,听不进不同意见,容易急躁发脾气,挫伤同志们积极性,影响科室团结。缺少与其他部门沟通配合,关起门来搞服务,封闭起来想需求,厢情愿多,主动服务少。例如,年月,迎接市文化局对农家书屋专项。

7、实质。自己对于项规定的精神实质没有做到入脑入心,不能自觉遵守,对些事情的处理还是老样子。例如,到村居安排统战工作,个别村会上水果,还不止种。自己不仅没有制止,吃着水果心安理得上级业务部门到镇里检查调研,吃工作餐时,我喊着宣传科全体,叫着党政办其他同志块陪客,来人两个,陪客大群,违反了接待规定同事们婚丧嫁娶等,也是来往随份子,觉得不随的话影响相互间的感情。这都说明了我对自己要求不严,对上级和区镇规定执行不坚决,不到位。需要说明的问题是办公用车用房及秘书配备情况。公务车辆由区镇党政综合办公室统调配使用,符合规定风方面存在的突出问题形式主义方面急功近利,做应景文章。为渲染成绩,让领导认可,注重抓面上工作,想着法让现场好看,不考虑工作推进,做表面文章。例如,年,市召开乡村文明行动现场会,观摩点有前万村。为让与会领导看漂亮现场,我把精力放在主。

8、干道和沿途提升上,还专门制作宣传展板,安排专人到可能到访户进行室内外氛围营造。根本不考虑非主干道其他住户,觉得反正领导看不到。事后就有群众反映,村内有两条南北路上的垃圾都快把路堵上了没人管,光主干道天扫十几次,只弄领导看见的,糊弄老百姓。我做这些就是想多加分,在年终考核中取得好名次,让领导认可。这是我的政绩观有偏差,重视领导看法,轻视群众意见。这些行为对党委政府的威信形象造成了严重损害,也伤害了群众感情。对于自己急功近利不求实效的作风,我感到愧疚,定坚决整改。当传手,抓落实缺少督促指导。这是征求意见时,分管部门的同志给我提的意见。工作浮在面上,遥控指挥多,对工作落实情况缺乏督促和指导,工作抓的不紧不实,达不到要求。例如,市里安排德工程建设,我召集社区书记开会布置时,原样传达市里要求,强调周之内完成评选榜单制作,没有具体指导意见。有个。

9、改个人对照检查材料范文党的群众路线教育实践活动以来,从月日至日,我与名班子成员和副科级领导包保社区村居干部群众谈心交心,征求对我本人的意见条市委督导组反馈我本人风突出问题条,我全部接收。经济开发区北宿镇班子风问题清单共条,我认领条,并负有分管责任。在此基础上,深刻查摆剖析,开展对照检查。有关情况汇报如下遵守党的政治纪律和贯彻落实中央项规定方面的情况本人先后在工作过,在组织的培养下,走上领导岗位。在遵守党的政治纪律和项规定方面,总体情况是好的,但个人还存在很多突出问题。遵守党的政治纪律方面存在的问题是政治执行力不强。对各级党委重大决策部署,理解不深刻,落实不到位。回避困难和矛盾,不敢不愿担当。例如,年月,上级要求对宗教活动场所进行实地摸底调查,清理上报非法聚集点。我觉得经常搞摸底,是例行程序,没有当回事,让干事问问社区村居后就上报了。。

10、治生活制度,自己还缺乏严格的党内生活锻炼。是贯彻民主集中制不力。对民主集中制认识不清,简单理解,特别是对民主认识执行不到位。例如,参加党委会时,对研究讨论的问题不能充分表达自己的主张,存在私心杂念,要么随大流重复别人的看法,觉得不是自己负责的工作,说多了分管领导不好看要么不发表意见,怕自己的意见建议和大部分人不同,大家会对自己有看法。这都充分反映了我对民主集中制没有深刻认识,不能按照要求全面贯彻执行。是廉洁自律他律方面要求松。我对党风廉政建设工作缺乏了解,执行相关规定不够,觉得只要参加了警示教育廉政文化建设教育等重要活动就行了,只要自己不拿不要,不贪不占就没什么问题,几乎没有履行过自己党风廉政岗双责的职责。例如,如果办公室有到市里开会或者报送材料的车,有的同志打招呼想跟车,我般就顺道让司机拉着他去城里办私事迎接检查时,分管同志说得用。

11、决不及时。例如,年月底到村入户时,村民向我反映房屋房间少,向村里申请划间屋的宅地,村里只说不行,没说原因,想让我帮忙问问是否可行,为何不行。我答应问清楚情况给她答复,可直到现在也没向她说明村里不给划的原因。作为党委宣传委员,自己更有责任把党的惠民政策等传达好宣传好,可我却不关心群众,不把群众需要放在心上,落在了后面。还有就是,我们的群众真的很朴实,她看我答应帮忙问问,这个连时间标准都没有的所谓答复就让她很高兴了,认为我能帮她办事,要给她解决困难。面对这样的群众,我无地自容。享乐主义方面照葫芦画瓢,没有特色和亮点。这是向班子成员征求的对我的意见。缺乏忧患意识,没有创新精神,对分管工作,落实上级安排拿来主义,凭着经验遵循老法,就是不能创新思路和方式方法,工作没有亮点。例如,制作彩页时,觉得自己做过多次,对设计流程版面设置很清楚,不接受其。

12、社区书记请假,安排工作人员听会,我也只是要求他向书记汇报好。周过后,市委宣传部打电话通知抽查的时候,我才想起来打电话问问落实情况,结果十几个村没按要求完成。值得提的是,我电话调度,嫌个别社区行动慢的时候,社区书记直接说到我脸上,你光安排不督导调度,完不成也不能全怪我们吧。当时就说的我脸红。我认为按要求布置了,弄不好就是社区的事,不知不觉就当了甩手掌柜。这都是我工作作风不扎实,干工作沉不下去,安排多,督导少。这影响了社区村居干部落实工作的积极性,影响了党委政府工作进度和整体形象,我愧对组织培养。得过且过,主动性差。这是向区镇主要领导征求的对我的意见,也是主动认领的班子问题。缺乏干事热情,被动应付,满足于完成,不求过得硬。对党委安排分工的工作执行不到位,不能积极主动推动工作落实。例如,作为公园专班主任,我没有安排对前期有关会议纪要等书面。

参考资料：

[1]中学第二学期德育工作计划材料（第8页，发表于2022-06-26 15:47）

[2]中学班歌合唱比赛活动方案材料（第5页，发表于2022-06-26 15:47）

[3]中学安全教育资料材料（第12页，发表于2022-06-26 15:47）

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[5]中学安全教育材料材料（第10页，发表于2022-06-26 15:47）

[6]中心学校资产清查工作报告材料（第4页，发表于2022-06-26 15:47）

[7]中心学校资产清查报告材料（第17页，发表于2022-06-26 15:47）

[8]中心学校防汛预案材料（第5页，发表于2022-06-26 15:47）

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[10]中小学校本研修总结材料（第6页，发表于2022-06-26 15:47）

[11]中小学教材清查报告材料（第4页，发表于2022-06-26 15:47）

[12]中秋志愿者活动总结材料（第4页，发表于2022-06-26 15:47）

[13]中考百日冲刺誓师大会活动方案材料（第6页，发表于2022-06-26 15:47）

[14]中江县自查报告材料材料（第8页，发表于2022-06-26 15:47）

[15]中国志愿者事迹材料（第10页，发表于2022-06-26 15:47）

[16]中国移动信息化展示厅解决方案材料（第5页，发表于2022-06-26 15:47）

[17]中国近现代史反腐倡廉材料材料（第8页，发表于2022-06-26 15:47）

[18]中等职业校园信息化管理系统建设方案材料（第12页，发表于2022-06-26 15:47）

[19]中层干部四风自查报告材料材料（第4页，发表于2022-06-26 15:47）

[20]中层干部个人自查报告材料群众路线材料（第6页，发表于2022-06-26 15:47）